Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську

Директор e-commerce напрямку

  • 70 000 – 80 000 грн
  • ManyHR , Агентство

    Поиск персонала, HR; 10–50 сотрудников
  • Хмельницкий
  • Полная занятость. Опыт работы от 2 лет.
  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Ініціативність
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

📍 Офіс: м. Хмельницький, вул. Зарічанська, 3А 💼 Зайнятість: повна, пн-пт, 9:00—18:00 🌐 Компанія: SOLMAR

Про компанію:

SOLMAR — український бренд, що динамічно розвивається у сфері fashion-ритейлу. Ми працюємо на ринках України та Польщі, поєднуючи якісний продукт, сучасну подачу та високий рівень клієнтського сервісу. Наш e-commerce відділ — це серце онлайн-продажів, і зараз ми шукаємо керівника, який допоможе підняти ефективність команди на новий рівень.

Ключові обов’язки:

  • Управління командою онлайн-продажів: Instagram, сайт, обробка замовлень
  • Планування, постановка цілей та досягнення KPI e-commerce напрямку
  • Координація щоденної роботи команди (17−20 співробітників: менеджери сайту, Instagram, повернень, міжнародних проєктів)
  • Контроль якості клієнтського сервісу в Instagram та на сайті
  • Оптимізація внутрішніх процесів: швидкість обробки замовлень, ефективність комунікації
  • Участь у запуску колекцій, промо-кампаній, міжнародних онлайн-проєктів
  • Співпраця з іншими відділами: маркетинг, логістика, IT
  • Аналітика та підготовка звітів по ефективності

Кого ми шукаємо:

  • Досвід 2+ роки на керівній посаді в e-commerce або digital-продажах
  • Практичне розуміння KPI, воронок продажу, UX, клієнтського шляху
  • Досвід управління командами: контент, клієнт-сервіс, обробка замовлень
  • Досвід запуску онлайн-проєктів, бажано — міжнародних
  • Розуміння процесів онлайн-продажів: Instagram, сайт, логістика, оплати
  • Навички роботи з аналітикою (Google Analytics, CRM, внутрішні системи)
  • Знання трендів fashion e-commerce, Instagram як платформи продажів
  • Готовність працювати у швидкому темпі, тримати фокус на результат

Особисті якості:

  • Лідерство, ініціативність, гнучкість
  • Комунікабельність, відкритість
  • Відповідальність за результат
  • Проактивна позиція та бажання зростати разом із брендом

ManyHR

Поиск персонала, HR, 10–50 сотрудников

Больше о компании

Похожие вакансии

Все похожие вакансии