Карина

Керівник відділу продажів

Considering positions:
Керівник відділу продажів, Team leader 
Employment type:
full-time
Age:
35 years
City of residence:
Odesa
Ready to work:
Odesa, Remote

Contact information

The job seeker has provided: Phone numberEmailMessenger

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Team Lead з продажів

from 01.2024 to 03.2026 (2 years 3 months)
Bilskiy Community, Дистанційно (Освіта, наука)

Зона відповідальності:
• Побудова, аналіз і вдосконалення воронки продажів від заявки до оплати: пошук точок втрати клієнтів і впровадження рішень;
• Розробка системи роботи відділу продажів: скрипти, кількість і послідовність дотиків, робота із запереченнями;
• Аналіз шляху клієнта: потреби, страхи, заперечення, портрет клієнта, якість лідів по каналах;
• Управління відділом продажів: ведення та виконання KPI відділу (кількість продажів, середній чек, конверсія), планування;
• Управління командою з 4 менеджерів: навчання, контроль якості комунікації;
• Взаємодія з відділом маркетингу: аналіз креативів і сенсів, портрети клієнтів для розробки креативів;
• Участь у розвитку продукту: нові точки входу, мініпродукти;
• Ведення CRM (Zoho)

Ключові результати:
• Підвищила конверсію заявки в оплату з 20–25% до 75–80% у каналі заявок на програму: діагностика клієнта замість консультації, прогрів до старту програми;
• Запропонувала розробку мініпродукту ($10–15) як нову точку входу: потік теплих лідів зріс з 50 до 600 на менеджера в місяць;
• Продажі освітніх продуктів із чеком від $600 до $4 000.

Керівник відділу продажів та розвитку бізнесу / Head of Sales

from 01.2018 to 08.2023 (5 years 8 months)
ТОВ ЗБК КАРКАС ГРУП, Запоріжжя (Сільське господарство, агробізнес)

Зона відповідальності:
• Побудова відділу продажів з нуля (B2B, будівельна галузь): рекрутинг, адаптація, навчання, система мотивації
• Побудова та оптимізація воронки продажів: від генерації ліда до підписання договору
• Розробка комерційної пропозиції: структура, зміст і дизайн
• Розробка каналів лідогенерації: сайт, реклама, агровиставки, вхідні ліди
• Маркетинговий контент і бренд: структура та наповнення сайту, тексти, описи об'єктів; участь у розробці брендбуку, промо-продукції та листівок
• Управління командою менеджерів: постановка задач, навчання, розвиток, контроль виконання плану
• Ведення ключових клієнтів: агрохолдинги, фермерські господарства, промислові підприємства
• Формування стратегії продажів: аналіз ринку, конкурентів, цільових сегментів
• Впровадження CRM та digital-інструментів для автоматизації процесів продажів


Ключові результати:
• Побудувала відділ продажів з нуля до стабільної системи з прогнозованим потоком заявок
• Підвищила конверсію презентацій у договори на 40% завдяки новій структурі та дизайну комерційної пропозиції
• Скоротила цикл угоди на 30% завдяки digital-інструментам та оптимізації процесів
• Підписано контракти на будівництво понад 28 000 м² об'єктів (зерносховища, ангари, промислові склади), середній чек від 5 млн грн
• Збільшила річний обіг компанії на 12+ млн грн
• Налаштувала повторні продажі через роботу з існуючими клієнтами

Керівник відділу продажів

from 10.2009 to 05.2016 (6 years 8 months)
Контакт- центр Megatel, Запоріжжя (Телекомунікації, зв'язок)

Зона відповідальності:
•Управління командою операторів (планування, мотивація, контроль KPI).
•Виконання та перевиконання планових показників продажів.
•Навчання нових співробітників, прослуховування дзвінків, надання зворотного зв’язку.
•Робота із запереченнями клієнтів та підвищення конверсії продажів.
•Контроль якості сервісу та стандартів комунікації.
•Аналітика показників та впровадження рішень для зростання ефективності відділу.


Ключові результати:
•Підвищена з оператора до тимліда протягом 2 місяців.
•Керувала командою 12 осіб.
•Забезпечувала стабільне виконання плану продажів.
•Підвищила конверсію відділу завдяки системі навчання та контролю якості.

Education

Запорізький Національний університет

Менеджмент ЗЕД, Запоріжжя
Higher, from 2014 to 2016 (2 years)

Магістр

Запоріжський Національний Університет

Менеджмент організації, Запоріжжя
Unfinished higher, from 2008 to 2013 (5 years)

Additional education and certificates

2016 рік (5 днів)

2 місяці 2023 рік

2024 рік, 12 місяців

Knowledge and skills

  • Upsell та Cross-sell
  • Розвиток стратегічних клієнтів
  • Key Account Management
  • Business development
  • Проєктні продажі
  • Систематичність
  • Адаптивність
  • Ведення CRM
  • Управління командою
  • Побудова відділу продажу
  • Ведення переговорів
  • Продаж B2B
  • Управлінські навички
  • Стратегічне планування
  • Уміння аналізувати
  • Планування продажу
  • Впровадження системи KPI
  • Побудова воронки продажу
  • Супровід угод
  • Ведення документації
  • Розвиток бази клієнтів

Language proficiencies

  • Ukrainian — fluent
  • English — beginner

Additional information

Head of Sales | Керівник відділу продажів | Sales Development (B2B та B2C)

Понад 12-років досвіду у продажах, побудові команд, воронок та систем.

Бачу шлях клієнта від першого рекламного контакту до рішення про покупку й знаходжу, де компанія втрачає клієнтів, інтерес, довіру та точки зросту.
Аналізую воронку продажів, якість лідів, комунікацію менеджерів, комерційні пропозиції, контент і креативи.
Пропоную та впроваджую рішення: скрипти, вдосконалення воронки, нові точки входу клієнтів, навчання команди, упаковка продукту та сервісу під потреби клієнта.

Орієнтована на розвиток якісного продукту чи послуги, клієнтоцентричний підхід і побудову системи продажів, яка забезпечує довгострокові відносини з клієнтами та розвиток бізнесу.


Ключові результати:
• Підвищила конверсію заявки в оплату з 20–25% до 75–80%;
• Розробила концепцію мініпродукту: потік теплих лідів зріс з 50 до 600 на менеджера;
• Збільшила річний обіг компанії на 12+ млн грн;
• Підвищила конверсію презентацій у договори на 40%, скоротила цикл угоди на 30%;
• Підписала контракти на понад 28 000 м² об'єктів

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: