• File

Юлія

Спеціаліст з адміністрування, фахівець із документообігу та роботи з базою

Considering positions:
Спеціаліст з адміністрування, фахівець із документообігу та роботи з базою, адміністратор рецепції, інспектор відділу кадрів, адміністратор, менеджер з персоналу, хостес
Age:
38 years
City:
Cherkasy

Contact information

The job seeker has provided: Phone numberEmail

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Uploaded file

Quick view version

This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.

Резюме
Гладир Юлія Володимирівна
27.04.1988 р. н.
м. Черкаси, вул.. Смілянська 123/2 кв. 69
[open contact info](look above in the "contact info" section)
[open contact info](look above in the "contact info" section)

Посада: Спеціаліст з адміністрування/фахівець із документообігу та роботи з базами даних
Професійна ціль: заміщення вакантної посади в державній установі (ЦНАП, органи соціального захисту) або приватному секторі (офіс – менеджер, адміністратор, асистент керівника).
Прагну застосувати свій досвід управління цифровими реєстрами, ведення кадрового діловодства та профільну освіту магістра для ефективного виконання адміністративних завдань.

ДОСВІД РОБОТИ:

Секретар закладу загальної середньої освіти
Черкаська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів
Черкаської міської ради Черкаської області
( вересень, 2024 – по теперішній час )
Освіта

• Успішне ведення, моніторинг та оперативне внесення змін у модернізований комплекс АІКОМ/АІКОМ2 АІКОМ, (включаючи критично важливі модулі з організації харчування учнів).
• Повне супроводження та робота в інформаційній системі «Курс: Школа» (формування звітів, облік контингенту та пільгових категорій громадян.
• Прийом та реєстрація вхідної/вихідної кореспонденції, координація комунікації між адміністрацією, педагогами та батьками.
• Досвід успішного виконання термінових та об’ємних завдань у стилі терміни в умовах високого навантаження.
• Консультування відвідувачів, вирішення спірних та конфліктних ситуацій, успішна робота в умовах підвищеного психологічного навантаження та стислих термінів.

Секретар навчальної частини
Державний навчальний заклад "Черкаський професійний ліцей"
Освіта
(вересень, 2023 — вересень, 2024)
1. Ведення електронної бази ЕДЕБО (єдина державна електронна база освіти). Оформлення наказів про зарахування, відрахування та академічна відпустка здобувачів освіти з навчального закладу.
2. Ведення бази Шлюз Д.И.О. Трейдер "Автошкола" : • прийом і обробка телефонних викликів та запитів клієнтів щодо послуг автошколи; • надання інформації про автошколу та її інструкторів; • здійснення реєстрації учнів та оформлення довідок; • ведення графіків виїздів інструкторів категорія "В", "С" та внесення в "Шлюз Д.И.О. Трейдер" ; • підготовка документів до теоретичного та практичного іспиту; •видача свідоцтва про закінчення теоретичного курсу з водіння.

Помічник вихователя

Дошкільний навчальний заклад (ясла – садок) № 87 «Дельфін» Черкаської міської ради – помічник вихователя
(вересень 2017 р – вересень 2018 р.)
• проводила своєчасне прибирання групової кімнати, спальні, передпокою і інших площ вологим способом двічі на день.
• згідно з графіком провітрювала приміщення, контролювала дезінфекційну обробку посуду і дотримується дезінфекційного режиму групи під час карантину.
• допомагала вихователю одягати і роздягати дітей на прогулянку, сон та інші заходи.
• спільно з вихователем проводила роботу по вихованню дітей (пред'являючи загальні вимоги за вказівкою вихователя): прищеплення культурно-гігієнічних навичок під час їжі, умивання, одягання і т.д., вчить дітей правильно сервірувати стіл, акуратно заправляти постіль.
• стежила за чистотою дитячих рушників та постільної білизни, згідно з графіком змінювала білизну, своєчасно разом з вихователем маркуємо білизну, стежила за збереженням майна групи.
• у разі несправності меблів та іншого устаткування своєчасно робить заявку.
• отримувала харчування з харчоблоку строго за графіком, одягала спецодяг, їжу в групу приносила в закритому посуді.

ФОП Омельян М.М
(липень 2017 – серпень 2017)
• забезпечувала офіс канцтоварами, витратними матеріалами та іншими товарно-матеріальними цінностями, необхідними для роботи офісу;
• прийом вхідних / вихідних дзвінків;
• робота з документацією;
• оформлення та обчислення замовлень.
Дошкільний навчальний заклад (ясла – садок) комбінованого типу № 73 «Мальвіна» Черкаської міської ради – діловод
Грудень 2013р. – березень 2017 р.
• здійснювала роботу щодо підготовки загальних зборів працівників закладу, засідань ради закладу, а також нарад, які проводяться завідувачем закладу, за дорученням завідувача ДНЗ вела й оформлювала протоколи засідання і нарад, реєстрація вхідних та вихідних документів, телефонограми, облік нагороджень, журнал обліку запитів на інформацію.
• передавала працівникам інформацію щодо роботи закладу.
• набір тексту за вказівкою завідувача закладу різні документи і матеріали.
• ведення діловодство, формування справи, забезпечення їх збереження.
• доводила до відома суб'єкта персональних даних (працівників установи) мету обробки персональних даних, їх зміст і обсяг, а також процедури обробки.
• при влаштуванні працівника оформлювала особові картки працівників (типової форми № П 2 затверджені наказом Держкомстату та Міністерства оборони України від 25.12.2009 р. № 495/656.
• проводила облік баз даних «Курс Дошкілля» та «Енергоплан»

Черкаський комерційний технікум – лаборант товарознавчих дисциплін
Липень 2008 р. – жовтень 2010р.
• робота з документами та набір тексту лекцій;
• за вказівкою викладача видавала необхідний матеріал для проведення лекцій та практичних робіт.

Комп’ютерні навички
Досконале володіння ПК - програми пакету Microsoft Office (Word, Excel) PowerPoint) Google Workspace ( документи, таблиці, диск), робота з офісною оргтехнікою
Досвід роботи з державними реєстрами та освітніми реєстраційними системами АІКОМ/АІКОМ 2, Курс: Школа, Курс: Дошкілля, ISUO, НОВІ ЗНАННЯ)
Знання основ діловодства, кадрового обліку та архівування документів.
Навички вирішення конфліктних ситуацій та надання соціально – психологічної підтримки (завдяки профільному диплому магістра).

Особисті риси:
• Високий рівень відповідальності та пунктуальності.
• Стрес стійкість, вміння працювати під тиском та захищати професійні кордони.
• Швидке опанування нових програмних продуктів та цифрових інструментів.
• Комунікабельність, тактовність та вміння працювати в команді.

Освіта:
Черкаський державний технологічний університет – Соціальне забезпечення
Вища (Освітньо-кваліфікований рівень: магістр)
Вересень 2018 р. – червень 2019 р.

Черкаський державний технологічний університет – Соціальне забезпечення
Вища (Освітньо-кваліфікований рівень: бакалавр)
Вересень 2019 р. – січень 2020 р.

Черкаський комерційних технікум - Соціальна робота, молодший спеціаліст
Вересень 2005 р – червень 2008 р.
Вища (Освітньо-кваліфікований рівень: молодший спеціаліст)

Курси:
Біржа праці – Офіс – менеджер( зі знанням 1С Бухгалтерії + кадрове діловодство)
Листопад 2010 р.

Черкаський професійний автодорожній ліцей – Секретар керівника установи, організації, підприємств.
Вересень 2003 р - травень 2005 р.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: