Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/8189311/

Work experience

HRBP, PM, COO

from 07.2020 to now (5 years 8 months)
ФОП, IT, Дистанційно (IT)

Стратегічне управління:
- Вдосконалення операційних процесів компанії.
- Масштабування бізнесу без втрати якості та контролю.
- Перетворення хаосу у процеси, а ідеї — у результат.
- Аналіз операційних показників, виявлення слабких місць та пошук рішень.
- Розробка бюджету та стратегії розвитку. Планування(місяць, рік, 5 років).

Автоматизація та покращення процесів:
- Моніторинг та оптимізація KPI.
- Аналіз роботи облікової системи, СRM системи в рамках БП, виявлення слабких місць, пошук рішення.
- Повний цикл створення внутрішніх нормативних документів: регламенти, інструкції, функціональні обов'язки.

Управління персоналом:
- Побудова HR стратегії, корпоративної культури.
- Глибинний аналіз персоналу.
- Побудова сильної та мотивованої команди(фінансова та нефінансова мотивація, навчання, цілі на рік).
- Розвиток лідерів та побудова ефективної взаємодії.
- Повний цикл найму: запит, пошук, співбесіди, онбординг, проходження випробувального терміну.

Керівник навчального центру

from 03.2019 to 04.2020 (1 year 2 months)
ПП «РАСК. ІН-АГРО», Черкаси (IT)

Адміністратор навчального центру

from 08.2014 to 02.2019 (4 years 7 months)
ПП «РАСК. ІН-АГРО», Черкаси (IT)

•Організація повного циклу навчального процесу: формування бюджету, маркетингового плану, звітність, пошук викладачів, розробка програм навчання, матеріалів, технічний супровід дистанційного навчання.
•Робота з клієнтом: виявлення потреб клієнтів, проблематики, надання потрібної інформації, консультування, підбір програми навчання, опитування клієнтів на предмет зворотного зв’язку після наданих послуг.
•Ведення первинної бухгалтерії.
•Викладацька діяльність.
•Творча робота (розробка плакатів, листівок, робота з соц. мережами).
•Наповнення сайтів компанії
•Контроль за роботою викладачів, складання графіків роботи та фінансовий розрахунок.
•Попередження та вирішення конфліктних ситуацій.
•Розробка лекційних та практичних занять по роботі в програмі 1С:Підприємтсва на актуальні теми.
•Формування позитивного іміджу компанії.
•Складання та дотримання бюджету навчального центру, в т.ч. матеріально-технічного забезпечення.
•Оформлення та надання різних форм звітності;
•Проведення телефонних інтерв'ю та особистих співбесід.
•Нарахування та оформлення ЗП в 1С;
•Організація і контроль роботи персоналу;

Education

Черкаське музичне училище ім. Гулака - Артемовського

Клас віолончелі, Черкаси
Specialized secondary, from 2004 to 2008 (4 years)

КНУКіМ Черкаська філія

Менеджер по туризму, Черкаси
Higher, from 2004 to 2009 (5 years)

Заочна форма навчання

Additional education and certificates

Тренінг "Успішні продажі: тактика і практика" тренер Оксана Марусич.

2 дні

Тренінг "Живі перемовини. Робота з запереченнями" тренер Оксана Марусич.

1 день

Бухгалтерський фінансовий облік та оподаткування - ПП «ІН-АГРО Проекти»

3 місяці

Knowledge and skills

• Google Docs
• Побудова HR-бренду
• Стратегічне планування
• Бізнес-аналіз
• Бізнес-планування
• Фінансове планування
• Формування стратегії розвитку
• Управління бюджетами
• Планування бюджету
• Ведення звітності
• Управління проєктами
• Управління персоналом
• Знання рахунків бухгалтерського обліку
• Комунікабельність
• Підбір керівного персоналу
• Онбординг персоналу
• Проведення тренінгів
• Користувач 1С
• Оптимізація бізнес-процесів

Language proficiencies

English — average

Additional information

Особисті якості:
*Системне мислення: вмію структурувати, пріоритезувати.
*Керую людьми за принципом “не гасити пожежі”, а будувати емоційно стабільну команду.
*Ініціативна, беру на себе відповідальність у прийнятті рішень.
Орієнтована на результат.
*Проактивна позиція: я не мовчу, якщо бачу проблему.
Звертаючи увагу керівника на проблему, завжди маю рішення.

*Досвід в операційному управлінні - більше 15 років
*Досвід роботи з персоналом - більше 12 років
*Досвід роботи з Бізнес процесами - більше 12 років
*Досвід роботи управлінцем - більше 7 років