Заступник начальника управління, начальник відділу з питань внутрішньо переміщених осіб

Заступник начальника управління з питань соціального захисту постраждалих внаслідок надзвичайних ситуацій — начальник відділу з питань внутрішньо переміщених осіб

Вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта, не нижче ступеня магістра;
• досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років. Бажано з досвідом роботи на керівних посадах в системі соціального захисту населення з питань внутрішньо переміщених осіб;
• вільне володіння державною мовою.

Умови роботи:

• призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

Обов’язки:

• Забезпечення реалізації державної політики з питань соціального захисту внутрішньо переміщених осіб, соціальної підтримки осіб з інвалідністю, громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи оздоровлення та відпочинку дітей пільгових категорій.
• Координація роботи щодо забезпечення осіб з інвалідністю, дітей з інвалідністю та інших окремих категорій населення технічними та іншими засобами реабілітації; забезпечення транспортними засобами, в тому числі гуманітарними осіб з інвалідністю, дітей з інвалідністю; співпраці з громадськими об'єднаннями; надання реабілітаційних послуг.
• Організація проведення моніторингу: обліку внутрішньо переміщених осіб;
• проведення соціальних виплат внутрішньо переміщеним особам, зокрема допомоги на проживання внутрішньо переміщеним особам; забезпечення тимчасовим житлом внутрішньо переміщених осіб та місць компактного проживання області.
• Здійснення організаційних заходів та контролю щодо внесення пропозицій до проєктів програм соціально-економічного розвитку області, державних, цільових (комплексних, галузевих і регіональних програм у сфері соціального захисту населення, що належать до компетенції відділу, управління).
• Організація та координація роботи щодо підготовки звітів, аналітичних, інформаційних та інших матеріалів для проведення колегій, нарад, семінарів, конференцій, з питань що належать до компетенції відділу, управління.
• Проведення інформаційної та роз’яснювальної роботи з питань, що відносяться до повноважень відділу через засоби масової інформації (офіційний веб-сайт облдержадміністрації, офіційні сторінки у соціальній мережі Facebook та інші)
• Розгляд звернень громадян, підприємств, установ та організацій, посадових осіб, запитів та звернень народних депутатів, запитів на інформацію з питань, що відносяться до повноважень відділу.