Ukraine's #1 job service
Юлія
HR-менеджер
- Considering positions:
- HR-менеджер, адміністратор, координатор проєктів
- Age:
- 43 years
- City of residence:
- Chornomorsk
- Ready to work:
- Chornomorsk, Odesa
Contact information
The job seeker has provided: Phone numberEmailMessenger
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/14252674/
Uploaded file
Quick view
version
This resume is posted as a file. The quick view option may be worse than the original resume.
ЄФАНОВА ЮЛІЯ ГЕОРГІЇВНА
HR МЕНЕДЖЕР | АДМІНІСТРАТОР | КООРДИНАТОР ПРОЕКТІВ
Чорноморськ, Одеська область • [open contact info ](look above in the "contact info" section) • [open contact info ](look above in the "contact info" section)
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Фахівчиня з організаційного розвитку та координації процесів із багаторічним досвідом у комерційному й громадському
секторах. Маю практичний досвід запуску та супроводу робочих напрямів, координації команд і волонтерів, організації
внутрішніх процесів, взаємодії з партнерами та державними установами, підготовки звітності й ведення документації.
Працювала в умовах багатозадачності та обмежених ресурсів, організувала роботу з різними категоріями фахівців,
планувала завдання й контролювала їх виконання. Досвід у рекрутингу та управлінні персоналом використовую як
додаткову компетенцію для координації команд і побудови ефективних робочих процесів.
КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
Організаційний розвиток • Координація проектів і команд • Планування та контроль завдань • Адміністративне
управління • Взаємодія з партнерами й установами • Організація заходів і робочих зустрічей • Підготовка звітності та
документообіг • Оптимізація робочих процесів • Управління волонтерською діяльністю • Рекрутинг і адаптація персоналу
• Комунікація та вирішення конфліктних ситуацій
ДОСВІД РОБОТИ
2025–2026 | HR-фрилансер
Проектна діяльність
●Пошук і первинний відбір кандидатів відповідно до запитів замовників.
●Консультаційна підтримка з питань рекрутингу та роботи з персоналом.
10.2022–10.2025 | Фахівчиня з розвитку організації, волонтерства та молоді
Товариство Червоного Хреста України, Одеська районна філія
●Розвиток і впровадження нових напрямів діяльності організації.
●Залучення, організація та координація волонтерів; підтримка їхньої мотивації.
●Підготовка та реалізація грантових заявок; оцінювання потреб волонтерів, молоді та інших категорій населення.
●Організація процесів надання гуманітарної допомоги, ведення внутрішньої документації та звітності.
●Координація взаємодії з органами влади, ДСНС, поліцією, медичними й соціальними установами, освітніми
закладами та громадськими ініціативами.
●Організація круглих столів, робочих зустрічей і підписання меморандумів; реагування на нестандартні ситуації.
01.2021–04.2022 | Менеджерка з персоналу
СК «Стікон», Одеса
●Повний цикл підбору офісного, інженерно-технічного, керівного та робітничого персоналу.
●Пошук кандидатів, проведення співбесід, контроль проходження випробувального терміну й адаптація нових
працівників.
●Підготовка щотижневої звітності щодо виконаної роботи.
08.2019–02.2021 | Рекрутерка (фриланс)
Проектна діяльність, Одеса; роздрібна торгівля, послуги, фінансовий і банківський сектори
●Пошук, підбір і первинний відбір кандидатів відповідно до заявок керівників.
●Проведення первинних співбесід, моніторинг ринку праці та масовий підбір.
●Опрацювання вакансій і запуск пошуку кандидатів з нуля.
05.2018–07.2019 | Менеджерка з персоналу
ТОВ «Фармдрайв», Одеса (мережа аптек «Будьмо здорові разом»)
●Повний цикл підбору персоналу офісу та зовнішньої служби в містах України.
●Формування профілів посад і текстів вакансій, розміщення оголошень, проведення телефонних та особистих
співбесід.
●Створення бази кандидатів, моніторинг ринку праці й аналіз рівня заробітних плат.
●Супровід адаптації нових працівників і підготовка звітності.
●Показник работи: зниження плинності кадрів на 20%; створення бази кандидатів, що прискорила пошук персоналу.
