Людмила

Ярмоленко Людмила Миколаївна
Директор філії

Дата народження: 17.11.1989
Місто: Житомир
Моб. телефон: [open contact info](look above in the "contact info" section)
E-mail: [open contact info](look above in the "contact info" section)

Ціль: Отримати посаду директора філії.
Освіта:
Закінчила у 2011 році Львівську Комерційну Академію та отримала повну вищу освіту за спеціальністю: «Товарознавство та комерційна діяльність».
Досвід роботи:
Менеджер із збуту відділу реалізації металопродукції
Липень 2011 р. – січень 2013 р. ЗАТ «Трубосталь».

Старший менеджер відділу реалізації металопродукції
Січень 2013 р. – березень 2014 р. ПрАТ «Трубний завод «Трубосталь».

Старший фахівець із збуту
Березень 2014 р. – Липень 2015 р. Житомирська регіональна філія АТ «Українська гірничо-металургійна компанія»

Начальник комерційного відділу (В підпорядкуванні 5 співробітників відділу)
Липень 2015 р. – лютий 2017 р. Житомирська регіональна філія АТ «Українська гірничо-металургійна компанія»
Функціональні обов’язки:
1. Аналізувала стан внутрішнього та зовнішнього ринків металопрокату з метою визначення факторів, що сприяють успіху в досягненні цілей філії;
2. Координувала діяльність складів готової продукції, керувала працівниками відділу;
3. Здійснювала організацію збуту продукції, згідно з плановими завданнями та укладеними договорами філії;
4. Контролювала виконання постачальниками договірних умов з дотримання ними зобов’язань щодо асортименту, кількості, якості, термінів поставки;
5. Брала участь у підготовці річних планів продажу продукції, формуванні складських запасів;
6. Проводила розрахунки обсягів товарів для закупівлі;
7. Знаходила шляхи реалізації товарних залишків;
8. Розглядала відгуки і пропозиції покупців та приймала необхідні рішення;
9. Приймала участь в підготовці індивідуальних планів продажу менеджерів на місяць;
10. Здійснювала контроль за дебіторською та кредиторською заборгованість покупців та постачальників.

Директор філії (В підпорядкуванні 40 співробітників філії в 2-х структурних одиницях підприємства м. Житомир та м. Вінниця)
Лютий 2017 р. – листопад 2020 р.
Функцінальні обов’язки:
1. Забезпечувала виконання покладених на філію завдань, організовувала і координувала виконання виробничих та комерційних програм, договірних та інших зобов’язань ЖРФ АТ «УГМК»;
2. Забезпечувала виконання планових показників з операційного прибутку, з продажу металопрокату, з продажу супутньої продукції та доходів від послуг;
3. Забезпечувала організацію та виконання внутрішніх нормативних документів АТ «УГМК»;
4. Забезпечувала виконання доручень генерального директора, заступників генерального директора та керівників відповідних департаментів в межах їх повноважень та зони відповідальності;
5. Розпоряджалась коштами та майном філії, укладала від імені та в інтересах АТ «УГМК» з юридичними та фізичними особами України угоди, у тому числі: поставки, купівлі-продажу, доручення, зберігання, інші угоди, передбачені цивільним і господарським законодавством України, відкривала в установах банків рахунки, видавала довіреності;
6. Забезпечувала проведення своєчасних розрахунків з контрагентами по взятим на себе з боку філії зобов’язанням, не допускала виникнення безнадійної дебіторської заборгованості;
7. Забезпечувала дотримання норм законодавства про працю України, правил внутрішнього трудового розпорядку;
8. Укладала від імені АТ «УГМК» трудові договори, угоди з робітниками, договори про матеріальну відповідальність;
9. Подавала на затвердження генеральному директору АТ «УГМК» структуру і штатний розпис філії;
10. Забезпечувала роботу з охорони праці, створення безпечних умов праці та забезпечення дотримання працівниками вимог техніки безпеки;
11. Надавала для узгодження генеральному директору АТ «УГМК» план діяльності філії на наступний місяць, з кошторисом доходів та витрат.
12. Формувала звіт про результати діяльності філії (щорічно, щоквартально, щомісячно);
13. Вживала заходів щодо ліквідації заборгованості філії до бюджету, цільових фондів, з виплати заробітної плати працівникам, а також простроченої дебіторської та кредиторської заборгованості філії;
14. Організовувала роботу з дотримання порядку та своєчасності документального оформлення господарських операцій, фіксування у первинних документах та обліковій системі фактів здійснення всіх господарських операцій. Забезпечувала своєчасність і якість виконання банківських операцій та здійснювала контроль за цією роботою;
15. Створювала необхідні умови для правильного ведення бухгалтерського обліку, забезпечувала неухильне виконання всіма підрозділами, службами та працівниками, правомірних вимог бухгалтерії щодо дотримання порядку оформлення та подання до обліку первинних документів;
16. Організовувала роботу бухгалтерської служби з подання звітності у відповідні державні органи;
17. Забезпечувала і контролювала дотримання положень облікової політики АТ «УГМК»;
18. Організовувала та забезпечувала претензійно-позовну роботу та вивчала причини їх виникнення;
19. Працювала з ПАТ «Укрзалізниця» в розрізі приймання та відправки вагонів;

Директор філії (в підпорядкуванні 25 співробітників філії, яка складається з головного підрозділу в м. Житомир, та 5 роздрібних майданчиків, формату на 2 співробітника (м. Бердичів, м. Житомир, м. Звягель, м. Шепетівка, смт. Станишівка, Житомирський р-н))
Листопад 2020 – по даний час в ТОВ «Вартіс»
Функціональні обов’язки:
1. Відкриття нових роздрібних складів. Від моменту проектування до кінцевого запуску в роботу та координування всього робочого процесу надалі;
2. Виконання планових показників філії з продажу металопрокату, інших допоміжних груп товарів;
3. Виконання планових показників чистого прибутку;
4. Виконання показників обертання товару;
5. Вживання заходів, щодо відсутності дебіторської заборгованості перед філією;
6. Проведення робіт для залучення нової клієнтської бази;
7. Проведення заходів щодо дотримання норм законодавства (трудового, охорони праці, оскільки підприємство відноситься до установ з підвищеними умовами небезпеки праці, контроль правильності ведення касової дисципліни)
8. Підбір персоналу

Професійні навички:
1. Володіння комп’ютером: Впевнений користувач MS Office (Exсel, Word, Outlook,), Opera, Internet Explorer, Mozilla Firefox;
2. Знання облікової системи 1С8, АС-клієнт;
3. Знання законодавства;
4. Навички ведення договірної роботи;
5. Уміння проводити переговори;
6. Досвід представлення інтересів підприємства в різних інстанціях;
7. Навички складання різних юридичних документів;
8. Знання мов: українська — вільно; російська – вільно; англійська – середній рівень, польський – зі словником
Особисті якості:
Завжди доводжу почате до логічного кінця, в керуванні людьми поважаю чужу думку, йду на компроміс, при цьому можу відстояти власне бачення. Вмію чітко і зрозуміло ставити завдання підлеглим. Завжди цілеспрямована, вмію згуртувати людей на результат. Відповідальна, маю аналітичні здібності. Володію високою працездатністю.
Додаткова інформація:
Сімейний стан: заміжня
Діти: не має
Можливість відряджень: так.