Не лише вакансії, а й практичні інструменти

Фестиваль став майданчиком для знайомства роботодавців із кандидатами. У заході взяли участь 182 роботодавці, 45 закладів професійної та вищої освіти, а також громадські організації, благодійні фонди, кар’єрні консультанти та інші партнери. Серед найбільших учасників — Київстар, Нова пошта, МХП, Ощадбанк, Група Нафтогаз, ДТЕК, Києво-Могилянська академія, KSE ProfTech та інші.

За чотири дні тут відбулося 274 події: лекції, воркшопи, майстеркласи, ігри й квести, їх відвідали понад 4 000 людей безпосередньо на ВДНГ. Частину програми вперше транслювали онлайн.

Однією з найпопулярніших новинок стало «Кар'єрне кафе». Його відвідувачі спілкувалися з HR-фахівцями, кар'єрними консультантами, менторами й психологами, проходили профорієнтаційне тестування та отримували поради щодо розвитку кар'єри.

Під час фестивалю також провели понад 200 експрес-співбесід, профорієнтаційні екскурсії для школярів і студентів та квест «Кар'єрний рейс».

За оцінкою генерального директора ВДНГ Євгена Мушкіна, завдяки фестивалю від 10 до 20 000 людей уже знайшли або ще можуть знайти роботу.

Фестиваль завершився, а рекрутинг — ні

Для багатьох компаній фестиваль став початком реального найму. Наприклад, диджитал-агенція VAU замість традиційного стенда облаштувала мініверсію свого офісу. Такий формат допоміг компанії знайти кандидатів на гарячі вакансії: четверо вже отримали офери, ще двоє розпочали стажування.

Начальник департаменту із залучення та розвитку талантів «Київстар» Світлана Кончаніна розповідає, що найбільший інтерес викликав проєкт «БезВагань» для людей без або з мінімальним досвідом роботи:

— Цього року Київстар вдруге взяв участь у Фестивалі кар’єри на ВДНГ. Ми були представлені власним шатром та підготували багато активностей і можливостей для відвідувачів: кар’єрні передбачення та консультації; тематичні подарунки; інтерактиви тощо.

Флагманським кейсом Київстар на фестивалі став наш проєкт з кар’єрного розвитку «БезВагань» — програма для людей без досвіду роботи або з мінімальним досвідом. Багатьох відвідувачів програма зацікавила. Є кандидатка, яка відгукнулась на участь у програмі та невдовзі долучиться до команди технічного напряму.

Тож участь у Фестивалі кар’єри — це можливість не лише закрити вакансії, а й показати свою культуру, цінності та кар’єрні можливості широкій аудиторії.

Що отримали відвідувачі

За підсумками фестивалю майже 12 000 гостей отримали пропозиції роботи, ще майже 9 000 пройшли співбесіди й очікують на рішення роботодавців.

Опитування також показало, що 90% учасників залишилися задоволені фестивалем — він виправдав або навіть перевершив їхні очікування. Кожен п'ятий відвідувач зазначив, що подія допомогла дізнатися більше про професії та кар'єрні можливості.


Наступний «Фестиваль кар’єри» відбудеться на ВДНГ 20–23 травня 2027 року, щоб ще більше людей змогли зробити крок до роботи мрії, навчання або нового кар’єрного шляху. До зустрічі!