Resume from February 19, 2013

Наталья

Заместитель директора, 10 000 UAH

Employment:
Full-time.
Age:
64 years
City of residence:
Kyiv
Ready to work:
Alushta, Kyiv, Sevastopol, Yalta, Yevpatoriia

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Additional information

Зволинская Наталия Петровна г.Киев, ул. Григоренко, 9, кв. 45
тел: [open contact info](look above in the "contact info" section)
моб: [open contact info](look above in the "contact info" section)
e-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)
ОБРАЗОВАНИЕ Высшее
Национальный Университет им. Т.Шевченко
Специальность : юрист
ОПЫТ РАБОТЫ: 01 июня 2010 г – 01. 12. 2010 г
ООО «Киевское агенство воздушных сообщений»
должность : директор представительства в СК «Форос»
должностные обязанности: контроль по бронированию, размещению
клиентов и за качеством предоставляемых услуг.
15 марта 2006 г – 31 января 2010 г
ООО «Аэросвит курорт» Санаторный комплекс «Форос» (г.Ялта, п.г.т. Форос)
должность : заместитель генерального директора по санаторно-курортной работе
должностные обязанности : организация работы служб питания, номерного фонда,безопасности на воде, парковой и группы анимации; подбор и обучение персонала; постановка задач руководителям подразделений и контроль выполнения, разработка мотивации сотрудников подчиненных служб, формирование политики в сфере сервиса, ведение переговоров и заключение договоров с поставщиками, решение конфликтных ситуаций с клиентами, контроль над соблюдением стандартов компании, оформление лицензий и разрешительных документов, работа с контролирующими органами. В период отсутствия генерального директора неоднократно исполняла его обязанности.
01 ноября 2004 г – 02 апреля 2005 г
ООО «Алладдин - групп» (г. Киев)
должность: директор
деятельность компании : туристическая фирма с полным спектром услуг
должностные обязанности : организация работы фирмы «с нуля». Подбор персонала, партнеров, заключение договоров с клиентами, агентами и партнерами, организация рекламной кампании, оформление лицензий и разрешительных документов, работа с контролирующими органами, развитие и поддержание клиентской базы, общее руководство хозяйственной и финансовой деятельностью компании.
15 января 2002 г – 30 сентября 2002 г
ЧП «отель-ресторан «Золотой берег» (г. Киев)
должность : директор
деятельность компании: отель уровня 4* на 20 номеров с рестораном на 300
посадочных мест, банкетным залом и летними площадками.
должностные обязанности: организация работы комплекса «с нуля» с момента начала реконструкции. Подбор персонала, партнеров, заключение договоров с поставщиками, организация рекламной кампании, оформление лицензий и разрешительных документов, работа с контролирующими органами, развитие и поддержание клиентской базы, общее руководство хозяйственной и финансовой деятельностью компании, проведение акций и формирование специальных предложений, работа по повышению качества работы с партнерами компании имела непрерывный характер, что позволило увеличить загрузку отеля, привлечь новых клиентов, повысить уровень лояльности клиентов к торговой марке и увеличить число постоянных гостей.
15 декабря 1997 г – 01 октября 2001 г
ЧП «Яна» (г. Киев)
должность: заместитель генерального директора
деятельность компании: туристическая фирма с полным спектром услуг
должностные обязанности: подбор персонала, партнеров, заключение договоров с клиентами, агентами и партнерами, организация рекламной кампании, оформление лицензий и разрешительных документов, работа с контролирующими органами, развитие и поддержание клиентской базы, общее руководство хозяйственной и финансовой деятельностью компании, организация участия в выставках. В период отсутствия генерального директора неоднократно исполняла его обязанности.
КУРСЫ ИКурс: «туристическая деятельность»
ТРЕНИНГИ1999 г

ЛИЧНАЯ коммуникабельность, умение общаться с клиентами, быстрая
обучаемость новым программам и адаптация к другим сферам
деятельности.

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ поиск и привлечение новых клиентов, ведение переговоров,
НАВЫКИ контактная работа с клиентами и партнерами, знание специфики
работы в туристическом и гостинничном бизнесе, умение управлять
персоналом.

Similar candidates

All similar candidates