Фахівець, фахівчиня із моніторингу, оцінки, підзвітності та навчання

Короткий опис ролі: MEAL Фахівець/чиня відповідає за моніторинг реалізації проєкту з надання грошової допомоги, забезпечення якості даних та підтримку прозорості у процесі видачі допомоги. Під керівництвом проєктного менеджера здійснює верифікацію бенефіціарів, проводить дедуплікацію, забезпечує функціонування механізмів зворотного зв’язку та веде проєктну базу даних. Співпраця на умовах договору з ФОП 3 групи, тривалість проєкту — 7 місяців.

Основні обов’язки:

• Верифікація та таргетування бенефіціарів

Верифікація отримувачів допомоги: підтвердження належності бенефіціарів до цільової громади.

Перевірка базової ідентифікаційної інформації відповідно до критеріїв програми.

Проведення дедуплікації для запобігання повторним виплатам.

Підтвердження відповідності відібраних бенефіціарів критеріям таргетування.

• Моніторинг та якість даних

Регулярний моніторинг реалізації проєктної діяльності та досягнення індикаторів.

Ведення та актуалізація бази даних бенефіціарів.

Введення даних та їх попередній аналіз для підтримки прийняття рішень.

Дотримання принципів захисту персональних даних бенефіціарів.

• Підзвітність та зворотний зв’язок

Забезпечення функціонування механізмів зворотного зв’язку з бенефіціарами.

Документування та відстеження відгуків і скарг, забезпечення їх своєчасного опрацювання.

• Звітність та документування

Підтримка підготовки внутрішніх і донорських звітів: надання актуальних даних та аналізу.

Належне документування всіх етапів верифікації та видачі допомоги.

• Інші завдання

Виконання спеціальних доручень керівництва в межах компетенції ролі.

Вимоги:

• Вища освіта у сфері соціальної роботи, статистики, інформаційних систем або суміжних дисциплін.
• Не менше 1 року досвіду роботи у сфері MEAL у гуманітарних або соціальних програмах.
• Практичний досвід верифікації бенефіціарів та/або роботи з програмами грошової допомоги (cash assistance).
• Досвід роботи з інструментами збору та управління даними.
• Досвід впровадження механізмів підзвітності перед бенефіціарами (AAP).
• Розуміння принципів дедуплікації та таргетування в гуманітарних програмах.
• Уважність до деталей, відповідальність та навички роботи з великими масивами даних.
• Знання принципів захисту персональних даних (GDPR).

Буде перевагою:

• Знання платформ управління грошовою допомогою (SCOPE, RedRose або аналоги).
• Досвід роботи з міжнародними організаціями або донорами.
• Досвід роботи в Харківській області або інших зонах активного конфлікту.
• Знання англійської мови на рівні B1 та вище.

Стандарти професійної та етичної поведінки

Усі співробітники Благодійної організації «Благодійний фонд «Зоряна Україна» мають дотримуватися стандартів та цінностей, затверджених у Політиках та Кодексі етики та службової поведінки Організації. Це — повага, сумлінність та підзвітність. Політики та Кодекс включають захист клієнтів та співробітників від усіх видів насильств, домагань та експлуатації, фінансової доброчесності тощо. Організація надає рівні можливості для всіх кандидатів на основі їхніх компетенцій та досвіду, незалежно від статі, раси та релігійних чи інших характеристик.