10.2010–04.2018 | Менеджерка з персоналу
СПД Веренікін А. І.; виробництво акваріумів і торговельного обладнання
●Підбір персоналу, кадрове діловодство та робота з оптовими клієнтами.
01.2009–2010 | Начальниця відділу кадрів
СПД «РСУ ІВТ», ремонтно-будівельна дільниця
Єфанова Юлія Георгіївна | Резюме
●Ведення кадрового діловодства; оформлення прийняття та звільнення працівників.
●Розробка штатної структури, штатного розкладу, посадових обов’язків і кадрової документації.
●Пошук і підбір персоналу, проведення співбесід, співпраця зі ЗМІ та Центром зайнятості.
05.2007–01.2009 | Менеджерка з роботи з клієнтами
СПД «Фатєєв В. А.»
●Прийом та оформлення замовлень, консультування й підтримка клієнтів, ведення документообігу.
10.2002–2007 | Менеджерка комерційної діяльності
ПП «АРК ЛТД», виставковий центр «Енергія»
●Організація тематичних виставок, повний супровід документообігу, ведення бази даних, планування роботи та
взаємодія з клієнтами.
ОСВІТА
Німецький коледж «Антей» — спеціальність «Менеджер комерційної діяльності», 2000–2002.
Християнський гуманітарно-економічний відкритий університет, Одеса — психологія, 2014–2017р.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Впевнений користувач ПК; MS Word, Excel, офісні програми, пошукові системи та електронний документообіг.
Українська мова. Володіння оргтехніки, ділове листування.
Особисті якості: відповідальність, організованість, ініціативність, комунікабельність, працездатність, аналітичне
мислення, уміння працювати в умовах багатозадачності та команді.
ПРОФЕСІЙНА РЕКОМЕНДАЦІЯ
Наявна письмова характеристика від Одеської обласної організації Товариства Червоного Хреста України від
09.10.2025. У ній відзначені організованість, відповідальність, стратегічне бачення, ініціативність, комунікабельність,
координація команд і вміння ефективно працювати в умовах обмежених ресурсів.
Контакти надавача рекомендації доступні за запитом.
Єфанова Юлія Георгіївна | Резюме
HR МЕНЕДЖЕР | АДМІНІСТРАТОР | КООРДИНАТОР ПРОЕКТІВ
Чорноморськ, Одеська область • [
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Фахівчиня з організаційного розвитку та координації процесів із багаторічним досвідом у комерційному й громадському
секторах. Маю практичний досвід запуску та супроводу робочих напрямів, координації команд і волонтерів, організації
внутрішніх процесів, взаємодії з партнерами та державними установами, підготовки звітності й ведення документації.
Працювала в умовах багатозадачності та обмежених ресурсів, організувала роботу з різними категоріями фахівців,
планувала завдання й контролювала їх виконання. Досвід у рекрутингу та управлінні персоналом використовую як
додаткову компетенцію для координації команд і побудови ефективних робочих процесів.
КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
Організаційний розвиток • Координація проектів і команд • Планування та контроль завдань • Адміністративне
управління • Взаємодія з партнерами й установами • Організація заходів і робочих зустрічей • Підготовка звітності та
документообіг • Оптимізація робочих процесів • Управління волонтерською діяльністю • Рекрутинг і адаптація персоналу
• Комунікація та вирішення конфліктних ситуацій
ДОСВІД РОБОТИ
2025–2026 | HR-фрилансер
Проектна діяльність
●Пошук і первинний відбір кандидатів відповідно до запитів замовників.
●Консультаційна підтримка з питань рекрутингу та роботи з персоналом.
10.2022–10.2025 | Фахівчиня з розвитку організації, волонтерства та молоді
Товариство Червоного Хреста України, Одеська районна філія
●Розвиток і впровадження нових напрямів діяльності організації.
●Залучення, організація та координація волонтерів; підтримка їхньої мотивації.
●Підготовка та реалізація грантових заявок; оцінювання потреб волонтерів, молоді та інших категорій населення.
●Організація процесів надання гуманітарної допомоги, ведення внутрішньої документації та звітності.
