Олексій
Veteran partners
- Considering positions:
- Veteran partners, HR-консультант, рекрутер, карʼєрний консультант, HR-менеджер, менеджер з персоналу, клієнт-менеджер
- Employment type:
- full-time, part-time
- Age:
- 33 years
- City of residence:
- Kremenchuk
- Ready to work:
- Kyiv
Contact information
Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.
You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/17993484/
Work experience
Planning specialist
from 10.2019 to now
(7 years)
Ferrexpo, Горішні Плавні (Металургійна промисловість, металообробка)
Функціональні обов'язки:
Стратегічне планування ресурсів: Аналіз потреб підрозділів у ТМЦ та розробка планів забезпечення з пріоритетом на внутрішній перерозподіл активів.
Управління ланцюгами внутрішнього постачання: Координація логістики матеріалів між цехами для мінімізації витрат на закупівлі та ліквідації залишків на складах.
Технічний менеджмент та експлуатація: Забезпечення стабільної роботи електромереж та промислового обладнання через впровадження систем планово-запобіжних ремонтів.
Оптимізація бізнес-процесів: Налагодження крос-функціональної взаємодії між суміжними департаментами для прискорення технічного документообігу та погодження заявок.
Антикризове технічне управління: Розробка протоколів та алгоритмів для оперативного вирішення нестандартних інженерних проблем на об'єктах критичної інфраструктури.
Контроль бюджетної дисципліни: Моніторинг використання енергетичних ресурсів та матеріалів, спрямований на зниження експлуатаційної собівартості.
Операційне керівництво: Управління технічними командами, розподіл навантаження та контроль 100% виконання регламентних графіків.
Досягнення:
Розробив та впровадив систему внутрішнього перерозподілу ресурсів між підрозділами, що дозволило замінити прямі закупівлі та заощадити до40% бюджету на матеріально-технічне забезпечення
Реалізував механізм оперативного обміну ТМЦ (товарно-матеріальних цінностей) між цехами, завдяки чому зберіг до 40% коштів, виділених на обслуговування електричних мереж підприємства,
Налагодив прямі канали комунікації між 5+ суміжними підрозділами, що пришвидшило погодження заявок та вирішення складних технічних завдань на 20%.
Розробив алгоритми вирішення нестандартних технічних проблем на складних об'єктах, що дозволило забезпечити безперебійну роботу та уникнути простоїв обладнання протягом року
Забезпечив 100% виконання графіків регламентних робіт з електричного напрямку через раціональне планування та ефективне використання наявних ресурсів підприємства.
Education
Кременчуцький національний університет імені Михайла Остроградського
Факультет електромеханіки, екології та систем управління (ІЕЕСУ), Кременчук
Higher, from 2012 to 2017 (5 years)
Суть фаху:
Освіта інженера-електромеханіка (спеціальність 141) поєднує глибокі знання електричної інженерії, механіки та систем автоматичного керування. Це підготовка «універсального солдата» для промисловості, який розуміє взаємозв’язок між механічним рухом та електричними процесами.
Системність та аналітика:
Навчання сформувало комплексне технічне мислення: я сприймаю обладнання не як окремі вузли, а як цілісну систему. Це дозволяє точно діагностувати першопричини збоїв (на стику механіки та електрики) і пропонувати рішення для модернізації цілих ліній, а не лише локальний ремонт.
Планування та надійність:
Основа підготовки — регламентоване обслуговування. Вмію розробляти та впроваджувати графіки планово-попереджувальних ремонтів (ППР), що є критичним для безперебійного виробництва. Орієнтований на превентивні заходи: розрахунок ресурсів, контроль зносу та стратегічне планування заміни парку обладнання.
Ключові компетенції:
Проектування та експлуатація електромеханічних систем.
Робота з перетворювальною технікою та автоматизацією (ПЛК, частотні приводи).
Технічний аудит та оптимізація енергоспоживання підприємства.
Additional education and certificates
Курс "Кар'єрний консультант” у рамках проєкту Reskiling Ukraine
2026, 3 місяці
Knowledge and skills
- Адаптивність
- Відповідальність
- HR-стратегія
- Координація проєктів
- Прийом та відправка кореспонденції
- Координація команди
- HR-аналітика
Language proficiencies
- English — beginner
- Polish — average
- Ukrainian — fluent
Disability
2nd degree.
Additional information
Відповідальний, дисциплінований та орієнтований на результат фахівець із розвиненим аналітичним мисленням. Вмію працювати в умовах стресу та невизначеності, швидко адаптуюсь до змін. Маю сильні комунікаційні навички, досвід підтримки та консультування ветеранів, здатність до наставництва та ефективної командної роботи.
ПЕРЕЛІК КУРСІВ ТА СЕРТИФІКАЦІЙ
Управління, лідерство та проєкти:
e Reskilling Ukraine Unit 6 "Кар'єрний консультант для ветеранів" (березень 2026)
e Samhall AB Empowering Employment: Disability Inclusion) e Project Manager — Prometheus (січень 2026 e Project Manager — Prometheus (січень 2026, е Основи проєктного менеджменту — Prometheus (лютий 2026, е Управління командою UCU-online (вересень 2025 о Лідерство у команді: Становлення лідера — Prometheus (листопад 2025)
Комунікації та інформаційна безпека-
е Інформаційні війни — курс КНУ ім. Т. Шевченка через Prometheus (лютий 2026)
е Комунікації в умовах війни — UCU-online (листопад 2025) Digital, Al та аналітика:
е Якісний контент за допомогою нейромереж + контент планування «Надихати на зміни!» (лютий 2026) е СhatGРТ для підвищення власної ефективності — Дія (травень 2025)
е Дата-аналітик: Вступ до Еxсе/ — Дія (травень 2025) е Основи цифрової грамотності — UCU-online (січень 2026) Адаптація ветеранів та соціальна стійкість: о Кар'єрний консультант — Reskilling Unit 6 (Швеція) — поточне навчання
е Ветерани лідери суспільних думок — ХНУ ім. Каразіна поточне навчання
е Навігація повернення ветеранів / Адаптація до цивільного життЯ Prometheus
е Повернення з війни: розум, тіло, соціум — UCU-online (серпень 2025)
е Як пережити війну разом: курс для родин військових та ветеранів Prometheus (сiчень 2026)