Ukraine's #1 job service
Владислава
Рекрутер
- Considering positions:
- Рекрутер, Асистент HR-відділу, HR-менеджер, HR-спеціаліст, Куратор онлайн-школи, Адміністратор, Перекладач англійської, Письменник, Редактор
- Age:
- 20 years
- City of residence:
- Rivne
- Ready to work:
- Remote
Contact information
The job seeker has entered a phone number .
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/19667689/
Uploaded file
Quick view
version
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Владислава Климчук
Recruiter / HR
[open contact info ](look above in the "contact info" section)
✉ [open contact info ](look above in the "contact info" section)
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Я комунікабельна, відповідальна та уважна до людей, швидко знаходжу спільну мову з різними
кандидатами та вмію створювати комфортну професійну комунікацію. Маю досвід роботи з людьми,
навчання, сервісу та адміністративних процесів. Сильна сторона — поєднання емпатії з аналітичним
підходом: я вмію слухати, ставити правильні запитання, помічати сильні сторони людини та оцінювати
відповідність кандидата вимогам. Хочу розвиватися в рекрутингу, швидко навчаюся та орієнтуюся на
якісний результат і закриття вакансій.
ДОСВІД РОБОТИ
Рекрутер — онлайн-школа 2025–2026
Пошук і первинний відбір кандидатів на викладацькі позиції; аналіз резюме та анкет; проведення
первинних співбесід; оцінка soft skills, мотивації та відповідності вимогам; комунікація з кандидатами
на всіх етапах відбору; ведення бази кандидатів та контроль статусів.
Простор — продавець-консультант 2025–2026
Щоденна робота з клієнтами, виявлення потреб, консультація та підбір товарів, робота із
запереченнями, підтримання високого рівня сервісу, робота в динамічному середовищі та
відповідальність за результат.
Репетитор англійської мови 2022–2026
Індивідуальна робота з дітьми 6–14 років; планування занять; комунікація з учнями та батьками; підбір
підходу під різні типи характеру та рівні підготовки; розвиток навичок комунікації, терпіння й
організації.
Коростенська міська рада — практика червень 2026
Робота з документами та інформацією, адміністративні завдання, комунікація з працівниками,
дотримання робочих процесів і дедлайнів.
КЛЮЧОВІ НАВИЧКИ
Пошук та первинний відбір кандидатів • Проведення первинних співбесід • Оцінка soft skills та
мотивації • Ділова комунікація • Виявлення потреб і робота із запереченнями • Уважність до деталей •
Організація та ведення баз кандидатів • Швидке навчання • Емпатія та вміння знаходити підхід до
людей • Орієнтація на результат
ОСВІТА
Державний торговельно-економічний університет
Спеціальність: Міжнародні відносини
Студентка
МОВИ
Українська — рідна Англійська — B2
ЩО Я МОЖУ ДАТИ КОМАНДІ
Я не просто шукаю людей за формальними критеріями — мені важливо зрозуміти мотивацію
кандидата, його сильні сторони та потенційну відповідність команді. Готова брати відповідальність за
процес, швидко опановувати HR-інструменти та системно працювати над результатом.
Recruiter / HR
[
✉ [
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Я комунікабельна, відповідальна та уважна до людей, швидко знаходжу спільну мову з різними
кандидатами та вмію створювати комфортну професійну комунікацію. Маю досвід роботи з людьми,
навчання, сервісу та адміністративних процесів. Сильна сторона — поєднання емпатії з аналітичним
підходом: я вмію слухати, ставити правильні запитання, помічати сильні сторони людини та оцінювати
відповідність кандидата вимогам. Хочу розвиватися в рекрутингу, швидко навчаюся та орієнтуюся на
якісний результат і закриття вакансій.
ДОСВІД РОБОТИ
Рекрутер — онлайн-школа 2025–2026
Пошук і первинний відбір кандидатів на викладацькі позиції; аналіз резюме та анкет; проведення
первинних співбесід; оцінка soft skills, мотивації та відповідності вимогам; комунікація з кандидатами
на всіх етапах відбору; ведення бази кандидатів та контроль статусів.
Простор — продавець-консультант 2025–2026
Щоденна робота з клієнтами, виявлення потреб, консультація та підбір товарів, робота із
запереченнями, підтримання високого рівня сервісу, робота в динамічному середовищі та
відповідальність за результат.
Репетитор англійської мови 2022–2026
Індивідуальна робота з дітьми 6–14 років; планування занять; комунікація з учнями та батьками; підбір
підходу під різні типи характеру та рівні підготовки; розвиток навичок комунікації, терпіння й
організації.
Коростенська міська рада — практика червень 2026
Робота з документами та інформацією, адміністративні завдання, комунікація з працівниками,
дотримання робочих процесів і дедлайнів.
КЛЮЧОВІ НАВИЧКИ
Пошук та первинний відбір кандидатів • Проведення первинних співбесід • Оцінка soft skills та
мотивації • Ділова комунікація • Виявлення потреб і робота із запереченнями • Уважність до деталей •
Організація та ведення баз кандидатів • Швидке навчання • Емпатія та вміння знаходити підхід до
людей • Орієнтація на результат
ОСВІТА
Державний торговельно-економічний університет
Спеціальність: Міжнародні відносини
Студентка
МОВИ
Українська — рідна Англійська — B2
ЩО Я МОЖУ ДАТИ КОМАНДІ
Я не просто шукаю людей за формальними критеріями — мені важливо зрозуміти мотивацію
кандидата, його сильні сторони та потенційну відповідність команді. Готова брати відповідальність за
процес, швидко опановувати HR-інструменти та системно працювати над результатом.
Similar candidates
-
HR-менеджер
Remote, Kyiv -
Рекрутер
Remote, Lviv -
HR Specialist (People Operations)
Remote -
HR-менеджер
Remote -
Рекрутер
Remote -
Менеджер з персоналу
Remote
Compare your requirements and salary with other companies' jobs:
The candidate's resume is posted at https://www.work.ua/resumes/19667689/