Олена

Oлена Камєшкова​
Бажана посада: HR, Менеджер з персоналу​
Дата народження: 13 серпня 1990 (34 роки)​
Місце проживання: Таллінн, Естонія​
Сімейний стан: незаміжня​
Зайнятість: віддалена робота, проектна діяльність​
Графік: повний робочий день​
Готова до відряджень

Контактна інформація

📞📧Телефон: [open contact info](look above in the "contact info" section) ​
Електронна пошта: [open contact info](look above in the "contact info" section)

Ключові знання та навички:

●​ Побудова HR-процесів у компанії
●​ Розвиток корпоративної етики
●​ Формування кадрової політики
●​ Підтримка корпоративної культури
●​ Договірна робота
●​ Тайм-менеджмент
●​ Мотивація персоналу
●​ Ефективне планування
●​ Юридичний супровід
●​ Організаційний менеджмент
●​ Комплексний документообіг
●​ Автоматизація робочих процесів
●​ Оцінка, навчання та адаптація персоналу
●​ Підбір кваліфікованих фахівців
●​ Проведення співбесід і тестувань
●​ Автоматизація кадрового діловодства
●​ Складання трудових договорів
●​ Ведення особистих справ співробітників
●​ Контроль внутрішньої документації
●​ Розробка локальних нормативних актів
●​ Адміністративна допомога керівнику
●​ Дотримання вимог внутрішнього регламенту компанії

Досвід роботи:

Htmk Tööjõud OÜ (02.2022 –02.2025)

Посада: HR-менеджер

●​ Управління корпоративною культурою
●​ Тайм-менеджмент
●​ Аналіз ринку праці
●​ Оптимізація бюджету
●​ Підбір персоналу відповідно до вимог компанії
●​ Адаптація та введення в посаду нових співробітників
●​ Проведення співбесід і тестувань
●​ Атестація та оцінка співробітників
●​ Навчання і розвиток персоналу
 ●​ Організація стажувань
●​ Організаційний менеджмент
●​ Ведення кадрового діловодства
●​ Оперативне управління і вирішення поточних завдань
●​ Координація робочого процесу спеціалістів
●​ Підтримка ефективної роботи персоналу
●​ Розробка системи мотивації для колективу
●​ Автоматизація процесів кадрового діловодства

Досягнення:

●​ Закрито 31 вакансію за 2024 рік
●​ Відібрані спеціалісти, які досі працюють у компанії

ТОВ «Ю СЕРВІС ГРУП» (02.2021 – 02.2022)

Посада: Юрист

●​ Юридичний супровід
●​ Претензійно-позовна робота
●​ Проведення переговорів на високому рівні
●​ Представлення та захист інтересів компанії
●​ Розробка договорів на надання комунальних послуг
●​ Взаємодія з державними органами та офіційними представниками
●​ Підготовка, подання та отримання дозвільної документації
●​ Підготовка відповідей на звернення та претензії споживачів комунальних послуг

Досягнення:

●​ Понад 40 успішних справ у виконавчому провадженні

ТОВ «Партнер Дистриб’юшн» (08.2020 – 01.2021)

Посада: Юрист

●​ Аналіз ризиків
●​ Договірна робота
●​ Претензійно-позовна робота
●​ Узгодження та засвідчення документів
●​ Робота з дебіторською заборгованістю
●​ Розробка локальних нормативних актів
●​ Процес отримання ліцензій та дозволів
●​ Юридичний супровід поточних питань

Приватна практика / Фріланс (09.2016 – 03.2020)

Посада: Автор юридичних та наукових робіт

●​ Підготовка презентацій
●​ Написання курсових, магістерських дисертацій
●​ Робота з нормативно-правовою базою

ТОВ «Столичні дома» (10.2015 – 02.2016)

Посада: Керівник юридичного відділу

●​ Представлення інтересів підприємства в судах
 ●​ Вирішення правових питань структурних підрозділів
●​ Надання юридичних консультацій щодо обслуговування житлових будинків
●​ Складання претензій, позовних заяв, листів, запитів та відповідей на звернення

Освіта:

Київський університет права Національної академії наук України (КУП НАНУ), Київ​
2013 р. – Юрист, спеціаліст у галузі правознавства

Сертифікати:

«Green Forest» – Курси англійської мови (2018 р.)​
Рівень В2

«Admirals» – Курси англійської мови (2018 р.)

Додаткова інформація:

●​ Програмне забезпечення: MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
●​ Мови:
○​ Англійська – B2
○​ Естонська – B1
○​ Українська – С2
○​ Російська – С2
●​ Водійське посвідчення та власний автомобіль

Про мене:

Вмію організувати повний цикл кадрового діловодства в компанії з подальшою автоматизацією всіх
внутрішніх процесів. Мій досвід роботи в юридичній сфері дозволяє розуміти точку зору та
мотивацію співробітників. Дію на основі компетенцій і знань для якісного та ефективного підбору
персоналу. Добре орієнтуюся в стратегіях пошуку та аналізу ринку праці. Моя робота спрямована на
зниження ризиків, оптимізацію часу та ресурсів. Вмію грамотно підбирати спеціалістів для кожного
підрозділу, незалежно від структури та напрямку організації. Відстоюю інтереси компанії як у
зовнішньому, так і внутрішньому середовищі.

Швидко приступаю до виконання завдань. Добре розвинені організаційні та комунікативні навички,
вмію слідувати рішенням керівника. Готова працювати в режимі багатозадачності, з великим обсягом
інформації. Аналітичне мислення, висока точність обробки даних. Дотримуюсь принципів
системного планування.