Resume from April 21, 2024 PRO

Оксана

Керівник відділу оплати праці і мотивації (HR, C&B), 40 000 UAH

Employment:
Full-time.
Age:
46 years
City of residence:
Ivano-Frankivsk
Ready to work:
Ivano-Frankivsk, Kalush, Lviv

Contact information

The job seeker has entered a phone number and email.

Name, contacts and photo are only available to registered employers. To access the candidates' personal information, log in as an employer or sign up.

Work experience

Начальник відділу оплати праці і соціальних програм

from 03.2023 to now (1 year 1 month)
ТОВ КАРПАТНАФТОХІМ, Калуш (Хімічна промисловість, фармацевтика)

•Формування HR стратегії та оптимізація структури компанії відповідно до стратегічних цілей бізнесу;.
•Формування організаційної структури та штатного розпису компанії.
•Складання, посадових інструкцій для всіх рівнів і категорій працівників.
•Кадрове адміністрування, складання кадрової звітності.
•Облік робочого часу, ведення підсумованого обліку робочого часу,
•Складання графіків відпусток.
•Розробка, впровадження та координація системи оцінки, навчання та розвитку співробітників
Підготовка та впровадження разом з ІТ службою програмних рішень та звітності в 1С ЗУП та SAP.
•C&B – розробка системи компенсацій та пільг на підприємстві, впровадження, координація; Супровід зарплатного проекту компанії. Грейдування посад.
•Розробка програм мотивації (матеріальна, нематеріальна) по компанії;
•Складання звітів щодо фінансування витрат по персоналу,.
•Організація та супровід службових відряджень
•Організація тімбілдінгів від розробки концепції до втілення;

Заступник начальника відділу оплати праці і соціальних програм

from 03.2016 to now (8 years 1 month)
ТОВ "КАРПАТНАФТОХІМ", Калуш (Хімічна промисловість, фармацевтика)

•Формування HR стратегії та оптимізація структури компанії відповідно до стратегічних цілей бізнесу;.
•Формування організаційної структури та штатного розпису компанії.
•Складання, посадових інструкцій для всіх рівнів і категорій працівників.
•Кадрове адміністрування, складання кадрової звітності.
•Облік робочого часу, ведення підсумованого обліку робочого часу,
•Складання графіків відпусток.
•Розробка, впровадження та координація системи оцінки, навчання та розвитку співробітників
•C&B – розробка системи компенсацій та пільг на підприємстві, впровадження, координація; Супровід зарплатного проекту компанії. Грейдування посад.
•Розробка програм мотивації (матеріальна, нематеріальна) по компанії;
•Складання звітів щодо фінансування витрат по персоналу,.
•Організація та супровід службових відряджень
•Організація тімбілдінгів від розробки концепції до втілення;

Education

Прикарпатський університет імені В.Стефаника

Економічний, бухгалтер-економіст, Івано-Франківськ
Higher, from 2000 to 2003 (3 years)

НУ"Львівська Політехніка"

Будівельний, інженер, економічний, економіст, Львів
Higher, from 1995 to 2000 (5 years)

Additional education and certificates

Оцінка потенціалу та компетенцій співробітника

2020

Вивчення англійської мови

2020

Побудова системи управління персоналом,

2021

HR аналітика

2021

Knowledge and skills

MS Excel MS Word MS Office MS PowerPoint Управління персоналом MS Visio

Language proficiencies

  • English — average
  • Ukrainian — fluent
  • Russian — fluent

More resumes of this candidate

Similar candidates

All similar candidates


Compare your requirements and salary with other companies' jobs: