Катерина

HR-менеджер

Age:
23 years
City of residence:
Kryvyi Rih
Ready to work:
Kryvyi Rih, Remote

Contact information

The job seeker has entered a phone number .

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

HR-менеджер

from 10.2025 to 04.2026 (7 months)
OksiMaks, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)

Повний цикл підбору персоналу на ринку Польщі (масовий підбір та точкові вакансії)
Активний пошук кандидатів через job-платформи, соціальні мережі та інші канали залучення
Проведення телефонних та онлайн-співбесід, первинна оцінка кандидатів
Підбір та координація працівників фізичної праці (склади, виробництво, логістика)
Супровід кандидатів на всіх етапах: від першого контакту до виходу на роботу
Робота з іноземними кандидатами (Україна, Білорусь тощо)
Консультація кандидатів щодо працевлаштування та умов роботи в Польщі
Супровід процесу оформлення документів (запрошення, дозволи на роботу, інші кадрові документи)
Взаємодія з роботодавцями/замовниками щодо вимог до кандидатів
Контроль воронки підбору та підвищення конверсії на кожному етапі
Ведення звітності та аналіз ефективності (KPI, терміни закриття вакансій)
Допомога в адаптації працівників та вирішення поточних питань

Career break

from 11.2023 to 04.2026 (2 years 6 months)
Parental leave

HR-менеджер

from 05.2021 to 10.2023 (2 years 6 months)
Seo Focus, Кривий Ріг (Консалтинг, бухгалтерія, аудит)

Повний цикл підбору персоналу на ринку України (масовий та точковий підбір)
Формування профілю кандидата спільно з керівниками підрозділів
Активний пошук кандидатів через job-платформи, соціальні мережі та альтернативні канали
Проведення телефонних та онлайн-співбесід, первинна оцінка компетенцій кандидатів
Супровід кандидатів на всіх етапах підбору: від першого контакту до виходу на роботу
Ведення воронки підбору та контроль конверсій на кожному етапі
Робота із запереченнями кандидатів, підвищення їх зацікавленості у вакансії
Постійна комунікація з замовниками щодо якості кандидатів та коригування стратегії підбору
Ведення звітності та аналіз ефективності рекрутингу (KPI, конверсії, терміни закриття вакансій)
Участь в адаптації нових співробітників

Education

Український державний хіміко-технологічний університет

101 Екологія, Дніпро
Higher, from 2021 to 2026 (5 years)

Завершую навчання у вищому навчальному закладі за спеціальністю «Екологія» (заочна форма). Поєднання навчання з практичною діяльністю дозволило мені розвинути високий рівень самоорганізації, відповідальності та вміння працювати в режимі багатозадачності.
У процесі навчання сформувала аналітичне мислення, уважність до деталей та навички роботи з великим обсягом інформації. Ці компетенції ефективно застосовую в підборі персоналу, комунікації з кандидатами та побудові якісної воронки рекрутингу.

Knowledge and skills

  • HR-аналітика
  • Координація команди
  • HR-стратегія
  • Ініціативність
  • Саморегуляція
  • Координація проєктів

Language proficiencies

Ukrainian — fluent

Additional information

HR-менеджер з досвідом у підборі персоналу на ринках України та Польщі. Спеціалізуюсь на повному циклі рекрутингу: від пошуку та оцінки кандидатів до їх супроводу на етапі виходу на роботу. Вмію працювати з масовим підбором, будувати ефективну воронку та досягати поставлених KPI. Орієнтована на результат, швидко адаптуюсь та ефективно комунікую з кандидатами і замовниками.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: