Олександр

Керівник виробництва

Employment type:
full-time
Age:
44 years
City:
Dnipro

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Керівник виробництва

from 08.2024 to now (2 years)
"Х", Дніпро (Оборонно-промисловий комплекс)

- організація та управління повним циклом виробництва;
- планування та виконання плана виробництва;
- контроль якісті продукції;
- розвиток та мотивація персонала.

Досягнення:
- збільшив обсяг виробництва у 7 разів.

Підлеглі: 38 осіб

Директор виробництва

from 12.2023 to 06.2024 (7 months)
Данапріс трейд, Дніпро (Будівельна промисловість, деревообробка)

Обов'язки:
- організація та контроль процесу виробництва дверних блоків;
- розробка стратегії технічного розвитку підприємства;
- реалізація заходів щодо модернізації виробництва;
- впровадження нової техніки та технологій;
- управління діяльністю технічних служб;
- введення обладнання в експлуатацію.

Досягнення:
- збільшив виробництво на малопродуктивних дільницях за рахунок встановлення нового обладнання та навчання персоналу;
- організував перебудову виробничого цеху для оптимального розташування обладнання та внутрішньої логістики;
- налагодив випуск готової продукції у назначені строки (було відставання 3-4 тиждні);
- впровадив заходи по економії електроенергії (близько14 000 грн./місяць);
- організував оптимальну підготовку повітря для цеху за рахунок вірного підбору вентиляційного обладнання для цеху;
- організував підбір та навчання персоналу.

Підлеглі: 60 осіб

Директор виробництва

from 10.2022 to 12.2023 (1 year 3 months)
Полімерсервіс, Дніпро (Будівельна промисловість, деревообробка)

Обов'язки:
- організація та контроль процесу виробництва дверних блоків;
- розробка стратегії технічного розвитку підприємства;
- реалізація заходів щодо модернізації виробництва;
- впровадження нової техніки та технологій;
- управління діяльністю технічних служб;
- введення обладнання в експлуатацію.

Досягнення:
- збільшив виробниство у 2,5 рази;
- досяг максимальних об'ємів виробництва дверних блоків за всю історію компанії;
- модернізував процесс сборки;
- зменьшив до "0" рекламаційні звернення з скляних блоків;
- організував та запустив цех по виробниству індивідуальних виробів;
- організував підбір кваліфікованого персоналу.

Підлеглі: 35 осіб

Директор виробництва

from 08.2022 to 10.2022 (3 months)
ФОП "Прибиток В.О.", Дніпро (Харчова промисловість)

Систематизував роботу виробництва та складського господарства, збільшив виробництво, створив запас готової продукції на складі, чим усунув постійну нестачу товару під час відправлення замовлень.

Директор виробництва

from 08.2021 to 02.2022 (7 months)
ТОВ "КОТЕ ЮНІОН", Дніпро (Будівельна промисловість, деревообробка)

Запуск виробництва з "нуля", підбір та навчання персоналу, підготовка цеху до запуску виробничої лінії, організація виробничого процесу, модернізація виробничої лінії.

Начальник виробництва

from 11.2017 to 03.2021 (3 years 5 months)
ТОВ "Торгпромконтракт", Дніпро (Хімічна промисловість, фармацевтика)

- організація, контроль та управління виробничими процесами;
- виконання планових показників;
- вирішення оперативних питань, постановка завдань, здійснення контролю їх виконання;
- розвиток, мотивація, управління персоналом;
- забезпечення правильної експлуатації обладнання.
Досягнення:
1. За три роки збільшив обсяг продукції, що випускається, в 4 рази.
2. Налагодив роботу обладнання – відсутність аварійних простоїв.
3. Модернізував лінію №1 – поставив 7 піч, встановив систему обліку продукції та електроенергії, модернізував бухтувальники арматури. Результат - збільшення випуску продукції на 25-30% залежно від сортаменту арматури.
4. Модернізував Лінію №2 – збільшив довжину печі, переробив систему виходу димових газів, модернізував печі шляхом заміни ізоляції та конструктивних змін, розробив та впровадив механізм посипання композитної арматури піском. Результат - економія з електроенергії становила 35 %, скорочено час під час запуску з 1,5 годин до 40 хвилин, налагоджено випуск нового виду продукції, збільшення випуску продукції на 20 %.
5. Розробив систему оплати праці, яка мотивує робітників працювати з більшою ефективністю, що дозволило збільшити випускати продукцію на 5 %.
6. Модернізував обладнання протяжного механізму.
Ефект – збільшення випуску продукції на 10%.

