Ukraine's #1 job service
Анна
HR manager
- Age:
- 23 years
- City of residence:
- Kyiv
- Ready to work:
- Remote
Contact information
The job seeker has provided: Phone numberEmailInstagramLinkedInMessenger
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/20040223/
Uploaded file
Quick view
version
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
Анна Мацієвська
HR Manager / HR Operations / People Operations / People Partner
Контакти:
@anna_mtsvsk anna.mtsvsk [open contact info ](look above in the "contact info" section)
Anna Matsiievska [open contact info ](look above in the "contact info" section)
Привіт!
Я HR з 2-річним досвідом роботи в IT та MilTech, працювала з командами
чисельністю 300+ співробітників, координувала різноманітні HR-процеси, від
ведення внутрішніх HR-баз, звітності та документації до взаємодії з різними
функціональними командами та підтримки повного життєвого циклу працівників
компанії.
Відкрита до remote-позицій 👩🏼💻
ДОСВІД
HR People Partner
NDA (miltech) | Лютий 2025 – Червень 2026
Організація та контроль процесу адаптації нових працівників, включно з
координацією onboarding-активностей та контролем проходження
випробувального терміну.
Ведення та актуалізація HR-баз даних і внутрішньої інформації щодо працівників.
Підготовка регулярної звітності щодо адаптації, 1-on-1 зустрічей, внутрішніх
переведень, звільнень та інших процесів.
Збір, структурування та аналіз даних і зворотного зв’язку від працівників.
Проведення внутрішніх опитувань та аналіз отриманих результатів для
виявлення проблемних зон.
Аналіз причин звільнень та підготовка висновків на основі отриманих даних.
Взаємодія з керівниками та суміжними функціональними командами для
координації загальних процесів компанії.
Підтримка внутрішньої документації та інформаційних каналів компанії.
Recruiter
Ajax Systems | Червень 2024 – Січень 2025
Координація повного циклу підбору персоналу та супровід кандидатів на різних
етапах
Планування та проведення співбесід і зустрічей з кандидатами та hiring
managers.
Організація та супровід зустрічей з новоприйнятими працівниками протягом
випробувального терміну.
Ведення щоденної та щотижневої звітності щодо recruitment activities.
Робота з HR-системами, внутрішніми базами даних, CRM.
ПРОФЕСІЙНІ КОМПЕТЕНЦІЇ
HR: супровід життєвого циклу працівника, onboarding, offboarding, exit interview,
проведення 1-on-1, ведення внутрішньої документації
Дані та звітність: збір та аналіз даних; проведення опитувань працівників;
ведення та систематизація даних; підготовка регулярних звітів.
Інструменти: PeopleForce, Jira, Confluence, CRM, Canva, MS Office, Google
Workspace.
ОСВІТА
Київський столичний університет ім. Бориса Грінченка (2021 – 2025)
Бакалавр. Психологія бізнесу та управління персоналом.
HR Manager / HR Operations / People Operations / People Partner
Контакти:
@anna_mtsvsk anna.mtsvsk [
Anna Matsiievska [
Привіт!
Я HR з 2-річним досвідом роботи в IT та MilTech, працювала з командами
чисельністю 300+ співробітників, координувала різноманітні HR-процеси, від
ведення внутрішніх HR-баз, звітності та документації до взаємодії з різними
функціональними командами та підтримки повного життєвого циклу працівників
компанії.
Відкрита до remote-позицій 👩🏼💻
ДОСВІД
HR People Partner
NDA (miltech) | Лютий 2025 – Червень 2026
Організація та контроль процесу адаптації нових працівників, включно з
координацією onboarding-активностей та контролем проходження
випробувального терміну.
Ведення та актуалізація HR-баз даних і внутрішньої інформації щодо працівників.
Підготовка регулярної звітності щодо адаптації, 1-on-1 зустрічей, внутрішніх
переведень, звільнень та інших процесів.
Збір, структурування та аналіз даних і зворотного зв’язку від працівників.
Проведення внутрішніх опитувань та аналіз отриманих результатів для
виявлення проблемних зон.
Аналіз причин звільнень та підготовка висновків на основі отриманих даних.
Взаємодія з керівниками та суміжними функціональними командами для
координації загальних процесів компанії.
Підтримка внутрішньої документації та інформаційних каналів компанії.
Recruiter
Ajax Systems | Червень 2024 – Січень 2025
Координація повного циклу підбору персоналу та супровід кандидатів на різних
етапах
Планування та проведення співбесід і зустрічей з кандидатами та hiring
managers.
Організація та супровід зустрічей з новоприйнятими працівниками протягом
випробувального терміну.
Ведення щоденної та щотижневої звітності щодо recruitment activities.
Робота з HR-системами, внутрішніми базами даних, CRM.
ПРОФЕСІЙНІ КОМПЕТЕНЦІЇ
HR: супровід життєвого циклу працівника, onboarding, offboarding, exit interview,
проведення 1-on-1, ведення внутрішньої документації
Дані та звітність: збір та аналіз даних; проведення опитувань працівників;
ведення та систематизація даних; підготовка регулярних звітів.
Інструменти: PeopleForce, Jira, Confluence, CRM, Canva, MS Office, Google
Workspace.
ОСВІТА
Київський столичний університет ім. Бориса Грінченка (2021 – 2025)
Бакалавр. Психологія бізнесу та управління персоналом.
Similar candidates
-
HR-менеджер
Remote, Vinnytsia, Kyiv -
Рекрутер
25000 UAH, Remote, Kyiv, Zhashkiv -
Рекрутер
Remote -
HR-менеджер
25000 UAH, Remote, Kharkiv -
HR-менеджер
15000 UAH, Remote, Bila Tserkva -
Менеджер по роботі з клієнтами, адміністратор, інспектор з кадрів
Remote, Zdolbuniv
Compare your requirements and salary with other companies' jobs:
The candidate's resume is posted at https://www.work.ua/resumes/20040223/