• Currently viewed by 1 job seeker

HR-менеджер, рекрутер у Диканьку

  • Відповідальність
  • Організованість
  • Діловодство
  • Кадрове діловодство
  • Ведення кадрового обліку
  • Ведення документації
  • Уміння аналізувати
Show all skillsRoll up skills

Job description

Вимоги:

  • досвід роботи з кадровим діловодством;
  • знання основ ведення кадрової документації;
  • відповідальність, організованість, конфіденційність;

Умови роботи:

  • розвезення до та з місця роботи;
  • графік роботи: пн-пт з 8−00 до 17−00 ;
  • дружній колектив.

Обов’язки:

  • вести вакансії від першої розмови з керівником до виходу кандидата;
  • підбирати виробничий персонал, технічних спеціалістів, офісні та управлінські позиції;
  • будувати кадровий резерв і сильну базу кандидатів; аналізувати ринок та знаходити нові канали залучення людей;

Similar jobs

Salary statistics