Contact information

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/2240243/

Work experience

HR-бізнес партнер, регіональний HR-менеджер

from 04.2014 to 04.2021 (7 years)
Всеукраїнська роздрібна мережа, Луцк (Роздрібна торгівля)

Обов'язки:
- Формування ефективної команди працівників, шляхом підбору персоналу за компетенціями (керуючі ТТ, лінійка);
- Контроль:
закриття вакансій лінійного персоналу керуючими ТТ, укомлектування згідно ШР;
дотримання дрес-коду, сценарію та Стандартів обслуговування клієнтів;
знання продукту, діючих акцій;
відповідність планограмі торгового залу, наявність цінників, протерміновка.
- Впровадження нових проектів по ввіреній території ( 80 об”єктів):
налагодження процесу і системного підбору персоналу;
ефективна адаптація персоналу;
мінімізація ризиків звільнення;
навчання персоналу;
кадровий резерв;
наставництво;
Аналіз:
планів продаж;
результатів конкурсів, змагань між ТТ;
результатів Таємого покупця;
скарг клієнтів;
- Участь в оптимізації штатного розпису з врахуванням потреб персоналу та показників продаж;
- Участь в інвентаризаціях;
- Організація тренінгів: новоприйнятим працівникам вступний тренінг, профільні тренінги (знання нового продукту, техніки продажів, сервісне обслуговування). Контроль проходження дистанційного навчання у Корпоративному університеті.;
- Моніторинг ЗП;
- Робота в програмі E-Staff, 1С 8.0, 1С Документообіг.

Керівник напрямку рекрутингу

from 04.2013 to 12.2013 (9 months)
Роздрібна мережа, Киев (Retail, напрямок гіпермаркети)

Обов'язки:
- Контроль роботи HR-менеджерів мережі (8 чол.): відкриті вакансії, терміни закриття, причини наявності “зависаючих” вакансій, звітність.
- Пошук, підбір персоналу центрального офісу та в регіонах: середня ланка, ТОП
- Ведення бази резюме;
- Формування внутрішньої звітності;
- Супровід адаптації новоприйнятих співробітників;
- Моніторинг заробітних плат;
- Участь у впровадженні нових проектів;
- Співпраця з аутсорсинговими компаніями;
- Аналіз плинності.

HR-менеджер управляючої компанії

from 04.2009 to 03.2013 (4 years)
Агропромислова група, Луцк (виробництво, агронапрямок, роздрібна мережа, готельно-розважальні комплекси)

Обов'язки:
закриття вільних вакансій по всій структурі АПГ: середня ланка, ТОП ( 15 підприємств);
формування внутрішнього кадрового резерву;
розробка кваліфікаційних тестів;
співпраця із кадровими та рекрутинговими агентствами України та Польщі;
досвід пошуку та працевлаштування спеціалістів з-за кордону (Росія, Білорусія, Польша, Данія);
контроль роботи відділів управління персоналом по структурі АПГ (6 виробничих підприємств): вільні вакансії, аналіз плинності, терміни закриття, проходження ВТ;
організація та проведення навчальних семінарів;
проведення планової оцінки знань та атестації працівникам компанії;
формування плану розвитку підприємства в розрізі HR-відділу, формування бюджету Hr-відділу;
кадрове діловодство: прийом, звільнення, відпустки, особові справи, табелювання, штатний розпис, внесення змін (корегування) Положень про відділи.
моніторинг ЗП

Education

Волинський державний університет імені Лесі Українки

Психологія, Луцк
Higher, from 2002 to 2007 (5 years)

Language proficiencies

• English — above average
• Polish — average

Additional information

Курси та тренінги:
-Team-building (командоутворюючий тренінг, побудова командної роботи (Київ,2007р.);
-Time-management, розподіл та організація часу (Київ,2009р.);
-Курси підвищення кваліфікації для працівників відділу кадрів та менеджерів з персоналу (1р., протягом 2010р., м.Луцьк)

Захоплення та хобі:
- фотографія
-подорожі
- спорт