• · Viewed by 1 job seeker

Менеджер з навчання та адаптації персоналу


About the job

Шукаємо амбітну людину (ідеально підійде для молодих фахівців), яка любить спілкування, легко знаходить спільну мову з молодим колективом, вміє якісно вводити новачків у роботу, супроводжувати їх на етапах стажування та допомагати команді досягати високих показників.

Що ми пропонуємо:

  • Локація в самому центрі: комфортний та зручний офіс на вул. Павла Тичини, 1 із чудовою транспортною розв’язкою.
  • Зручний графік: з понеділка по п’ятницю з 11:00 до 19:00.
  • Стабільний та високий дохід: фіксована ставка + бонусна система за успішно адаптованих співробітників та якісні показники їхньої роботи.
  • Молода та драйвова команда: дружня атмосфера, де легко знайти спільну мову з колегами.
  • Повністю готові матеріали: надаємо всі потрібні регламенти, гайди, чек-листи та системи оцінки.
  • Кар'єрне зростання: можливість очолити напрямок навчання (Head of L&D) або вирости до операційного менеджера (Operations Manager).

Основні завдання:

  • Супровід та адаптація новачків: підтримка на всіх етапах стажування й перших тижнів роботи.
  • Проведення навчання: введення в курс справи, розбір правил, стандартів роботи та внутрішніх регламентів компанії.
  • Контроль якості та показників: моніторинг щоденної активності співробітників, перевірка відповідності контенту/комунікацій установленим стандартам.
  • Надання зворотного зв’язку: підсвічування точок зростання, розбір помилок, підтримка та мотивація команди для покращення їхніх KPI.
  • Аналітика та звітність: ведення обліку проходження стажування, фіксація результатів навчання та зрізів якості в таблицях.

Що для нас важливо:

  • Проживання в м. Івано-Франківськ та можливість працювати в офісі в графіку 11:00—19:00.
  • Досвід на посадах менеджера з навчання, Onboarding / L&D фахівця, тимліда, координатора, куратора, адміністратора або досвід в активних комунікаціях / Digital Media (розглядаємо також амбітних кандидатів без великого досвіду, але з бажанням вчитися).
  • Високі комунікативні навички, розвинена емпатія, вміння пояснювати складні речі простими словами.
  • Уміння м’яко, але впевнено тримати дисципліну та контролювати виконання стандартів.
  • Організованість, структурність та базові навички роботи з Google Таблицями / документами.

Як податися:

Якщо ви бажаєте розвиватися, працювати в крутому офісі в центрі міста та навчати людей, надсилайте своє резюме або коротку розповідь про себе в Telegram: <a _ngcontent-ng-c119463526=»» target="_blank» rel=«noopener» externallink=»» _nghost-ng-c1861027158=»» jslog=«197247;track:generic_click,impression,attention;BardVeMetadataKey:W1sicl9iNzY0MDUxMzdhZmY2YTdmIiwiY18yYzJkMzhiMDY2ZDgzOGY2IixudWxsLCJyY19hYmRmOGJiOTQ0OTU5ZDczIixudWxsLG51bGwsInVrIixudWxsLDEsbnVsbCxudWxsLDEsMF1d» href=«https://www.google.com/search?q=https://t.me/naym_reklama» data-hveid=«0» decode-data-ved=«1» data-ved=«0CAAQ_4QMahgKEwi71OuhpciXAxUAAAAAHQAAAAAQ5QE»>@naym_reklama

.

Key requirements and skills

  • Work experience more than 1 year.
  • Google Docs
  • Google Sheets
  • Організованість
  • Комунікабельність
  • Активність
  • Ведення документації
  • Ведення звітності
  • Емпатійність
  • Бажання вчитися і розвиватися
Show all skillsRoll up skills
New

Ask a question in the messenger

Ask about the work schedule, duties, salary structure, and more.

You can find out the details of the work schedule, duties and salary structure, or ask your own question.

Salary statistics