• File

Олег

Менеджер по развитию территории

City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Uploaded file

Quick view version

This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.

КиЇв
моб: [open contact info](look above in the "contact info" section)
E-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)

Дата нарождения: 13.04.1966

Устинов Олег Іванович

Мета: Пошук праці в FMCG
на посаді керівник відділу продажу, ригіональний менеджер.
З.П. 35 000.
Опыт работы

Лютий 2006 – вересень 2018

Ригіональний менеджер з продажу
(Чернігівська область, Черкаська область, Київська область.)

• Здійснювати керівництво командою торгових представників з метою забезпечення выконання плана продажу, плана по дистрибуції
(результат: частка ринку згідно AN 34%)
• Контактувати з дистрибутором (підпис договору і узгодження плану продажу цигарок) і торговцями тютюнової продукції на ппідлеглій території для забезпечення ефективної праці
• Узгоджувати мету продажу с торговцями тютюнової продукції
• Стимулювати лояльність споживачів до торгових марок продукції ппідприємства
• Здійснювати, перевірку реалізації торгових програм торговими місцями продажу тютюну
• Розподіляти та планувати розміщення торгового обладнання та бюджету програм інвестицій у точки продажу, керуючись аналізом продажу в торгових точках
• Контролювати ввиконання умов Прогарам інвестицій в торгових точках та використання торгового обладнання в точках на підлеглій территорії
• Перевіряти ефективність використання торгового обладнання та подключення торгових точок до Прогарами інвестицій в торгових точках
• Пошук та відбір персонала згідно стандарта

Жовтень 2004 – Лютий 2006, ПзІІ «Reemtsma – Ukraine»

Менеджер з праці з ключовими кліентами

• Выконання планів продажу, на території ввіренної області серед ключових кліентів
• Виконання цілей по просуванню торгових марок підприємства на підлеглій території, розміщення обладнання
• Забезпечення та контроль процессу постійної дистрибуції продукції через роздрібні мережі; супермаркети, гіпермаркети
• Налагодження, підтримка та розвиток діловыих двосторонніх відносин з ключовими кліентами
• Активна праця з роздрібними мережами: перемови, коммерційні пропонування, презентації
• Організація та супровід спільних акцій націлених на збільшення продажу

Травень 1999 – Жовтень 2004 ПзІІ «Reemtsma – Ukraine»

Керівник відділу продажу
(м. Київ та Київська обл. підлеглих 28 співробітників)

• Проведення перемовин та підпис договорів з роздрібними торговими точками, супермаркетами та ключовими кліентами
• Складання адресних програм, маршрутів для праці т.п.
• Підпис договорів з торговими точками
• Раобота сз товарним залишком продукції
• Підбір персонала, тренінги
• Постановка цілей та задач для т.п.
• Контроль за якістю праці т.п.
• Аналіз продаж на території
• Здійснювання логистики обладнання, рекламних матеріалів на підлеглій території

Січень 1997 – Травень 1999 ТОВ «Фрутиерра- Украина»
PepsiCo
Ком. Директор
(м. Київ та Київська обл. подлеглих 35 співробітників)

• Заключення договорів с торговими точками м. Київ, Київської обл. та постачальниками продукції
• Забезпечення виконання торговой командою планів продажу, плана дистрибуцииїї и та просування торгових марок підприємства на подзвітній території
• Контроль за сроками реалізації товарів
• Постановка планів, цілей та задач для DSM
• Контроль над якістю праці DSM і SR та відділу доставки продукції
• Контроль дебіторської заборгованості

Образование

1988-1994Київський Політехнічний Інститут
Фах: Інженер механік

Інші навички:

ПК: Windows (Microsoft Word, Excel, Access, Power Point, Microsoft Outlook)
Водійські права: Категорія“B” (стаж 20 р.)
Особисті якості: Досягати усе що пропонує ринок. Бути кращим! Перебував постйіним переможцем у внутрішніх змаганнях відділу продажу (отримання грошових винагород та мандрівки по країні і Европі)
Саморозвиток – відвідування семинарів і тренингів по психології, навычкам продаж, проводженню складних перемовин, бухгалтерії.
Коммунікабельний, с гарними організаторськими здібностями, вміющий працювати в команді, робити висновки і прогнозувати.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: