• Deferment
  • Currently viewed by 1 job seeker
Team Play, Recruiting agency

HR-менеджер

  • 40 000 – 45 000 UAH Above average
  • Team Play, Recruiting agency , Agency

    Recruiting and HR; less than 10 employees
  • Kyiv
  • Full-time. Work experience more than 1 year. Higher education.
  • Ukrainian — fluent
  • Employee deferment
  • Відповідальність
  • Ведення звітності
  • Урегулювання конфліктів
  • Знання психології
  • Викладання корпоративної англійської
  • Системне мислення
  • Бажання вчитися і розвиватися
  • Комунікабельність
  • EQ
Show all skillsRoll up skills

Job description

Шукаємо HR Manager для нашого партнера — MilTech-компанії в Києві. Якщо ви маєте базовий досвід в HR, хочете розвиватись у сильній команді та працювати у компанії з місією та командою професіоналів — ця роль для вас.

Про компанію

Наш партнер створює тактичні симулятори на основі лазер-технологій для підготовки бійців. На їхньому обладнанні тренуються ЗСУ, Національна гвардія, Державна Прикордонна Служба, ССО та інші військові структури України, а також Департамент Енергетики США.

Що ви будете робити:

  • Підтримувати керівників та команди з HR-питань
  • Проводити 1:1 зустрічі зі співробітниками, збирати зворотний зв’язок
  • Брати участь у ключових HR-процесах: адаптація, performance review, розвиток, exit
  • Вести HR-аналітику та готувати звітність
  • Актуалізувати дані у системі PeopleForce
  • Допомагати у вирішенні конфліктів та складних HR-кейсів
  • Долучатись до розвитку корпоративної культури

Кого ми шукаємо:

  • Досвід в HR від 1 року (HR Generalist, HR Assistant, HR координатор)
  • Базове розуміння HR-процесів: адаптація, performance review, exit
  • Бажання розвиватись та навчатись — ми готові вкладати у вас
  • Сильні комунікаційні навички, високий EQ, увага до людей
  • Системне мислення та відповідальність
  • Вільна українська мова
  • Перевагою буде: освіта у психології або менеджменті, досвід роботи з PeopleForce

Що ми пропонуємо:

  • Офіційне працевлаштування та бронювання
  • Гібридний формат: 3 дні офіс / 2 дні віддалено, офіс біля м Почайна
  • Компенсація курсів, корпоративна бібліотека, уроки англійської
  • 24 календарні дні відпустки + додаткові вихідні на день народження та 3 дні для важливих подій
  • Чіткий кар'єрний трек: HR Manager → Senior HR PP → HR BP

Етапи відбору:

  1. Співбесіда з рекрутером
  2. Співбесіда з HRD та Керівником відділу персоналу
  3. Зустріч в офісі та обговорення деталей оферу

Тільки почали шлях в HR, але є бажання та мотивація зростати? Напишіть нам — ми розглядаємо потенціал не менше за досвід.Будемо вдячні і за рекомендації 🙌

Similar jobs

All similar jobs

Salary statistics