• Currently viewed by 2 job seekers

Help Desk Agent

  • 15 000 – 35 000 UAH
  • DevOut Labs

      IT; 10–50 employees
    • Remote jobs
    • Full-time. We are also ready to hire a student.
    • Відповідальність
    • Організованість
    • Digitals
    • Здатність до навчання
    • Робота з клієнтами
    • Уважність
    • Холодний продаж
    • Технічна підтримка користувачів
    • Менторство
    • Позитивне мислення
    • Ефективна комунікація
    Show all skillsRoll up skills

    Job description

    Help Desk Agent

    Ми розширюємо команду підтримки нашого нового проєкту та шукаємо Help Desk Agent для комунікації з користувачами через месенджери.

    Володіння іспанською мовою не потрібне — у роботі використовуються AI-інструменти та онлайн-перекладачі.

    Наш ідеальний кандидат:

    • Готовий працювати від 6 годин на день .
    • Має власний ноутбук або ПК та стабільне інтернет-з'єднання.
    • Відповідальний, уважний до деталей та організований.
    • Вміє швидко навчатися та працювати за інструкціями.
    • Має базові навички роботи з комп’ютером.
    • Досвід роботи в підтримці клієнтів буде перевагою, але не є обов’язковим.

    Що потрібно робити:

    • Оперативне ведення текстових діалогів у месенджерах та WhatsApp (жодних холодних чи гарячих дзвінків/аудіо).
    • Робота з внутрішніми сервісами та спеціалізованими інструментами компанії (навчання надається).
    • Використовувати AI-інструменти та онлайн-перекладачі для ефективної комунікації.
    • Дотримуватися внутрішніх стандартів роботи та встановлених KPI.
    • Забезпечувати високий рівень сервісу та позитивний користувацький досвід.

    Ми пропонуємо:

    • Покроковий онбординг, навчання та менторство з першого дня.
    • Стабільну та своєчасну оплату праці .
    • Повністю віддалений формат роботи.
    • Графік роботи: вечірні зміни (орієнтовно 19:00/20:00 — 01:00/02:00 за Києвом).
    • Можливість професійного та кар'єрного розвитку.
    • Підтримку колег та дружню команду.

    Якщо ви шукаєте можливість розпочати кар'єру в digital-сфері, готові навчатися та розвиватися разом із командою — будемо раді отримати ваш відгук. Процес відбору кандидатів

    1. Первинна співбесіда (до 30 хвилин)
    2. Технічна співбесіда
    3. Співбесіда з CEO
    4. Фінальне рішення

    Similar jobs

    Salary statistics