Наталія
НR-менеджер, інспектор з кадрів
- Considering positions:
- НR-менеджер, інспектор з кадрів, інспектор відділу кадрів
- Employment type:
- full-time, part-time
- Age:
- 55 years
- City:
- Kyiv
Contact information
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/1182146/
Work experience
Інспектор з кадрів
from 10.2024 to now
(2 years)
ТОВ «ОМЕГА» (склад автозапчастин), Київ (Автобізнес та автосервіс)
Ведення кадрового діловодства для 750+ працівників (3 юридичні особи)
Оформлення прийому, переведення, відпусток, лікарняних та звільнення працівників
Організація та ведення військового обліку
Контроль табелів обліку робочого часу та е-лікарняних
Оцифрування трудових книжок
Розробка та актуалізація посадових інструкцій
Формування графіків відпусток і штатного розпису
Підготовка внутрішньої звітності та документів до архіву
Інспектор відділу кадрів
from 02.2022 to 09.2024
(2 years 8 months)
Лелека, пологовий будинок, ТОВ, Київ (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)
Повний цикл кадрового адміністрування для 350+ працівників
Ведення військового обліку та взаємодія з ТЦК та СП
Контроль табелів обліку робочого часу та е-лікарняних
Підготовка протоколів КСС
Подання звітності до Пенсійного фонду та центру зайнятості
Оцифрування трудових книжок
Підготовка річної звітності медичного закладу
Оформлення документів для підвищення кваліфікації працівників
Менеджер з персоналу
from 09.2019 to 04.2020
(8 months)
Лабораторія «CSD», Київ (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)
•кадрове діловодство в повному обсязі (350 осіб);
•прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства;
•формування та ведення особових справ працівників, внесення в них змін, пов'язаних з трудовою діяльністю;
•оформлення відпусток усіх видів, організація та контроль щодо надання щорічних відпусток, відповідно до графіку;
•оформлення згідно законодавства листків тимчасової непрацездатності, підготовка протоколів КСС;
•формування і перевірка табелів обліку робочого часу працівників
•розробки нормативної документації (посадові інструкції, положення про структурні підрозділи тощо)
•ведення журналів обліку наказів, руху трудових книжок;
•консультаційна підтримка керівників структурних підрозділів з питань трудового законодавства;
•підготовка документів до здачі на зберігання в архів.
•підготовка звітів в державні органи (статистика, повідомлення про прийняття, центр зайнятості і т. ін.)
•підготовка внутрішніх звітів для керівництва
•Складання та контроль виконання графіків відпусток
Фахівець по работі з персоналом 650 осіб.
from 12.2018 to 06.2019
(7 months)
Банк «ПУМБ», Київ (Фінанси, банки, страхування)
••кадрове діловодство в повному обсязі (650 осіб);
•прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства;
•формування та ведення особових справ працівників, внесення в них змін, пов'язаних з трудовою діяльністю;
•оформлення відпусток усіх видів, організація та контроль щодо надання щорічних відпусток, відповідно до графіку;
•оформлення згідно законодавства листків тимчасової непрацездатності, підготовка протоколів КСС;
•формування і перевірка табелів обліку робочого часу працівників
•розробки нормативної документації (посадові інструкції, положення про структурні підрозділи тощо)
•ведення журналів обліку наказів, руху трудових книжок;
•консультаційна підтримка керівників структурних підрозділів з питань трудового законодавства;
•підготовка документів до здачі на зберігання в архів.
•підготовка внутрішніх звітів для керівництва
•Складання та контроль виконання графіків відпусток
Hr
from 09.2016 to 06.2018
(1 year 10 months)
(група компаній), Київ (виробництво, продаж та сервіс)
•Управління персоналом;
•Пошук і підбір персоналу (повний цикл): первинний відбір і оцінка резюме, пошук кандидатів і розміщення вакансій; телефонне інтерв'ю, проведення співбесід; супровід кандидата в період адаптації;
•Розробка та впровадження програми мотивації персоналу, підтримання командного духу в компанії, організація корпоративних заходів;
•Ведення кадрового діловодства в повному обсязі (оформлення особистих справ, трудових книжок, довідок, графіків відпусток;
•успішний досвід проходження перевірок контролюючих органів (Держпраці, соцстрах);
•Підготовка звітів в державні органи;
•Ведення військового обліку;
•Консультація керівників підрозділів з кадрових питань відповідно до КЗпП України;
•Розробка посадових інструкцій, положень, наказів, і ін. нормативних документів;
•Участь у впровадженні міжнародних стандартів ISO 9001.