Економічний ефект від усіх заходів – 1 300 000 грн. в місяць.

Підлеглі 30 осіб

Головний енергетик

from 03.2017 to 10.2017 (8 months)
ТОВ "Потоки", Днепр (Харчова промисловість)

Забезпечення маслоекстракційного заводу, що будується, водою і електроенергією, прокладання мереж водопостачання, електропостачання, каналізації, теплотрас. Будівництво котельні. Опрацювання та закупівля обладнання РП-ТП, узгодження кабельної лінії в ГлавАПУ. Додаткові функції - ведення будівництва заводу: фундаментів, металоконструкцій, монтаж обладнання, улаштування дороги, опрацювання та замовлення допоміжного обладнання (пробовідбірник, автовагова, автомобілерозвантажувач), перевірка, фінансування та закриття виконаних робіт підрядниками.
Підлеглі під час будівництва: 3 особи.

Головний інженер проекту

from 07.2012 to 03.2017 (4 years 9 months)
ТОВ "Інститут ДніпроВНІПІенергопром", Дніпро (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

- участь у роботі комісії з вибору майданчика (траси) для будівництва, у підготовці завдання на проектування та в організації інженерних обстежень для розробки проектно-кошторисної документації на реконструкцію та технічне переозброєння діючих підприємств, будівель та споруд;
- підготовка даних для укладення договору із замовником на виконання проектно-вишукувальних робіт, у тому числі, про вартість проектування та розвідок та розподіл її між організаціями та підрозділами-учасниками розробки проекту, складання графіка розробки проектно-кошторисної документації;
- забезпечення формування складу розробників проекту, розподіл між ними завдань за розділами та частинами проекту та обсягів робіт з відповідним фондом заробітної плати;
- контроль технічного та економічного рівня прийнятих проектних рішень та термінів розробки проектно-кошторисної документації.

Керівник групи відділу комплексного проектування магістральних теплових мереж

from 01.2012 to 06.2012 (6 months)
ТОВ "Інститут ДніпроВНІПІенергопром", Дніпро (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

- керівництво групою на всіх стадіях та етапах інженерно-вишукувальних робіт
- здійснення планомірного завантаження співробітників групи відповідно до їх профілю, посадових обов'язків та кваліфікації.
- Контроль правильності вироблених технічних розрахунків, графічного виконання креслень, підрахунку обсягів робіт, наявності всіх необхідних погоджень.

Начальник відділу енергосбереження

from 08.2010 to 10.2011 (1 year 3 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

- організація роботи відділу енергозбереження та підрозділів заводу, спрямованої на раціональне використання та скорочення втрат паливно-енергетичних ресурсів, пошук та впровадження енергозберігаючих технологій;
- оцінка нових технологій у галузі енергозбереження з погляду економічної ефективності їх застосування на підприємстві;
- забезпечення розробки техніко-економічних обґрунтувань заходів, бюджету необхідних витрат на впровадження, плану-графіка впровадження, пошук необхідних виконавців та постачальників;
- планування та проведення енергетичних аудитів у підрозділах заводу;
- організація розробки та систематичної актуалізації питомих норм витрати енергоресурсів у підрозділах заводу;
- організація аналізу споживання енергоресурсів підрозділами заводу та розроблення рекомендацій щодо підвищення ефективності споживання енергоресурсів;
- Контроль ведення обліку та звітності з енергозбереження.

