Resume from September 20, 2017

Валентина

Управляющий, директор

Employment:
Full-time.
Age:
46 years
City:
Kyiv

Contact information

The job seeker has entered a phone number, email and address.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Генеральный директор, управляющий комплексом.

from 08.2011 to 05.2017 (5 years 9 months)
Сеть семейных развлекательных комплексов «Игроленд» г. Киев, Киев (услуги по проведению коллективных мероприятий, ресторанная деятельность, розничная торговля товарами для детей, развлекательная деятельность)

•общее управление двумя развлекательными комплексами в г. Киев ТРЦ «Караван», ТРЦ «Sky mall» (игровые зоны, сценическая, ресторан, магазин детских товаров);
•открытие комплекса в г. Киеве ТРЦ «Sky mall» с «0»;
•работа с разрешительными и контролирующими органами (налоговая, прокуратура, СЭС, УБЭП и пр.);
•разработка и оптимизация бизнес процессов;
•подготовка бюджетов для всех зон комплекса, передача их на согласование;
•подготовка расходной части бюджета комплекса на год, ежемесячный контроль выполнения статей бюджета, ежемесячный анализ расходных статей сети, оптимизация расходов;
•участие в составлении доходной части бюджета, еженедельный анализ финансовых результатов работы комплексов, определение причин улучшения или ухудшения показателей;
•участие в разработке маркетинговых стратегий Компании, работа над достижением цели маркетинговых стратегий персоналом комплекса;
•контроль себестоимости комплекса, работа по уменьшению себестоимости;
•участие в открытии новых комплексов (стажировка новых управляющих комплексов, обучение персонала комплекса, контроль готовности подведомственных подразделений к началу работы комплекса и т.д.);
•контроль технического состояния игрового оборудования, аттракционов комплекса;
•общая ответственность за безопасность комплекса, принятие окончательных решений по конфликтным и нештатным ситуациям, при несчастных случаях, в случае проблем;
•ежедневный, еженедельный, ежемесячный анализ финансовых результатов работы комплексов, определение причин улучшения или ухудшения показателей, постановка задач по улучшению показателей руководителям зон комплексов (КПI, трафик, средний чек, мониторинг конкурентов, показатели работы персонала, анализ клиентской базы);
•контроль и утверждение заявок на закупку ТМЦ для комплексов;
•начисления заработной платы сотрудникам комплексов ;
•контроль результатов проведения инвентаризаций в комплексах (рестораны, магазины);
•контроль правильности учёта сырья и готовой продукции, контроль за статистическими данными работы основных подразделений комплекса, обнаружение и предотвращение злоупотреблений;
•организация своевременной подготовки статистической и финансовой отчётности по результатам деятельности комплекса для управляющей компании;
•организация проведения маркетинговых мероприятий по привлечению клиентов, разработанных Управляющей компанией;
•подбор, стажировка, обучение персонала комплекса;
•оптимизация работы персонала, участие в разработке мотивационных программ для персонала;
•контроль выполнения сотрудниками должностных инструкций;
•контроль графиков работы сотрудников, определение размеров оплаты труда, премирование сотрудников и наложение на них взысканий;

Методист, заведующая художественно – эстетическим отделом

from 08.2001 to 08.2011 (10 years)
Центр детского и юношеского творчества, г. Васильков (Обучение, творческое развитие детей)

•организация учебно-воспитательного процесса и методической работы;
•информационно-издательская деятельность;
•разработка, апробация и внедрение образовательных технологий и систем;
•экспертная оценка качества и результативности учебно- воспитательной работы педагогов в соответствии с государственными образовательными и образовательно квалификационными стандартами;
•проведение системы мероприятий по повышению уровня профессиональной компетентности;
•написание сценариев мероприятий городского и областного уровней:
•проведение мероприятий в качестве ведущей;
•подготовка воспитанников – членов Малой Академии наук Украины, призовые места в областных этапах по направлениям «Народознавство».

Педагог раннего развития, методист, автор и руководитель обучающих программ

from 08.2001 to 08.2011 (10 years)
Школа раннего развития «Малюк»., Васильков (Раннее развитие детей, обучение, подготовка к школе)

•Разработка программы развития школы-студии, методических рекомендаций по проведению занятий, подбор и обучение нового персонала.
•Воспитатель разновозрастной группы: занятия творчеством, гигиена детей, музыкально-ритмические занятия.
•Преподавание подготовки к школе (чтение, письмо, математика, логика, ознакомление с окр.миром) 4-5 лет.
•Адаптация педагогической системы для проведения развивающих занятий 3 раза в неделю.

Education

Национальный педагогический Университет им. М.П. Драгоманова.

Специальность: практический психолог в учебных заведениях., Киев
Higher, from 2003 to 2006 (2 years 9 months)

Киевский педагогический колледж при Национальном Университете им. Т.Г. Шевченко.

Учитель начальных классов с правом преподавания английского языка., Киев
Specialized secondary, from 1992 to 1996 (3 years 9 months)

Knowledge and skills

MS Excel MS Word MS Office Пользователь ПК Пользователь Internet MS PowerPoint MS Outlook

Language proficiencies

  • Ukrainian — fluent
  • Russian — fluent

Additional information

•Опыт работы на руководящих должностях более 16 лет.
•Организаторские способности высокого уровня.
•Опыт открытия новых объектов и построение работы с “0”.
•Опыт формирования и обучение коллектива (построение команды, подбор персонала).
•Опыт управления колективом более чем 150 человек.
•Автор успешных идей для рекламы и стратегий продвижения бренда.
•Системное мышление, креативный подход в достижении результата, аналитические способности, оперативность, способность самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность, лидерские качества, дипломатичность, целеустремлённость, стрессоустойчивость, коммуникабельность, ориентация на результат.
•Способность работать с большим объёмом информации, работать в условиях многозадачности.
•Высокий уровень лояльности к компаниям, в которых работаю.

Similar candidates

All similar candidates