July 21, 2010
739
Обновлен интерфейс редактирования резюме
Теперь все изменения происходят на одной странице. Более того, в резюме появилась возможность добавить свое фото.
Новый интерфейс содержит множество преимуществ, особенно хотелось бы отметить следующие:
- по многочисленным просьбам теперь к резюме можно добавить свое фото;
- все данные в резюме редактируются на одной странице без перезагрузки;
- проверка данных осуществляется на лету (сразу после ввода);
- ко всем элементам подключена защита от потери несохраненных данных;
- при редактировании резюме выглядит практически так же, как и на сайте после публикации.
Надеемся, Вы по-достоинству оцените всю простоту и удобство новых возможностей.
28 comments
To leave a comment, you need to sign in.
Юлия 21.07.2010, 12:15
Ева Арнольдовна 21.07.2010, 12:22
Прасковья Леонидовна 21.07.2010, 12:24
Надежда 21.07.2010, 13:16
Огромное спасибо за новые возможности!
Анна 21.07.2010, 16:18
Дмитрий К. 21.07.2010, 17:14
Также намного легче запомнить соискателя, когда есть его зрительно представление.
Ирина 22.07.2010, 11:59
Владимир 21.07.2010, 17:15
Дмитрий К. 21.07.2010, 17:20
Работаю в сфере HR уже более 7 лет :)
Валентина 02.09.2010, 10:45
Юлия 21.07.2010, 17:27
Ирина 22.07.2010, 11:55
Юля 22.07.2010, 11:12
Ирина 22.07.2010, 11:52
Вадим 22.07.2010, 11:33
Можно было эти все плюсы обновления оформить в релизе.
Ирина 22.07.2010, 11:51
Елена 22.07.2010, 13:44
Elena 23.07.2010, 13:07
Elena 23.07.2010, 13:00
Проблема устранена! Спасибо разработчикам сайта!!!
Евгений 23.07.2010, 13:36
Анула 24.07.2010, 02:14
Маша 26.07.2010, 16:05
НО…читала некоторые рекомендации по прохождению собеседования и в них есть пункт и о том, есть ли необходимости в размещении фотографии. Не всегда увиденное соответствует действительности,…не так ли??? Да и понятие красоты,… по-моему, весьма индивидуальная вещь. Как работодатели, так и соискатели консенсуса в этом вопросе не найдут. Главное, чтобы потом это не стала обязательным.…Или в наше время внутренняя красота уже ничто??? И мы покупаем товар лишь по оберточке. Жаль, что в действительности, реальных предложений очень-очень мало…И все сайты, без исключения, перенасыщены одними и теми же вакансиями причем по 5-6 раз. Хотелось бы получать вакансии по указанным параметрам, а не все подряд для количества, уже за это всем спасибо!!!
Анна 27.07.2010, 17:21
Юра 28.07.2010, 00:16
Нина 30.07.2010, 14:03
Елена 18.08.2010, 13:59
maryna 25.08.2010, 22:31