Підлеглі: 6 осіб.

Результат: оптимізовано роботу підлеглих з підготовки інвестиційних проектів, збільшено ефект від заходів на 1 500 000 грн., зменшено терміни підготовки бюджету з енергоресурсів, покращено роботу з енергетичних аудитів цехів заводу з економічним ефектом 300 000 грн./місяць

Провідний інженер-електрик відділу енергозбереження

from 08.2007 to 11.2010 (3 years 4 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

- розробка техніко-економічних обґрунтувань енергозберігаючих заходів із заводу, бюджету необхідних витрат на впровадження, плану-графіку впровадження.
- Впровадження проектів з енергозбереження (електроенергія, теплоенергія);
- енергетичні аудити цехів заводу;
- Розробка питомих норм електроенергії;
- Розробка методики обліку електроенергії;
- Аналіз витрати електроенергії цехами заводу.

Результат: впровадив 11 енергозберігаючих проектів із сумарним економічним ефектом – 15 400 000 грн./рік, розробив та впровадив електронну систему щодобового обліку електроенергії цехами заводу.

Спеціаліст відділу оптимізації та планування трудових ресурсів

from 12.2006 to 08.2007 (9 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

- оптимізація бізнес-процесів заводу;
- розробка оптимальних організаційних структур цехів;
- розробка методики сегментації персоналу.

Результат: створено ефективну організаційну структуру 5 цехів Сервісного центру підприємства.

Начальник дільниці з ремонту теплотехнічного та енергообладнання

from 04.2005 to 12.2006 (1 year 9 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

- організація та контроль ремонту та монтажу теплотехнічного та енергетичного обладнання (парові та водогрійні котли, бойлери, теплообмінники, деаератори, паропроводи, теплотраси).

Підлеглі: 15 осіб.

Оптимізував роботу підлеглих – скоротив терміни ремонтних робіт.
За час роботи в енергоремонтному цеху тричі виконував обов'язки заступника начальника цеху.

Інженер 2 категорії ділянки вентиляції, пиловловлення та кондиціювання теплосило

from 10.2003 to 04.2005 (1 year 7 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

-підготовка календарних планів (графіків) оглядів, перевірок та ремонту вентиляційного обладнання, автономних та центральних кондиціонерів;
-підготовка заявок на виконання капітальних та монтажних робіт, на отримання необхідних матеріалів, обладнання, інструментів;
-розробка та оформлення технічної документації;
-контроль за проведенням планових ремонтних робіт та монтажу обладнання.

За час роботи в ТСЦ неодноразово виконував обов'язки механіка цеху, начальника зміни, начальника ділянки вентиляції, пиловловлення та кондиціювання, начальника ділянки з ремонту теплотехнічного та енергообладнання.

Слюсар-ремонтник 5 розряду ділянки водопостачання теплосилового цеху

from 08.2003 to 10.2003 (3 months)
Интерпайп, Дніпро (Металургійна промисловість, металообробка)

Education

Український державний хіміко-технологічний университет

Механічний, теплоенергетик, Дніпро
Higher, from 1998 to 2003 (5 years)

Knowledge and skills

  • MS Excel
  • MS Word
  • Пользователь ПК
  • Пользователь Internet
  • MS PowerPoint
  • 1С:Торгівля і склад

Additional information

Участь у проектах: брав участь у проекті «Підвищення операційної ефективності» з консалтинговою компанією McKinsey & Company за напрямом – оптимізація бізнес-процесів підприємства.

Нагороди: переможець молодіжного науково-практичного форуму «ІНТЕРПАЙП-2008» у секції «Енергозбереження у металургії».

Маю посвідчення водія категорії В.

Особисті якості:
•Відповідальність, цілеспрямованість, оптимізм, товариськість, ініціативність, швидке навчання, повна самовіддача.
• Націленість на результат, уміння самостійно приймати рішення, високі організаторські здібності.
• Прагнення кар'єрного зростання.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: