Керівник відділу продажів, комерційний директор (B2B)

Якщо вам вже тісно просто керувати відділом продажів і хочеться впливати на бізнес ширше — ця роль саме для вас!

Stoffmark — національна інженерно-будівельна компанія, що реалізує технічно складні B2B-проєкти для великих підприємств (харчова, промислова галузь). Ми ростемо, масштабуємось і шукаємо людину, яка готова керувати продажами сьогодні — і формувати комерційну стратегію компанії завтра.

Детальніше з нами можна познайомитись тут:

Сайт компанії

Наші проекти

Linkedin

Що буде у фокусі ролі:

• Управління відділом продажів та регіональними менеджерами

• Побудова системи продажів: процеси, KPI, CRM, аналітика, воронка

• Особиста участь у ключових угодах і роботі з великими клієнтами

• Відрядження по Україні для зустрічей з бізнесом.

• Тісна співпраця з маркетингом: ліди, якість вхідного потоку, стратегія росту

• Оптимізація та автоматизація процесів, регулярна аналітика результатів

• Поступове залучення до комерційної стратегії компанії (рівень впливу зростає разом із вами)

Кого ми шукаємо:

• Керівника з реальним досвідом B2B-продажів

• Того, хто хоче і готовий рости до рівня Комерційного директора

• З розумінням маркетингу (або щирим бажанням у ньому розібратись)

• Лідера, який вміє домовлятись, вести команду й відповідати за результат

Досвід у будівництві або інженерних проєктах буде плюсом, але ключове — управління, стратегія і результат.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату + реальну можливість фінансового росту

• Офіційне працевлаштування та стабільність

• Сучасний офіс біля м. Васильківська або гібридний формат

• Реальний вплив на бізнес, а не формальну роль

• Навчання та розвиток за рахунок компанії

• Чітку карʼєрну траєкторію до рівня Commercial Director

Чому ця роль особлива:

Це не позиція «просто керівника відділу». Це можливість вирости разом із компанією, впливати на стратегію і бачити прямий результат своїх рішень у бізнесі.

👉 Якщо вам важливо будувати, а не просто підтримувати,

👉 якщо хочеться більшого масштабу і відповідальності — давайте знайомитись.

Надсилайте резюме — поговоримо про ваш досвід і наші амбіції.