Digital marketer

HR4BR — рекрутингова агенція, що виступає стратегічним партнером бізнесу у пошуку та залученні сильних фахівців. Ми поєднуємо глибоке розуміння потреб компаній із кар'єрними амбіціями кандидатів, забезпечуючи якісний, структурований та прозорий процес підбору. Наша ціль — формувати команди, які створюють довгострокову цінність для бізнесу.

Наш клієнт — провідна українська компанія у сфері цифрового професійного контенту та онлайн-сервісів для бізнесу. Понад 20 років працює на ринку та спеціалізується на створенні експертних рішень для бухгалтерів, кадровиків, юристів, медиків та інших професійних спільнот.

Шукаємо активного та організованого Digital Маркетолога, основним завданням якого буде підтримка та координація digital-маркетингових активностей компанії та задач маркетингової групи.

Основні обов’язки:

• Моніторинг конкурентів і підготовка базових аналітичних матеріалів.
• Налаштування та запуск рекламних кампаній.
• Координація маркетингових активностей (вебінари, форми, реєстрації, анонси, чат-супровід).
• Підготовка та оформлення маркетингових матеріалів (ТЗ для дизайнерів, збір референсів, контроль дедлайнів).
• Допомога у створенні контенту (лендинги, КП, повідомлення, скрипти, презентації).
• Організаційна підтримка маркетингових акцій та офлайн-заходів (реєстрації, списки учасників, подарунки, логістика).
• Контроль маркетингових бюджетів, збір рахунків.

• Адміністративна підтримка маркетингової команди (документи, задачі в системах, координація процесів у Teams)
• Взаємодія з внутрішніми командами (редакція, дизайн, бухгалтерія, логістика) для реалізації задач.

Вимоги:

• Від 1 року у сфері digital-маркетингу / junior маркетингового відділу, маркетологом.
• Досвід роботи з адмініструванням сайтів, рекламними кабінетами, маркетинговими активностями.
• Досвід організаційної або адміністративної підтримки відділу.

Етапи відбору:

1. Співбесіда з HR.
2. Виконання тестового завдання.
3. Фінальна співбесіда з керівництвом.

Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Офіційне працевлаштування.
• Менторство та професійне зростання.

Якщо ви готові стати частиною команди, що створює цінність для професійних спільнот, надсилайте ваше резюме у відгуки!