Resume from October 26, 2019 PRO

Марина

Менеджер по персоналу

Employment:
Full-time, part-time.
Age:
29 years
City of residence:
Donetsk
Ready to work:
Donetsk, Remote

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Специалист планового отдела

from 08.2018 to 10.2018 (2 months)
ДонНТУ, Донецк (Образование, наука)

Обязанности:
- обработка первичной документации;
- расчет размера оплаты проживания в общежитиях ДонНТУ;
- расчет размера оплаты труда по общежитиям;
- анализ поступлений и расходов по общежитиям;
- расчет к бюджетному запросу на содержание общежитий;
- составление смет по расходам бюджета.

Education

Донецкий национальный технический университет

Магистратура: инженерно-экономический факультет, специальность «Управление персоналом организации», Донецк
Higher, from 2016 to 2018 (1 year 9 months)

Донецкий национальный технический университет

Бакалавриат: инженерно-экономический факультет, специальность «Управление персоналом и экономика труда», Донецк
Higher, from 2012 to 2016 (3 years 9 months)

Additional education and certificates

курсы английского языка в Центре повышения квалификации кадров Института последипломного образования.

15.02.2016-15.07.2016

Knowledge and skills

MS Excel MS Word MS Office Пользователь ПК Пользователь Internet MS PowerPoint Windows Internet Explorer Opera MS Access Mozilla Firefox Google Chrome Операционные системы

Language proficiencies

English — average

Additional information

Профессиональные навыки:
- анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия (объем производства продукции выручка от реализации продукции, себестоимость продукции, прибыль, рентабельность, факторный анализ);
- анализ персонала организации (состав персонала по категориям, половозрастная структура, расчет показателей движения персонала, анализ обеспеченности предприятия персоналом);
- оценка эффективности использования персонала предприятия (производительность и трудоемкость труда, рентабельность персонала);
- анализ ФРВ, расчет показателей использования ФРВ.

Практика работы в отделе кадров ДонНТУ:
- оформление документов при приеме на работу;
- заполнение личных дел работников;
- формирование архива данных.

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: