Керівник, завідувач складу інтернет-магазину (Поділ)

Ми — команда e-commerce, яка активно росте та розвивається. Шукаємо сильного керівника складу, який зможе забезпечити стабільну щоденну роботу, порядок у процесах і команді, а також системно покращувати ефективність складу.

Для нас важливо, щоб це був не просто адміністратор, а людина, яка бачить процес цілком, вміє працювати з людьми, цифрами та відповідальністю за результат.

Що буде у вашій зоні відповідальності

• Організація безперебійної роботи складу
• Управління складською командою: розподіл завдань, графіки, контроль виконання
• Контроль ключових процесів: приймання, розміщення, зберігання, комплектація, пакування, відвантаження, повернення
• Контроль якості та швидкості обробки замовлень
• Контроль залишків, та проведення інвентаризацій
• Аналіз продуктивності співробітників та ефективності процесів
• Навчання, адаптація та розвиток команди
• Формування та вдосконалення регламентів роботи
• Оптимізація складських процесів та витрат
• Взаємодія із закупівлями, продажами, логістикою та іншими підрозділами компанії

Якого кандидата ми шукаємо

• Досвід роботи керівником / завідувачем складу від 2 років
• Досвід управління командою
• Розуміння складської логістики та обліку
• Досвід роботи зі складом із великою кількістю скю та високою оборотністю товару
• Вміння працювати з 1С або аналогічними системами
• Сильні організаційні навички
• Уважність до деталей та системність
• Вміння працювати в динамічному середовищі
• Орієнтація на результат, а не лише на виконання процесу
• Ініціативність та готовність пропонувати покращення

Для нас буде великим плюсом

• Досвід роботи в e-commerce
• Досвід впровадження адресного зберігання
• Досвід нормування складських операцій
• Побудова KPI та системи мотивації команди
• Участь у запуску або масштабуванні складу
• Досвід автоматизації складських процесів

Що ми пропонуємо

• Стабільну роботу в компанії, яка розвивається
• Конкурентну заробітну плату: ставка + бонус за результат
• Реальний вплив на процеси та можливість впроваджувати власні ідеї
• Команду та ресурси для реалізації змін
• Можливість професійного та кар'єрного розвитку
• Чітку зону відповідальності та зрозумілі очікування від результату

Якщо вам подобається не просто підтримувати порядок, а будувати ефективну систему — будемо раді знайомству.