Менеджер з партнерств та комунікацій

Патронатна служба — це система підтримки поранених, родин загиблих, зниклих безвісти та полонених. Щоб ця система працювала ефективно, їй потрібні сильні партнери, ресурси та довгострокові проєкти. Менеджер з партнерств та комунікацій відповідає за те, щоб не лише знаходить ресурси для Патронатної служби, а й допомагає формувати її публічний образ, комунікувати з аудиторією та перетворювати партнерства на видимі й зрозумілі суспільству проєкти.

Що будеш робити:

Партнерства

• Розробляти та реалізовувати стратегію партнерств відповідно до потреб та цілей Патронатної служби;
• Шукати нових партнерів серед українського та міжнародного бізнесу, благодійних фондів, громадських організацій, медіа та приватних донорів;
• Вести комунікацію з потенційними партнерами — від першого контакту до укладання домовленостей та реалізації спільних проєктів;
• Ініціювати та реалізовувати спільні благодійні, соціальні та комунікаційні кампанії;
• Розвивати довгострокові партнерські відносини та шукати нові формати взаємодії;
• Вести базу партнерів і системно працювати з потенційними контактами;
• Аналізувати результати партнерських проєктів.

SMM та комунікації

• Розробляти та реалізовувати контент-план для соціальних мереж Патронатної служби (Instagram та Facebook);
• Генерувати ідеї для контенту відповідно до цілей Патронатної служби та потреб аудиторії;
• Писати тексти для публікацій, анонсів, партнерських матеріалів та інформаційних кампаній;
• Створювати фото- та відеоконтент — самостійно або з командою;
• Формувати технічні завдання для дизайнерів та контролювати підготовку візуальних матеріалів;
• Взаємодіяти з медіаслужбою підрозділів корпусу та іншими командами, залученими до комунікацій;
• Забезпечувати єдиний стиль та послідовність комунікації Патронатної служби у різних каналах;
• Аналізувати ефективність контенту та соціальних мереж і на основі результатів коригувати комунікаційну стратегію.

Що потрібно:

• Досвід роботи у сфері партнерств, фандрейзингу, SMM, маркетингу, комунікацій, PR або суміжних сферах від 2 років;
• Досвід ведення соціальних мереж та розуміння сучасних SMM-трендів;
• Досвід побудови партнерських відносин та ведення переговорів;
• Вміння самостійно створювати контент для соціальних мереж, презентацій та партнерських пропозицій;
• Розуміння принципів роботи з бізнесом, фондами, донорами та іншими партнерами;
• Вміння працювати одночасно з кількома проєктами та дотримуватися дедлайнів;
• Грамотне володіння українською мовою;
• Англійська мова — на рівні, достатньому для робочої комунікації;
• Навички роботи з графічними та відеоредакторами;
• Високий рівень комунікаційних та презентаційних навичок.

Буде перевагою:

• Досвід роботи у ветеранській, благодійній або громадській організації;
• Досвід залучення фінансування для соціальних, благодійних чи гуманітарних проєктів;
• Наявність успішних кейсів партнерських кампаній;
• Портфоліо SMM-проєктів або реалізованих комунікаційних кампаній;
• Досвід роботи з національними брендами та великим бізнесом;
• Досвід організації публічних заходів та спецпроєктів;

Які якості важливі:

• Ініціативність — здатність не чекати готового завдання, а самостійно знаходити можливості для партнерства, контенту та розвитку;
• Системність — уміння одночасно тримати в роботі партнерів, кампанії, контент та поточні комунікаційні задачі;
• Креативність та здатність знаходити нестандартні способи розповідати про складні теми;
• Сильні комунікаційні навички та вміння знаходити спільну мову з різними аудиторіями;
• Відповідальність за результат — від першого контакту з партнером до реалізації проєкту та його комунікації;
• Стресостійкість та гнучкість;
• Уважність до деталей;
• Висока особиста дисципліна та здатність працювати в умовах невизначеності.

Чому Хартія:

• Ви працюватимете на перетині двох напрямів, які безпосередньо впливають на розвиток Патронатної служби: партнерств та комунікацій;
• Результат роботи можна побачити та виміряти: нові партнери, залучені ресурси, реалізовані проєкти, охоплення та залученість аудиторії;
• Ви матимете можливість самостійно ініціювати нові партнерства, кампанії та комунікаційні проєкти;
• Робота передбачає постійну взаємодію з бізнесом, фондами, медіа, креативними командами та іншими партнерами;
• Ваші комунікаційні рішення безпосередньо впливатимуть на те, як аудиторія розуміє роботу Патронатної служби та її потреби;

Що пропонуємо:

• Служба за контрактом або мобілізацією у м. Київ;
• Можливість переведення чинних військовослужбовців за погодженням поточного командування;
• Повне матеріальне забезпечення, включно з формою, спорядженням, харчуванням та медичним забезпеченням;
• 60 днів навчання для кандидатів без бойового досвіду;
• Можливість професійного розвитку та реалізації власних ініціатив у сучасному військовому підрозділі.

Грошове забезпечення:

• 25 000 грн — ставка;
• до 50 000 грн додатково залежно від завдань та району їх виконання.

Гарантії:

• Медичне забезпечення;
• Лікування та передбачені законодавством компенсації у разі поранення;
• Соціальні гарантії військовослужбовців.

Надсилайте своє резюме або телефонуйте на офіційний номер 3333 для призначення співбесіди.