Contact information

The job seeker has entered a phone number, email and address.

You can get this candidate's contact information from https://www.work.ua/resumes/89745

Work experience

Менеджер по персоналу .Начальник управления персоналом,директор

from 04.2008 to 12.2016 (8 years 8 months)
ООО"ЗЕТ-ЮГ",СВ-Сервис, ЧП "АГИС", Телеканал,ООО"Нафтогазмережи"", Запорожье (Строительство,торговля, услуги)

Открытие предприятия с"нуля", организационная , управленческая, финансовая и хозяйственная деятельность предприятия,контроль за деятельностью предприятия. Разработка полного инструментария для работы с персоналом, подбор персонала от рабочих до топ-менеджеров,штатное расписание, Положение, Корпоративная культура, кадровое делопроизводство,микроклимат в коллективе, управление персоналом, организация коммукативных связей между персоналом.Подбор персонала разных сфер деятельности и направлений работы компаний.

.

Менеджер по персоналу

from 09.2006 to 04.2008 (1 year 7 months)
Корпорация "Зенит", Запорожье (Девелопмент,услуги,торговля)

Подбор персонала,адаптация,мотивация,организация обучения,должностные инструкции,Положения об отделах,адаптации,аттестации,структура,штатное расписание,мониторинг зарплат,психодиагностика,кадровая работа

Начальник ОК,коммерческий директор,директор по персоналу

from 06.1994 to 05.2006 (11 years 11 months)
ЗКБ "Геосантрис",ЧП"Мишель",Частное предприятие, Запорожье (финансовая деятельность,торговля,услуги, производство,логистика)

организация отдела, работа с персоналом, управление персоналом, кадровое делопроизводство, официальное делопроизводство

Референт,директор Республиканских КПК,зав.отделением,декан ФПК

from 08.1980 to 06.1994 (13 years 10 months)
ЗГУ, Запорожье (Услуги,образование)

Организация деятельности руководителя,подготовка материалов для выступлений и докладов,участие в депутатской комиссии по делам молодежи,организация комиссии,деятельность,
проверки,прием посетителей,работа с проверяющими органами и комиссиями.Организация Республиканских курсов ПК для руководителей и специалистов с нуля,деятельность курсов,послекурсовое сопровождение и контроль за использованием знаний и навыков после ПК.Организация отделения,затем факультета переподготовки кадров по двум формам обучения и 7 специальностям для бюджетных и коммерческих организаций,Организация учебного процесса и защиты дипломной работы.Участие в аттестационной комиссии по переподготовке кадров Кабинета Министров и Министерства образования Украины,комиссии по проверки деятельности и оказания консультативной помощи институтам и факультетам ПК. Представительство от вуза и работа с комиссией при аттестации учебного заведения аттестационной комиссией Министерства образования Украины.

Education

Запорожский госуниверситет

Филологический, г.Запорожье
Higher, from 1982 to 1987 (5 years)

6-ти месячная стажировка в 1994г. по работе с кадрами,целевая подготовка менеджера по персоналу,2006г.-курсы повышения квалификации
менеджера по персоналу,кадрового работника,2007г.-психологические аспекты работы менеджера по персоналу

ЗГУ

Филологический, Запорожье
Higher, from 1982 to 1987 (5 years)

Преподаватель филологии.Целевая подготовка менеджера по работе с персоналом-Центр переподготовки кадров

Additional education and certificates

УИПК-1994г.,ОУК,кадровый центр

1994г.-6мес Киев,1 месяц-Запорожье 2006-2007г.

Областной учебный центр

Психологические аспекты кадровой работы-1 месяц-экстерном

Knowledge and skills

Language proficiencies

• English — average
• Russian — fluent

References

Олейник Николай Захарович

Олейник Николай Захарович

Начальник Областного областного управления, начальника областного управления исполнительной дирекции Фонда социального страхования от несчастных случаев на произв.в 2008го

Additional information

Опыт и навыки управления персоналом больше 20 лет. Отличное знание КЗоТ Украины, кадрового делопроизводства. Опыт работы с большим массивом работы, опыт и навыки подготовки полного пакета документов для работы с персоналом и деятельности предприятия . Собственная база документов по кадровому делопроизводству. Организация отдела персонала или отдела кадров с «нуля». Опыт по работе с персоналом ,управление персоналом по следующим направлениям: торговля, образование, услуги, производство, СМИ, телевидение. Работа в госструктурах, частных предприятиях, холдингах с одним или несколькими видами деятельности. Управленческий опыт работы-28 лет. Должности: начальник отдела по персоналу, начальник отдела управления персоналом, начальник отдела по персоналу и коммуникациям, менеджер по персоналу. Опыт и навыки по подбору персонала всех уровней: топ-менеджеров, линейных менеджеров, специалистов, профессионалов, рабочие должности (телефонное интервью, собеседование, тестирование). Структура предприятия, штатное расписание, Положения об отделах, Положения по кадровому делопроизводству, Положения о коммерческой тайне предприятия, Корпоративный кодекс предприятия, должностные инструкции, инструкции. Организация обучения, аттестации персонала, мотивация . Работа со СМИ и кадровыми агентствами. Общее делопроизводство-Положение о делопроизводстве, документация. Социальная работа- председатель комиссии по социальному страхованию, профсоюзный комитет-заместитель председателя (разработка Положения, документации, больничные листы, путевки, подарки детям, оформление документации и т.д.). Опытный пользователь ПК(офисные программы), кадровые программы («Система кадры»,»Персонал»,1С 7.7-«Кадры». и 8.0-«Управление персоналом»)
Личные качества: энергичная, активная, организованная, ответственная, умею принимать решения и брать ответственность на себя за принятые решения. Экстраверт, темперамент сангвиник с холериком, направлена на конечный результат и достижение цели и поставленных задач, внешнереферентна. Быстро реагирую на поставленные задачи. Четко и в срок их выполняю. Постоянно повышаю свой профессиональный уровень, прошла КПК кадровых работников, специальная подготовка менеджера по персоналу на базе высшего образования (ЗГУ) -психологические аспекты работы с персоналом. Иновативна, знаю и сотрудничаю с «Лигой-Персонал» , «Кадровик Украины».Легкообучаема, быстро вникаю в новую структуру. Коммуникабельна. Опыт и навыки работы в любом возрастном коллективе. С удовольствием посещаю профессиональные семинары, тренинги. Цель поиска работы: расширение своего профессионального уровня, материального благополучия.