Product Manager (Loyalty, Retention)

Ми шукаємо Product Manager з сильним продуктовим мисленням, який візьме на себе розробку стратегії та реалізацію бонусних програм, партнерських винагород та ініціатив зі залучення користувачів.

Обовʼязки

• Стратегія росту: Розробка та впровадження комплексної стратегії зростання продукту відповідно до цілей компанії. Визначення та пріоритезація можливостей для залучення користувачів, утримання та монетизації.

• Розробка продукту та інновації: Керування повним циклом створення loyalty-продуктів: афілійованих програм, бонусів, винагород, конкурсів і інших програм. Запуск кампаній залучення з вимірюваним бізнес-результатом.

• Аналіз ринку та користувацькі інсайти: Проведення глибокого дослідження ринку для розуміння потреб користувачів, конкурентного середовища та нових можливостей. Використання зворотного звʼязку та аналітики даних для покращення продукту та прийняття стратегічних рішень.

• Кросфункціональна співпраця: Тісна робота з командами розробки, дизайну, маркетингу та продажів для забезпечення цілісної реалізації продукту. Співпраця з юридичними та комплаєнс-відділами для дотримання регуляторних вимог.

• Оцінка ефективності та оптимізація: Визначення ключових показників ефективності (KPI) для вимірювання успіху продукту та його впливу на зростання. Аналіз даних для виявлення зон для покращення та впровадження практичних рішень.

Вимоги

• Підтверджений досвід роботи Product Manager з фокусом на розвиток і масштабування продуктів

• Успішний досвід покращення ключових метрик продукту: залучення, монетизації та утримання користувачів

• Володіння аналітичними інструментами для моніторингу ефективності та прийняття продуктових рішень

• Експертиза в управлінні повним життєвим циклом продукту та запуску нових функцій або покращень

• Здатність працювати з core-продуктом: оптимізувати ключові процеси, інтегрувати нові функції, покращувати користувацький досвід

• Виняткові навички вирішення проблем і прийняття рішень

• Розвинені комунікаційні та міжособистісні навички для ефективної роботи з командами та зацікавленими сторонами

• Ступінь бакалавра у сфері фінансів, економіки, комп’ютерних наук або суміжній галузі

Буде перевагою

• Досвід роботи з loyalty-механіками, гейміфікацією або афілійованими програмами

• Досвід роботи з фінтех або криптопродуктами

Ми пропонуємо

• Можливість створити та масштабувати нову систему бонусів і партнерських винагород із прямим впливом на розвиток продукту

• Покриття податкових витрат для ФОП в Україні

• Професійну підтримку та консультації для українських ФОП

• 10 оплачуваних лікарняних днів на рік

• 20 оплачуваних днів відпустки на рік

• Вихідні відповідно до затвердженого списку державних свят компанії

• Медичне страхування для співробітників

• Компенсація за професійне навчання та вивчення англійської мови

• Компенсація за спортивну абонементну програму або спортивне спорядження