Resume from January 10, 2017

Александр

Заместитель директора по продажам

Employment:
Full-time.
Age:
57 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Национальный менеджер по продажам

from 02.2013 to 12.2014 (1 year 10 months)
ООО "Биотрейд" (Производство и торговля безалкогольными напитками торговой марки "Биола")

Основные обязанности:
-Выполнение поставленных планов продаж, качественной дистрибуции и стандартов, утвержденных Компанией.
- Контроль и возврат дебиторской задолженности клиентов.
- Развитие и мотивация персонала.
- Поиск и развитие нетрадиционных каналов сбыта.
- Проведение переговоров и заключение договоров с клиентами.
- Анализ состояния рынка.

Подчинение: 142 человека.
Достижения: Разработана и внедрена бонусная система мотивации для торговой команды. Для уменьшения затрат Компании в кратчайшие сроки были закрыты филиалы (в количестве 8 штук) и введены в работу дистрибуторы на эти территории.

Причина уволнения: по соглашению сторон.

Директор по продажам,заместитель директора по продажам, начальник службы продаж

from 12.2007 to 02.2012 (4 years 2 months)
ООО «АлкоРусс» г. Москва (Производство и оптовая торговля алкогольной продукцией.)

Основные обязанности:
- Выполнение поставленных целей и задач руководством Компании.
- Проведение переговоров и заключение договоров на поставку продукции.
- Анализ состояния рынка.
- Оперативный анализ хозяйственной деятельности управления службы продаж.
- Создание каналов сбыта продукции.
- Разработка и запуск собственных брендов.
- Контроль за возвратом дебиторской задолженностью.

Подчинение: 121 человек.
Достижения: Ежегодное увеличение объема продаж на 35-40%. Компания "АлкоРусс" заняла 4 место по доле рынка среди водочных компаний РФ.

Причина увольнения: по соглашению сторон.

Дивизионный менеджер по продажам

from 10.2004 to 10.2007 (3 years)
"Лиггетт-Дукат Украина" (Производство и оптовая торговля табачными изделиями)

Основные обязанности:
•Постановка и достижение командных целей по дистрибуции, планов продаж и стандартам мерчандайзинга.
•Управление развитием профессиональной торговой команды.
•Контроль правильности использования ресурсов Компании.
•Развитие длительных партнерских отношений между клиентами и Компанией с целью развития совместного бизнеса.
•Постоянный контроль поставленных целей и задач торговыми командами.
•Проведение презентаций и тренингов для торговых команд.
Подчинение: 98 человек прямых и 84 человека косвенных.
Достижения: Приобрел опыт работы на большой территории. Подготовил и провел для сотрудников Компании тренинг по работе в канале ХоРеКа. Подготовил на следующие менеджерские позиции 10 сотрудников. Разработал и помог внедрить идею команды «блиц-тим». Увеличил долю рынка Компании в Восточном дивизионе на 3,6% ( было 16,4% стало 20%).

Менеджер по работе с ключевыми клиентами,менеджер торгового маркетинга, управляющий центра сбыта

from 08.1996 to 10.2004 (8 years 2 months)
«Табачная Компания « В.А.Т. –Украина». (Производство и оптовая торговля табачными изделиями)

Основные обязанности:.
•Подбор, обучение и развитие персонала.
•Постановка целей торговой команде для достижения запланированных уровней дистрибуции.
•Регулярное проведение аудита маршрутов ТП.
•Регулярное проведение полевых тренингов ТП с целью повышения уровня профессиональных навыков, позволяющих добиваться поставленных целей.
•Тесная координация работы торговых команд и дистрибуторов по исполнению доставок принятых заказов клиентами и своевременному погащению клиентской задолженности.
Достижения: Создание с «0» торговой команды в Запорожье в кратчайшие сроки.
После запуска марки «Кент» достиг с командой самой высокой доли рынка – 1,2%
за два месяца. Подготовил на следующие менеджерские позиции 4 сотрудников.
После запуска марки «Прилуки Особые» в течении года достиг с командой самых
высоких показателей по Украине-23,5% доли марки в Днепропетровске.

Education

Запорожский индустриальный институт

Энерго-механический факультет,инженер-механик, Запорожье
Higher, from 1984 to 1991 (6 years 9 months)

Additional information

Тренинги:
•Разработка и внедрение проектов.
•Оценка деятельности персонала.
•Язык финансов.
•Методики проведения интервью.
•Эффективное управление ресурсами.
•Повышение эффективности руководителя в управлении командой.
•Управление собственной эффективностью..
•Поведенческое интервью.
•Искусство продаж и мерчандайзинга.
•Влияние на бизнес.
•Основные подходы к управлению и личная эффективность.
•Развитие канала ХоРеКа.
•Решение проблем с помощью технических и креативных подходов.
•Навыки проведения OTJT, наставничества и обратной связи.
•Навыки проведения структурированного интервью.
•Процесс переговоров.
•Справляться с конфликтами и улучшать взаимоотношения.


Личные качества:работоспособность, ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде, целеустремленность, обучаемость, нацеленность на результат, умение принимать самостоятельные решения и отвечать за них.


Дополнительные данные:
Владение ПК: на уровне уверенного пользователя .
Водительские права: стаж вождения с 1997 года, имеется автомобиль.
Увлечения: автотуризм, коллекционирование.
Готовность к переезду и командировкам.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: