Contact information

The job seeker has entered a phone number .

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/11231714/

Work experience

Керівник пірозділів

from 08.2013 to 05.2024 (10 years 10 months)
Військові частини, Київ (Державні організації)

Керував підрозділами чисельністю до 200 осіб, забезпечуючи їх ефективну роботу.
Організовував навчання та тренування персоналу.
Забезпечував оптимальне використання ресурсів у межах бюджетних обмежень.
Розробляв та впроваджував стратегії підвищення ефективності роботи підрозділів.
Підтримував безперебійний зв’язок та координацію з іншими структурами та підрозділами.
Успішно виконував завдання в умовах обмеженого часу та ресурсів.

Education

Хну

Економіка
Higher, from 2021 to 2023 (2 years)

НАДПСУ

Охорона та захист ДКУ, Хмельницький
Higher, from 2013 to 2017 (4 years)

Knowledge and skills

• Стратегічне планування
• Уміння аналізувати
• Ведення переговорів
• Управлінські навички
• Управління підприємством
• Управління командою
• Систематизація бізнесу
• Управління рітейлом
• Здатність до навчання
• Є-Тендер
• Prozorro
• Підготовка тендерної документації
• Проведення закупівель на Zakupki.Prom.ua
• Робота з великим обсягом інформації
• SmartTender
• Закупівля продовольчих товарів
• Закупівля виробничого обладнання
• Закупівля канцелярії

Language proficiencies

• Ukrainian — fluent
• English — average

Additional information

Управління персоналом та операційними процесами
Досвід управління колективами різної чисельності, включаючи розподіл обов’язків та завдань серед співробітників.
Впровадження систем мотивації персоналу та підвищення ефективності роботи команди.
Координація щоденних операційних процесів для забезпечення безперебійного виконання завдань та відповідності планам.
Проведення регулярних оцінок продуктивності, зворотного зв'язку та розробка планів професійного розвитку для працівників.
Лідерство та прийняття рішень у стресових умовах
Високий рівень відповідальності та вміння швидко приймати рішення в умовах нестачі інформації та часу.
Досвід організації роботи під тиском та в кризових ситуаціях, збереження контролю та керованості процесами.
Здатність мотивувати команду та підтримувати моральний дух навіть у складних ситуаціях.
Вирішення конфліктів у колективі, підтримка дисципліни та організація роботи в екстремальних умовах.
Ефективна координація команд та підрозділів
Координація роботи різних підрозділів та забезпечення чіткого обміну інформацією між ними.
Створення ефективної системи комунікації для узгодження дій усіх учасників процесу.
Забезпечення безперебійної взаємодії з керівництвом, партнерами та замовниками для досягнення цілей організації.
Організація зустрічей, брифінгів та звітних нарад для підтримки командної злагодженості та своєчасного виконання завдань.
Стратегічне планування та організація ресурсів
Досвід розробки стратегічних планів розвитку підрозділів та проектів з урахуванням ризиків та можливостей.
Оптимізація використання фінансових, людських та матеріальних ресурсів для досягнення максимальних результатів.
Вміння прогнозувати потреби та ризики, а також адаптувати плани в залежності від зміни обставин.
Управління бюджетами підрозділів та забезпечення їх дотримання у межах встановлених фінансових планів.
Аналітичні навички та розробка економічних стратегій
Збір, обробка та аналіз даних для ухвалення обґрунтованих управлінських рішень.
Розробка довгострокових та короткострокових економічних стратегій з урахуванням макро- та мікроекономічних чинників.
Проведення оцінки ефективності операційних та фінансових процесів з метою їх оптимізації.
Побудова фінансових моделей та проведення аналітичних прогнозів для підтримки стратегічних рішень.
Знання процедур і нормативних вимог у сфері господарського права та державних закупівель
Глибокі знання законодавства у сфері господарського права, процедур державних закупівель та регуляторних вимог.
Розробка та контроль договорів, контрактів та угод у відповідності до правових норм та інтересів організації.
Досвід участі в тендерах та проведення конкурсних процедур на основі чинних вимог законодавства.
Впровадження систем моніторингу та звітності для контролю за дотриманням нормативних вимог та своєчасною підготовкою документів.