Максим

HR people partner

Employment type:
full-time
Age:
42 years
City of residence:
Boiarka
Ready to work:
Kyiv

Contact information

The job seeker has provided: Phone numberMessenger

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Front-end developer → people manager / project coordinator

from 10.2012 to 10.2026 (14 years)
EPAM, Київ (IT)

front-end developer → team lead → people manager / project coordinator

З 2016 відповідав за підрозділ із кількох десятків спеціалістів (кілька sub-unit-ів із відповідальними менеджерами), був основною точкою контакту для співробітників і менеджерів.

Employee lifecycle:
онбординг, моніторинг і рішення за результатами випробувального терміну, performance review, розвиток, пошук проєктів під навички та плани росту, ротації між проєктами, offboarding (за ініціативою співробітника й компанії).

Рекрутинг:
понад 300 співбесід з унікальними кандидатами, від прескринінгу до повного циклу (знайомство, технічне інтерв'ю, offer interview), фінальні рішення про найм у співпраці з рекрутерами.

Покращення процесу найму:
кілька разів переглядав підхід на основі якості відбору та реакції ринку: від співбесід усіх кандидатів до тестового завдання, потім до тривалого інтерв'ю з практичними завданнями, і додав прескрін для відсіву за базовими знаннями.

Retention і engagement:
регулярні 1:1, виявлення ризиків вигорання й демотивації, плани дій разом із менеджерами sub-unit-ів, перегляд компенсацій. Більшість співробітників підрозділу працює в компанії понад 5 років.

Консультування менеджерів щодо мотивації, розвитку команд, складних ситуацій і конфліктів.

Проєктна робота (з 2019):
керував front-end та крос-функціональними командами до 15 людей, розширював команди внутрішніми й зовнішніми кандидатами.

Front-end developer

from 08.2011 to 08.2012 (1 year)
SisIQ/Astound Commerce, Київ (IT)

Імплементація дизайну для Demandware (eCommerce Platform).

Front-end developer

from 09.2004 to 07.2011 (6 years 11 months)
TemplateMonster, Миколаїв (IT)

Jr Front-end developer -> Lead Front-end developer

Імплементація дизайну для різних CMS.
Відбір та менторінг новачків.

Education

Європейський університет

IT, Миколаїв
Higher, from 2001 to 2006 (5 years)

Additional education and certificates

No additional education or certificates.

Knowledge and skills

  • Онбординг персоналу
  • Offboarding
  • Управління командою
  • Підбір персоналу
  • Проведення співбесід
  • Самостійне прийняття рішень
  • Відповідальність
  • Емпатійність
  • Комунікабельність
  • Уважність

Language proficiencies

English — above average

Additional information

Шукаю роль із фокусом на people-функції: підтримка співробітників, розвиток команд, консультування менеджерів

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: