Віталій

Кризис-менеджер

Considering positions: Кризис-менеджер, Chief executive officer, Менеджер з розвитку, Керівник виробництва, Завідувач виробництвом, Менеджер проєктів
Employment type: full-time, part-time
Age: 51 years
City: Kyiv
Considering positions:
Кризис-менеджер, Chief executive officer, Менеджер з розвитку, Керівник виробництва, Завідувач виробництвом, Менеджер проєктів
Employment type:
full-time, part-time
Age:
51 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Кризис-менеджер

from 09.2015 to now (10 years 4 months)
Архітектор бізнес-процесів у хаосі, Київ (Гірнича промисловість)

Архітектор бізнес-процесів у хаосі

Структура. Інтуїція. Рішення.

🔧 Що я роблю

Заходжу в нестабільні бізнес-системи й проектую нову архітектуру дій.

Виявляю приховані закономірності та вузькі місця.

Формую дорожню карту з урахуванням ресурсів, ритму й людського фактору.

Працюю напряму з власниками, CEO та управлінцями.

Допомагаю пройти через хаос без втрати ефективності та себе.

🧭 Як я працюю

Глибоко слухаю систему — людей, процеси, простір.

Використовую емоційний інтелект на базі інтуїтивної аналітики — щоб зчитувати приховані сигнали системи й перетворювати їх на управлінські рішення.

Не пропоную «швидких патчів» — будую живу стратегію.

Поєдную інтуїцію з чіткою логікою.

Мислю з перспективи збереження ядра й вибору оптимального напряму росту.

✨ Що отримує бізнес

Чітку систему замість хаотичних процесів.

Дорожню карту, яка враховує і цифри, і людський фактор.

Команду, що відчуває ясність і ритм.

Власника/CEO, який знову може думати про розвиток, а не гасіння пожеж.

Knowledge and skills

  • Відповідальність
  • Product Strategy
  • Roadmap
  • MVP
  • Innovation
  • Idea Generation

Additional information

Ключові навички
•Критичне мислення.
•Моделювання ситуацій.
•Виключення токсичних бізнес-процесів.
•Комунікабельність і працездатність.
•Бачення простих і креативних рішень.
•Розвинена інтуїція.
•Адаптивність і виживаність.
•Скромність.

More resumes of this candidate

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: