Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/5824567/

Work experience

Директор підприємства

from 10.2016 to now (9 years 10 months)
ТОВ "Акваторія", Дніпро (Краса, фітнес, спорт)

• Операційне керування та адміністрування — повне забезпечення життєдіяльності та безперебійної роботи масштабного багатофункціонального об'єкта (орендні площі бізнес центру, банний комплекс, тренажерні та фітнес-зали, більярдний клуб, автомийка).
• Технічний контроль об'єкта — організація та щоденний контроль експлуатації інженерних систем будівлі (опалення, водопостачання, специфічні вентиляційні, теплові та електричнні системи, колекторні та сонячні станції). Координація технічного персоналу та ремонтних служб.
• Управління орендними відносинами — повний супровід договорів оренди, консультування орендарів з господарських та технічних питань, контроль розрахунків (орендна плата, комунальні платежі) та цільового використання площ.
• Фінансовий та anti-fraud контроль — моніторинг касової дисципліни (готівкові/безготівкові розрахунки, РРО), звірка фінансової звітності з бухгалтерією, контроль складських залишків та матеріальних цінностей.
• Впровадження безпеки та стандартів — організація роботи служби охорони, контроль систем відеоспостереження. Забезпечення повної відповідності об'єкта санітарним нормам (СЕС) та правилам пожежної безпеки, ведення технічної документації та журналів інструктажів.
• Керування персоналом — організація роботи, контроль виконання стандартів обслуговування лінійним персоналом (бухгалтерія, тренери, адміністратори, охорона, технічні працівники, інші працівники).
• Ключові результати та досягнення — збільшив прибуток компанії більш ніж удвічі за рахунок оптимізації витратної частини, переорієнтації нерентабельних напрямів та відкриття нових комерційних зон.
• Успішно модернізував бізнес-процеси — впровадив систему автоматизації обліку та взаємодії з клієнтами, що дозволило повністю виключити фінансові зловживання персоналу в касових зонах.
• Забезпечив безперебійну роботу та відповідність встановленим нормам та внутрішнім правилам (пожежна безпека, охорона праці, санітарні норми).

Директор підприємства

from 08.2015 to 10.2016 (1 year 3 months)
ТОВ "Акватика", Дніпро (Готельно-ресторанний бізнес)

Керівництво комерційною організацією з управління кафе, роздрібного продажу алкогольних виробів, більярдною. Провів оптимізацію концепції ресторану, розробив і впровадив ефективний івент-маркетинг, організував у ресторані службу доставки їжі.

Директор підприємства

from 11.2009 to 02.2012 (2 years 4 months)
ТОВ "ЕВТ Технологія", Луганськ (Енергетика)

Створення з нуля та керівництво підприємством у сфері сонячної енергетики: вирощування кремнію монокристалічної структури, комплектація і встановлення сонячних станцій.

Директор міжрегіонального департаменту

from 08.2007 to 03.2009 (1 year 8 months)
АБ "Укркомунбанк", Луганськ (Фінанси, банки, страхування)

Керівництво Департаментом і відділеннями на території України, АР Крим, і м. Київ. В управлінні 15 відділень, у підпорядкуванні 120 осіб. Зміцнив фінансове становище та покращив економічні показники діяльності відділення, збільшив продажі банківських продуктів, розробив та впровадив нові форм роботи.

Керуючий Центральним Міським відділенням

from 03.2006 to 08.2007 (1 year 6 months)
АБ "Укркомунбанк", Луганськ (Фінанси, банки, страхування)

За рік роботи вивів відділення в лідери за всіма показниками.

Заступник директора Луганського відділення

from 03.2005 to 02.2006 (1 year)
КБ "Українська фінансова група" ТОВ, Луганськ (Фінанси, банки, страхування)

Відкриття в Луганській області представництва комерційного банку "УФГ"— ТОВ на базі відділення з подальшим перетворенням у філію.

Директор відділення

from 02.2003 to 03.2005 (2 years 2 months)
ПриватБанк, Центральне міське відділення, Луганськ (Фінанси, банки, страхування)

Перетворення відділення категорії Б в категорію А, розширення повноважень та функцій. Як найкращий директор відділень категорії А в Луганській області, направлений для обміну досвідом до Донецької області, м. Вугледар.

Education

Міжрегіональна Академія управління персоналом (МАУП)

Банківська справа, Банківський менеджмент. Економіст. Менеджер банку, Луганськ
Higher, from 2005 to 2007 (2 years)

Ворошиловградський машинобудівний інститут

Електронне машинобудування, інженер електронної техніки, Луганськ
Higher, from 1985 to 1990 (5 years)

(напівпровідникове, електровакуумне машинобудування)

Additional education and certificates

Одеський національний економічний університет. Курси підвищення кваліфікації керівників кредитних спілок

2007, 2 місяці

Knowledge and skills

• Управлінський досвід, досвід успішних продажів
• Досвід ведення успішних переговорів
• Впровадження ERP-системи
• Знання офісних програм
• Критичне мислення
• Системне мислення
• Управління проєктами
• Ведення технічної документації
• Підбір персоналу
• Управління персоналом
• Технічний моніторинг
• Ведення договірної роботи
• Взаємодія з підрядниками
• Google Docs
• Збільшення прибутку компанії
• Стратегічне планування
• Розробка маркетингової стратегії
• Антикризове управління
• Операційний менеджмент
• Застосування штучного інтелекту

Language proficiencies

• Ukrainian — advanced
• German — average

Additional information

Професійні компетентності:
— впевнений користувач ПК, вільно володію MS Office (Excel, Word), 1С, Google Документами/Таблицями, CRM- та ERP-системами, месенджерами (Viber, Telegram);
— маю досвід роботи з сучасними системами цифрового відеоспостереження, контролю доступу (СКУД) та інтеграції інструментів штучного інтелекту для оптимізації робочих процесів.
Особисті та ділові якості:
— великий життєвий та управлінський досвід дозволяє зберігати холодний розум, приймати зважені рішення та швидко діяти у стресових чи аварійних ситуаціях;
— відповідальний, завжди чітко дотримуюсь субординації, посадових інструкцій та внутрішніх регламентів компанії;
— високий рівень самодисципліни, прихильник здорового способу життя та активної життєвої позиції;
— вмію знаходити конструктивний підхід у комунікації на всіх рівнях: від лінійного персоналу та підрядників до власників бізнесу та представників державних контролюючих органів.