Заступник начальника управління /Начальник відділу мотивації та розвитку персоналу /Менеджер з персоналу
from 08.2007 to 08.2016
(9 years)
Акціонерний банк «Київська Русь», Київ (Фінанси, банки, страхування)
• Аналіз ефективного використання персоналу. Участь в розробці (оптимізації) організаційної структури, штатного розкладу.
• Участь в розробці корпоративних цінностей, формування і розвиток корпоративної культури, розробка загальних принципів кадрової політики. Впровадження заходів щодо зміцнення корпоративної культури.
• Корпоративне навчання: участь в розробці та впровадження внутрішньофірмових стандартів в галузі навчання та розвитку персоналу. Організація навчальних заходів: проведення семінарів, робочих зустрічей, побудова програм розвитку персоналу, розробка, впровадження, супровід адаптаційних програм. Участь у створенні та побудова системи дистанційного навчання, системи оцінка ефективності навчання персоналу.
• Складання бюджету на навчання і розвиток персоналу.
• Організація та ведення різної установчої документації, кадрового діловодства (в т.ч. внутрішньої розпорядчої документації), створення єдиної системи документообігу, його оптимізація, автоматизації HR процесів і процедур.
• Розробка систем мотивації персоналу (розробка систем оплати праці, систем компенсацій, рекомендацій за рівнем з \ п).
• Оформлення зарплатних карт.
• Визначення, формування і ведення кадрового резерву, організаційної структури, системи розподілу повноважень, системи внутрішніх комунікацій.
• Організація і проведення атестаційних програм.
• Взаємодія з органами державної влади - центр зайнятості, пенсійний фонд, військкомат; Складання встановленої статистичної звітності.
• Знання та ведення кадрового діловодства (повний цикл), КЗпП України;
• Володіння методами активного пошуку, підбору, ефективної розстановки персоналу в Києві і в регіонах.
• Розробка посадових інструкцій, положень, наказів, і др.норматівних документів.
• Досвід інформаційного наповнення внутрішнього сайту, редагування матеріалів.
Education
Київський національний університет будівництва та архітектури
Менеджмент організацій, кваліфікація: менеджер-економіст., Киів
Higher, from 1998 to 2002 (4 years)
Київський університет економіки та технологій транспорту, м. Київ
• Охорона праці
• Організація кадрової роботи та загальне діловодство на підприємствах.
Перша школа рекрутингу в Україні (Ірина Журавльова)
Knowledge and skills
- MS Excel
- MS Word
- MS Office
- Користувач ПК
- 1С
- MS Outlook
- Outlook Express
- M.E.Doc
- 1С:Підприємство
- 1С ЗУП
- HCL Notes
- ЛІГА:ЗАКОН
- Кадровий облік
- 1С УВП
- ProFIX
- Express
Language proficiencies
English — beginner
Additional information
06/2008 р. - 08/2009 р. «Алютех» (виробництво та продаж будівельних матеріалів)
Посада: Менеджер з персоналу ГК (250 -300 осіб)
обов'язки :
-•Ведення кадрового діловодства;
•Підбір персоналу;
•Підготовка внутрішніх звітів та звітів для державних органів.
04/2001 р. - 04/2008 р. (200 осіб)
Посада: Інспектор, начальник ВК Київ-Петрівської філії ВАТ «Київ-Дніпровське підприємство промислового залізничного транспорту» держ. структура
Similar candidates
-
Менеджер з персоналу
60000 UAH, Kyiv -
Менеджер з управління персоналом
Kyiv, Vyshhorod -
Інспектор відділу кадрів
Kyiv -
Менеджер роботи з персоналом
Kyiv -
Менеджер з персоналу
Kyiv -
Менеджер роботи з персоналом
Kyiv, Irpin , more 2 cities