Керівник, керівниця психологічної служби

Шукаємо керівника/керівницю психологічної служби для української некомерційної організації, яка системно працює з дітьми та підлітками, що постраждали внаслідок війни.

Організація розвиває програми психологічної підтримки та реабілітації дітей, які пережили травматичний досвід, втрату, переміщення, окупацію та інші наслідки війни.

Шукаємо фахівця, який очолить психологічний напрям: відповідатиме за якість і методологію психологічної допомоги, розвиток команди психологів, систему супервізій та впровадження сучасних доказових підходів.

Це насамперед керівна та методологічна роль, але важливо залишатися близько до практики. Безпосередня робота з дітьми буде вибірковою: складні випадки, кризові ситуації та друга професійна думка.

Що ви будете робити

• Формувати та розвивати команду психологів: брати участь у відборі фахівців, оцінювати їхню професійну готовність та формувати пул психологів і супервізорів.
• Будувати та розвивати систему супервізій: визначати формати, частоту, супервізійні групи та підходи до case review.
• Проводити методичну підготовку команди перед програмами та формувати план її професійного розвитку.
• Відповідати за методологію та якість психологічного компонента програм: моделі допомоги, навантаження, оцінку стану, документацію, критерії завершення роботи та переадресації.
• Розробляти та адаптувати програми психологічної підтримки, протоколи й інструменти оцінки.
• Оцінювати нові програми та ініціативи з погляду психологічної безпеки, етики та доказовості підходів.
• Консультувати психологів у складних випадках та кризових ситуаціях.
• Надавати психологічну експертизу іншим напрямам організації та брати участь у розвитку нових програм.
• Взаємодіяти з українськими та міжнародними експертами й партнерами.

Що для нас важливо

• Вища освіта з психології, дитячої психології або суміжна освіта з клінічною підготовкою.
• Від 7 років практичного досвіду роботи з дітьми та підлітками, зокрема з травматичним досвідом, втратою або переміщенням.
• Досвід супервізії психологів та відповідна супервізорська підготовка.
• Досвід розробки або адаптації програм психологічної підтримки, методологій, протоколів чи інструментів оцінки.
• Досвід управління або координації команди психологів.
• Розуміння принципів safeguarding, професійної етики, конфіденційності та меж застосування скринінгових інструментів.
• Вільна українська.
• Англійська на рівні, достатньому для самостійної професійної комунікації, роботи з міжнародними експертами та професійними матеріалами.

Буде перевагою

• психотерапевтична освіта або сертифікації з травмотерапії;
• досвід роботи в MHPSS-програмах;
• досвід співпраці з міжнародними організаціями;
• досвід побудови психологічної служби або системи супервізій;
• досвід взаємодії з дитячими психіатрами;
• тренерський, викладацький або дослідницький досвід.

Що пропонуємо

• Співпраця з організацією, яка системно працює з психічним здоров’ям дітей та розвиває довгострокові програми психологічної підтримки.
• Можливість впливати на методологію, стандарти роботи та розвиток психологічної служби.
• Професійна взаємодія з українськими та міжнародними експертами.
• Офіс у Києві з укриттям.
• Формат роботи узгоджується з кандидатом.
• Періодичні поїздки та участь у програмах організації.

Нам важливо знайти не просто адміністративного керівника, а сильного професіонала у сфері дитячої психології та психотерапії, який розуміє практику, вміє працювати з командою та готовий розвивати психологічний напрям на системному рівні.

Якщо вам близька ця роль, надсилайте CV та коротко розкажіть про свій досвід роботи з дітьми й підлітками.

Будемо раді познайомитися та розповісти більше про організацію, команду й задачі під час першої розмови.