Менеджер з підбору персоналу

Хлібобулочне підприємство запрошує на роботу на повну зайнятість менеджер з підбору персоналу

Основні обов’язки:

• Закриття вакансій для різних підрозділів;

• Збір і аналіз потреб у персоналі;
• Підготовка і публікація вакансій (job-портали, газети медіа);
• Активний пошук кандидатів, робота з гарячими відгуками та холодний пошук кандидатів;
• Проведення первинних інтерв'ю;
• Координація та участь у наступних етапах відбору;
• Супровід кандидатів до виходу на роботу;
• Ведення бази кандидатів, звітність про результати підбору, ведення аналітики ринку ЗП;
• Робота з особовими картами.

Що ми очікуємо:

• Досвід у підборі персоналу від 1 року;
• Вміння працювати з job-сайтами, Telegram тощо;
• Високі комунікативні навички та системне мислення;
• Самостійність, відповідальність.

Ми пропонуємо:

• графік роботи Пн-Пт 8.00−17.00 або 9.00−18.00
• заробітну плату два рази в місяць;
• можливість професійного зростання;

Телефонуйте (ПН-ПТ з 8−17) за телефоном: 067−217−95−32 (Олена).

Або надсилайте резюме.