●Координація взаємодії з органами влади, ДСНС, поліцією, медичними й соціальними установами, освітніми
закладами та громадськими ініціативами.
●Організація круглих столів, робочих зустрічей і підписання меморандумів; реагування на нестандартні ситуації.
01.2021–04.2022 | Менеджерка з персоналу
СК «Стікон», Одеса
●Повний цикл підбору офісного, інженерно-технічного, керівного та робітничого персоналу.
●Пошук кандидатів, проведення співбесід, контроль проходження випробувального терміну й адаптація нових
працівників.
●Підготовка щотижневої звітності щодо виконаної роботи.
08.2019–02.2021 | Рекрутерка (фриланс)
Проектна діяльність, Одеса; роздрібна торгівля, послуги, фінансовий і банківський сектори
●Пошук, підбір і первинний відбір кандидатів відповідно до заявок керівників.
●Проведення первинних співбесід, моніторинг ринку праці та масовий підбір.
●Опрацювання вакансій і запуск пошуку кандидатів з нуля.
05.2018–07.2019 | Менеджерка з персоналу
ТОВ «Фармдрайв», Одеса (мережа аптек «Будьмо здорові разом»)
●Повний цикл підбору персоналу офісу та зовнішньої служби в містах України.
●Формування профілів посад і текстів вакансій, розміщення оголошень, проведення телефонних та особистих
співбесід.
●Створення бази кандидатів, моніторинг ринку праці й аналіз рівня заробітних плат.
●Супровід адаптації нових працівників і підготовка звітності.
●Показник работи: зниження плинності кадрів на 20%; створення бази кандидатів, що прискорила пошук персоналу.
10.2010–04.2018 | Менеджерка з персоналу
СПД Веренікін А. І.; виробництво акваріумів і торговельного обладнання
●Підбір персоналу, кадрове діловодство та робота з оптовими клієнтами.
01.2009–2010 | Начальниця відділу кадрів
СПД «РСУ ІВТ», ремонтно-будівельна дільниця
Єфанова Юлія Георгіївна | Резюме
●Ведення кадрового діловодства; оформлення прийняття та звільнення працівників.
●Розробка штатної структури, штатного розкладу, посадових обов’язків і кадрової документації.
●Пошук і підбір персоналу, проведення співбесід, співпраця зі ЗМІ та Центром зайнятості.
05.2007–01.2009 | Менеджерка з роботи з клієнтами
СПД «Фатєєв В. А.»
●Прийом та оформлення замовлень, консультування й підтримка клієнтів, ведення документообігу.
10.2002–2007 | Менеджерка комерційної діяльності
ПП «АРК ЛТД», виставковий центр «Енергія»
●Організація тематичних виставок, повний супровід документообігу, ведення бази даних, планування роботи та
взаємодія з клієнтами.
ОСВІТА
Німецький коледж «Антей» — спеціальність «Менеджер комерційної діяльності», 2000–2002.
Християнський гуманітарно-економічний відкритий університет, Одеса — психологія, 2014–2017р.
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
Впевнений користувач ПК; MS Word, Excel, офісні програми, пошукові системи та електронний документообіг.
Українська мова. Володіння оргтехніки, ділове листування.
Особисті якості: відповідальність, організованість, ініціативність, комунікабельність, працездатність, аналітичне
мислення, уміння працювати в умовах багатозадачності та команді.
ПРОФЕСІЙНА РЕКОМЕНДАЦІЯ
Наявна письмова характеристика від Одеської обласної організації Товариства Червоного Хреста України від
09.10.2025. У ній відзначені організованість, відповідальність, стратегічне бачення, ініціативність, комунікабельність,
координація команд і вміння ефективно працювати в умовах обмежених ресурсів.
Контакти надавача рекомендації доступні за запитом.
Єфанова Юлія Георгіївна | Резюме
Similar candidates
-
HR-менеджер
Odesa -
HR-менеджер
Odesa -
Менеджер з корпоративних партнерств
22000 UAH, Odesa, Mykolaiv -
HR-менеджер
Odesa -
HR-менеджер
Odesa, Remote -
Менеджер з персоналу
Odesa, Remote