Головний спеціаліст відділу з питань ветеранської політики

ВИМОГИ:

• Громадянство України.
• Ступінь вищої освіти не нижче бакалавра.
• Вільне володіння державною мовою.
• Уміння працювати з комп’ютером: володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача з офісним пакетом Microsoft Officе (Word, Excel).
• Знання Конституції України та Законів України, що регламентують діяльність державної служби.

УМОВИ РОБОТИ:

• Повна зайнятість.
• Офіційне працевлаштування на посаду державної служби.
• Тривалість робочого часу 40 годин на тиждень, п’ятиденний робочий тиждень із тривалістю роботи: з понеділка по четвер — з 08.00 до 17.00 год., п’ятниця — з 08.00 до 15.45 год., обідня перерва з 12.00 до 12.45 год. Вихідні дні — субота, неділя.
• Стабільна та своєчасна виплата заробітної плати (2 рази на місяць), надбавка за вислугу років (до 30%), надбавка за ранг, можливість отримання щомісячної премії за результатами роботи (до 30%).
• Щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю 30 календарних днів. При наявності стажу державної служби понад 5 років — щорічна додаткова відпустка, тривалість якої залежить від вислуги років. Інші види відпусток, що передбачені законодавством.
• Постійне навчання та підвищення кваліфікації.

ОБОВ’ЯЗКИ:

• Забезпечення реалізації державної ветеранської політики у сфері соціального захисту ветеранів війни, постраждалих учасників Революції Гідності, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб і членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників і Захисниць України, а також щодо забезпечення прав і свобод зазначених осіб під час переходу від військової служби до цивільного життя військовослужбовців з числа ветеранів війни, які звільняються або звільнені із військової служби.
• Взаємодія з іншими структурними підрозділами, підприємствами, установами організаціями незалежно від форм власності з метою реалізації: заходів, спрямованих на сприяння збереженню психічного здоров’я ветеранів та членів їх сімей, реалізації права ветеранів та членів їх сімей на отримання медичної допомоги; бюджетних програм щодо забезпечення житлом, зокрема виплати грошової компенсації за належні для отримання жилі приміщення. Підготовка та опрацювання матеріалів для розгляду на засіданнях комісій з питань, віднесених до реалізації державної ветеранської політики.
• Організація надання соціальних гарантій зокрема шляхом взаємодії з фахівцем із супроводу ветеранів КИЇВ МІЛІТАРІ ХАБ. Організація надання соціальних послуг і проведення соціальної роботи на території Подільського району шляхом надання пропозицій, визначених на основі потреб ветеранів та членів сімей ветеранів.
• Забезпечення підготовки та подання в установленому порядку щомісячних, щоквартальних, щорічних аналітичних матеріалів, статистичної звітності та відповідних планів роботи з питань, що належать до компетенції відділу.