Илья

ОСИПЕНКО ІЛЛЯ АНДРІЙОВИЧ

Дата народження: 01.01.2002. (24 роки).
Контактні дані: т. [open contact info](look above in the "contact info" section), є viber/telegram.
E-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)

Сімейний стан: неодружений, не маю дітей.

Освіта:
• Середньо-спеціальна: «Агроінженерія. Технік-механік» Луганський Донбаський аграрний фаховий коледж ЛНАУ;
• Вища: «Дошкільна освіта. Практична психологія», Донбаський державний педагогічний університет.

Досвід роботи:
Провідний фахівець відділу підбору персоналу Донецького регіону АТ «Укрпошта», Слов’янськ 12.2023 – 07.2025
• Пошук та підбір персоналу у регіоні;
• Проведення співбесід, первинний відбір кандидатів;
• Взаємодія з керівниками відділень та служб;
• Супровід нових співробітників на етапі адаптації;
• Ведення внутрішньої HR-звітності.
Фахівець з прийому та видачі товару «Комфі-Трейд», Одеса / Слов’янськ 04.2021 – 06.2023
• Прийом і перевірка товарів від постачальників;
• Оформлення документації (накладні, повернення, облік);
• Складування, маркування, логістична обробка товару;
• Робота зі сторонніми логістичними компаніями (Укрпошта, Нова Пошта);
• Підтримка чистоти, порядку та безпеки на складі.
Продавець-консультант «Комфі-Трейд», Слов’янськ 07.2020 – 12.2020
• Консультації клієнтів у виборі побутової техніки та електроніки;
• Оформлення продажів та інвентаризації;
• Презентація товарів, участь в акціях та розпродажах.

Основні обов’язки:
Маю комплексний досвід у сферах роздрібної торгівлі, логістики та управління персоналом. Працював у великих національних компаніях, де опанував усі ключові етапи товарного обігу — від прийому товару до організації його зберігання та видачі, а також розвинув навички роботи з людьми в HR-напрямі.

Логістика, складська та операційна діяльність:
Приймав та перевіряв вхідні поставки згідно зі стандартами компанії та вимогами до якості;
Працював із внутрішньою документацією: друк, сортування, заповнення та видача супровідних документів, підготовка складських накладних;
Організовував замовлення на відвантаження, повернення товару, пакування, маркування, розміщення на складі;
Координував процеси розвантаження, розміщення на стелажах і контроль за збереженням товару;
Підтримував порядок та ефективність роботи складу, дотримуючись внутрішніх регламентів;
Співпрацював з логістичними партнерами (Укрпошта, Нова Пошта) для організації своєчасної доставки товарів;
Допомагав клієнтам у магазині, консультував щодо вибору техніки та оформлення покупки.

Управління персоналом (HR):
Виконував функції підбору персоналу для філій Укрпошти в Донецькому регіоні та в інших обласних центрах країни (Дніпро, Чернівці);
Проводив співбесіди, здійснював початкову оцінку кандидатів та супроводжував адаптацію нових працівників;
Виконував роботу кадрового працівника, а саме – збір та перевірка необхідних документів, допомога в заповненні документів для прийому на роботу;
Робота з job-порталами, соціальними мережами та іншими джерелами пошуку персоналу, проведення заходів з презентацією компанії для Центру Зайнятості;
Забезпечував комунікацію між HR-відділом та керівниками структурних підрозділів;
Вів облік та внутрішню звітність щодо рекрутингової діяльності (Google Tаблиці, Excel, ERP);
Брав участь у розвитку HR-процесів та пошуку рішень у складних кадрових ситуаціях;
Виконання робочих завдань від керівництва.

Ключові компетенції та сильні сторони:
Досвід роботи з клієнтами, персоналом і внутрішніми сервісами компанії;
Знання облікових та офісних програм (1С, MS Office, Google-документи);
Вміння працювати як в команді, так і самостійно, з орієнтацією на результат;
Відповідальність, уважність до деталей, системний підхід до роботи.

Додаткова інформація:

• Актуальні військово-облікові документи;
• Водійське посвідчення (Категорія В);
• Знання англійської (А2) вільне володіння українською та російською;
• Вільне володіння комп’ютером, офісними програмами, хмарними сховищами та програмами для обліку (1С), графічними редакторами.