Ukraine's #1 job service
Яна
Рекрутер
- Considering positions:
- Рекрутер, HR-менеджер, помічник бухгалтера, менеджер з продажу
- Age:
- 50 years
- City of residence:
- Kremenchuk
- Ready to work:
- Remote
Contact information
The job seeker has provided: Phone numberEmailMessenger
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/13668022/
Uploaded file
Quick view
version
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Мартинюк Яна Вікторівна
Кременчук, Полтавська обл., Україна
E-Mail: [open contact info ](look above in the "contact info" section)
Телефон [open contact info ](look above in the "contact info" section)
Освіта
2003 – 2008 рікКременчуцький державний політехнічний університет ім. М. Остроградського, факультет управління, спеціальність: спеціаліст з маркетингу, економіст.
Досвід роботи
12.2022 – теперішній час Департамент житлово-комунального господарства Виконавчого комітету Кременчуцької міської ради Кременчуцького району Полтавської області
Головний спеціаліст планово-економічного відділу Департаменту житлово-комунального господарства Виконавчого комітету Кременчуцької міської ради Кременчуцького району Полтавської області
• здійснення контролю за діяльністю підвідомчих підприємств з питань економіки житлово-комунального господарства;
• складання паспортів бюджетних програм, звітів про виконання паспортів бюджетних програм, звітів про виконання територіальних комплексних (цільових) програм тощо;
• складання програми соціально-економічного розвитку міста в частині діяльності житлово-комунального господарства та надання звітності стосовно виконання програми;
• підготовка необхідної інформації по діяльності ДЖКГ та підпорядкованих підприємств щодо економічних питань;
• проводення перевірк фінансово-господарської діяльності підпорядкованих комунальних підприємств, ведення контролю та аналіз за ходом виконання фінансових планів підпорядкованих підприємств
• перевірка квартальних та річних звітів фінансово-господарчої діяльності підпорядкованих підприємств;
• складання фінансової звітності Департаменту, підписання та подання у встановлені строки до відповідних органів;
• здійснення контролю та підготовка звітів про заборгованість населення за спожиті комунальні послуги та заборгованості підприємств за спожиті енергоносії;
• підготовка необхідної інформації по діяльності ДЖКГ та підпорядкованих підприємств щодо економічних питань та інше.
10.2021 – 12.2022 ТОВ «Житлорембудсервіс»,
Провідний економіст з договірних та притензійних робіт
• підготовка та підписання договору про надання послуги з управління, надання акту виконаних робіт та рахунку організаціям всіх форм власності та фізособам підприємницької діяльності, які є власниками або орендарями нежитлових приміщень;
• знання чинного законодавства;
• робота в Програмі "1 С Підприємство" в частині роботи з бух .рахунком 379, 6432;
• робота в Програмі Excel;
• підготовка актів звірянь;
• підготовка розрахунків заборгованості до суду.
06.2008 – 11.2019ТОВ НПФ «Насос»,
Начальник відділу кадрів
• ведення кадрового діловодства в повному обсязі (ведення штатного розпису, документальне оформлення прийому, переведення та звільнення працівників, заповнення трудових книжок, підготовка проектів наказів, оформлення листків непрацездатності, ведення табелю обліку робочого часу, розробка положень та посадових інструкцій, контроль використання відпусток тощо);
• пошук та підбір персоналу;
• підготовка та подача звітності по персоналу;
• консультування працівників з питань їх прав та обов'язків;
• у межах своєї компетенції здійснення заходів для забезпечення трудової дисципліни, оформлення документів, пов'язаних з проведенням службового розслідування та застосуванням заходів дисциплінарного впливу;
• забезпечення розробки проектів нормативно-правових актів з кадрових питань;
• оформлення заробітних карток для працівників.
09.2007 – 06.2008ВАТ «Крюківський вагонобудівний завод»,
Технік з нормування праці цеху пасажирського вагонобудування
• виконання норм трудових витрат на види робіт, які виконуються на підприємстві;
• розроблення проектів планів перегляду норм, які забезпечують зростання продуктивності праці;
• перевірка чинних норм праці з метою виявлення застарілих і помилково встановлених норм;
• виконання роботи, пов’язаної з визначенням трудових процесів і витрат робочого часу на виконання операцій;
• нарахування заробітної плати.
04.2005 – 11.2006ВАТ «Марганецький гірничо збагачувальний комбінат»,
Інженер з організації та нормування праці
• розрахунок нормативної чисельності штату;
• участь в проведенні атестації робочих місць за умовами праці;
• встановлення посадових окладів, визначення доцільності та встановлення доплат та надбавок до посадових окладів;
• участь у складанні технологічних карт; виконання хронометражних спостережень на робочих місцях працівників та розрахунки за ними;
• розробка та впровадження режиму роботи та відпочинку працівників, що відповідають вимогам законодавства;
• здійснення контролю за дотриманням структурними підрозділами графіків роботи працівників, норми тривалості робочого часу та відображенням його в табелях обліку робочого часу;
• участь в розробці Положень про структурні підрозділи, та посадових (робочих) інструкцій працівників та інших регламентуючих документів;
• аналіз використання фонду робочого часу, розробка пропозицій по заходам щодо оптимізації трудового процесу.
07.2004 – 04.2005Дочірнє підприємство «Агропромторг» ВАТ «МГЗК»,
Інженер з праці та заробітної плати
• аналіз ефективності діючих систем і форм оплати праці;
• розробка положень про оплату праці та преміювання працівників підприємства;
• розробка систем оплати праці;
• складання штатного розкладу;
• складання наказів з преміювання персоналу;
• проведення аналізу продуктивності праці,
середньомісячної заробітної плати, чисельності, фонду оплати праці
• розробка схем посадових окладів, технічно обґрунтованих норм трудових витрат;
• нормування праці з необхідними розрахунками економічної ефективності виробництва.
Додаткова інформація
Сімейний стан: розлучена.
Можливість відряджень: так.
Водійські права: так, кат. В
Хобі: квілінг, шиття, рукоділля.
Кременчук, Полтавська обл., Україна
E-Mail: [
Телефон [
Освіта
2003 – 2008 рікКременчуцький державний політехнічний університет ім. М. Остроградського, факультет управління, спеціальність: спеціаліст з маркетингу, економіст.
Досвід роботи
12.2022 – теперішній час Департамент житлово-комунального господарства Виконавчого комітету Кременчуцької міської ради Кременчуцького району Полтавської області
Головний спеціаліст планово-економічного відділу Департаменту житлово-комунального господарства Виконавчого комітету Кременчуцької міської ради Кременчуцького району Полтавської області
• здійснення контролю за діяльністю підвідомчих підприємств з питань економіки житлово-комунального господарства;
• складання паспортів бюджетних програм, звітів про виконання паспортів бюджетних програм, звітів про виконання територіальних комплексних (цільових) програм тощо;
• складання програми соціально-економічного розвитку міста в частині діяльності житлово-комунального господарства та надання звітності стосовно виконання програми;
• підготовка необхідної інформації по діяльності ДЖКГ та підпорядкованих підприємств щодо економічних питань;
• проводення перевірк фінансово-господарської діяльності підпорядкованих комунальних підприємств, ведення контролю та аналіз за ходом виконання фінансових планів підпорядкованих підприємств
• перевірка квартальних та річних звітів фінансово-господарчої діяльності підпорядкованих підприємств;
• складання фінансової звітності Департаменту, підписання та подання у встановлені строки до відповідних органів;
• здійснення контролю та підготовка звітів про заборгованість населення за спожиті комунальні послуги та заборгованості підприємств за спожиті енергоносії;
• підготовка необхідної інформації по діяльності ДЖКГ та підпорядкованих підприємств щодо економічних питань та інше.
10.2021 – 12.2022 ТОВ «Житлорембудсервіс»,
Провідний економіст з договірних та притензійних робіт
• підготовка та підписання договору про надання послуги з управління, надання акту виконаних робіт та рахунку організаціям всіх форм власності та фізособам підприємницької діяльності, які є власниками або орендарями нежитлових приміщень;
• знання чинного законодавства;
• робота в Програмі "1 С Підприємство" в частині роботи з бух .рахунком 379, 6432;
• робота в Програмі Excel;
• підготовка актів звірянь;
• підготовка розрахунків заборгованості до суду.
06.2008 – 11.2019ТОВ НПФ «Насос»,
Начальник відділу кадрів
• ведення кадрового діловодства в повному обсязі (ведення штатного розпису, документальне оформлення прийому, переведення та звільнення працівників, заповнення трудових книжок, підготовка проектів наказів, оформлення листків непрацездатності, ведення табелю обліку робочого часу, розробка положень та посадових інструкцій, контроль використання відпусток тощо);
• пошук та підбір персоналу;
• підготовка та подача звітності по персоналу;
• консультування працівників з питань їх прав та обов'язків;
• у межах своєї компетенції здійснення заходів для забезпечення трудової дисципліни, оформлення документів, пов'язаних з проведенням службового розслідування та застосуванням заходів дисциплінарного впливу;
• забезпечення розробки проектів нормативно-правових актів з кадрових питань;
• оформлення заробітних карток для працівників.
09.2007 – 06.2008ВАТ «Крюківський вагонобудівний завод»,
Технік з нормування праці цеху пасажирського вагонобудування
• виконання норм трудових витрат на види робіт, які виконуються на підприємстві;
• розроблення проектів планів перегляду норм, які забезпечують зростання продуктивності праці;
• перевірка чинних норм праці з метою виявлення застарілих і помилково встановлених норм;
• виконання роботи, пов’язаної з визначенням трудових процесів і витрат робочого часу на виконання операцій;
• нарахування заробітної плати.
04.2005 – 11.2006ВАТ «Марганецький гірничо збагачувальний комбінат»,
Інженер з організації та нормування праці
• розрахунок нормативної чисельності штату;
• участь в проведенні атестації робочих місць за умовами праці;
• встановлення посадових окладів, визначення доцільності та встановлення доплат та надбавок до посадових окладів;
• участь у складанні технологічних карт; виконання хронометражних спостережень на робочих місцях працівників та розрахунки за ними;
• розробка та впровадження режиму роботи та відпочинку працівників, що відповідають вимогам законодавства;
• здійснення контролю за дотриманням структурними підрозділами графіків роботи працівників, норми тривалості робочого часу та відображенням його в табелях обліку робочого часу;
• участь в розробці Положень про структурні підрозділи, та посадових (робочих) інструкцій працівників та інших регламентуючих документів;
• аналіз використання фонду робочого часу, розробка пропозицій по заходам щодо оптимізації трудового процесу.
07.2004 – 04.2005Дочірнє підприємство «Агропромторг» ВАТ «МГЗК»,
Інженер з праці та заробітної плати
• аналіз ефективності діючих систем і форм оплати праці;
• розробка положень про оплату праці та преміювання працівників підприємства;
• розробка систем оплати праці;
• складання штатного розкладу;
• складання наказів з преміювання персоналу;
• проведення аналізу продуктивності праці,
середньомісячної заробітної плати, чисельності, фонду оплати праці
• розробка схем посадових окладів, технічно обґрунтованих норм трудових витрат;
• нормування праці з необхідними розрахунками економічної ефективності виробництва.
Додаткова інформація
Сімейний стан: розлучена.
Можливість відряджень: так.
Водійські права: так, кат. В
Хобі: квілінг, шиття, рукоділля.
More resumes of this candidate
Similar candidates
-
Рекрутер
Remote -
Рекрутер
Remote -
Менеджер з персоналу
Remote, Vinnytsia , more 2 cities -
Менеджер з персоналу, рекрутер
20000 UAH, Remote -
Рекрутер
28000 UAH, Remote, Kyiv, Boryspil -
Рекрутер
20000 UAH, Remote