Начальник контрольно-технічного пункту

41-й полк безпілотних систем «Пілум» 1-го корпусу НГУ «Азов». Фундаментом підрозділу став батальйон безпілотних систем корпусу «Азов», який відтепер розширився до полку та активно залучає нових спеціалістів до своїх лав. Приєднуйся до команди досвідчених та вмотивованих спеціалістів, працювати на перемогу разом!

Начальник контрольно-технічного пункту — це фахівець, який організовує перевірку технічного стану транспорту та допуску водіїв, а також веде облік для забезпечення безпечної експлуатації техніки.

Обов’язки:

• організовувати роботу контрольно-технічного пункту та забезпечувати його безперебійне функціонування;
• здійснювати контроль технічного стану автомобільної техніки перед виїздом і після повернення до парку;
• приймати рішення щодо допуску транспортних засобів до експлуатації відповідно до встановлених вимог;
• контролювати допуск водіїв до керування транспортними засобами та перевіряти наявність необхідної документації;
• вести облік технічних перевірок, оформлювати відповідну документацію та звітність;
• контролювати дотримання вимог безпеки дорожнього руху й правил експлуатації військової техніки;
• взаємодіяти з ремонтними та технічними підрозділами для своєчасного усунення виявлених несправностей;
• організовувати роботу підлеглого персоналу КТП та контролювати виконання поставлених завдань.

Вимоги:

• офіцерське військове звання;
• вища або фахова освіта (технічна буде перевагою);
• досвід експлуатації, технічного обслуговування або ремонту автомобільної техніки буде перевагою;
• знання будови автомобільної техніки, правил її експлуатації та основ безпеки дорожнього руху;
• навички організації роботи, ведення технічної документації та обліку;
• уважність до деталей, відповідальність, дисциплінованість та високий рівень самоорганізації;
• здатність оперативно приймати рішення та працювати в умовах високої відповідальності;
• впевнене володіння ПК та базовими офісними програмами.

Умови:

• служба в лавах НГУ за контрактом або мобілізація;
• повний супровід при переведенні з інших структур або підрозділів;
• якісне та сучасне матеріальне і технічне забезпечення;
• базове грошове забезпечення від 25000 до 125000 грн, залежно від посади, звання та місця виконання службових обовʼязків;
• відповідно до поставлених завдань та вимог посади, можливе виконання обовʼязків в зоні бойових дій;
• повноцінний медичний, психологічний та соціальний супровід;
• безоплатне лікування та реабілітація;
• безкоштовний доступ до навчальних матеріалів та освітніх програм;
• гарантована щорічна відпустка згідно з чинним законодавством;
• регулярне тренування з професійними інструкторами для підвищення профільних навичок.

Якщо ви володієте необхідним досвідом та відповідаєте вимогам вакансії, будь ласка, надсилайте своє резюме або телефонуйте за номером рекрутинг-центру 073 041 3118Show phone.

Ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку та готові розглянути всіх кандидатів. Дякуємо!