Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Бронирование
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
Парфумерна Долина

Менеджер з персоналу

  • Підбір персоналу
  • Аналіз ринку
  • Управлінські навички
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Оцінка персоналу
  • Впровадження системи KPI
  • Системне мислення
  • Формування кадрового резерву
  • Комунікабельність
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Привіт!

Ми — українська виробнича компанія «Парфумерна Долина», яка є частиною LUMIKER Group.

Понад 25 років ми працюємо над розвитком українського парфумерно-косметичного ринку.

Наша мета — зробити так, щоб товари українського виробництва були гідно представлені на світовому ринку.

Для досягнення цієї цілі ми сфокусувалися на виробництві товарів well-being, які допомагають людям почувати себе впевненіше та створюють затишну атмосферу вдома:

  • парфуми
  • аромадифузори
  • спреї для інтер'єру та текстилю
  • аромасвічки

Естетика та бездоганні аромати — це те, що об'єднує всі наші продукти.

У 2024 році ми затвердили 7-річну стратегію розвитку Компанії, яка передбачає зростання доходу на 50% щороку.

Саме тому ми шукаємо Керівника HR-відділу, який допоможе сформувати сильну команду для реалізації цієї стратегії

Хто нам потрібен?

Ми шукаємо системного HR-лідера, який:

  • має досвід управління HR-процесами
  • мислить стратегічно та орієнтований на результат
  • може впроваджувати зміни в компанії
  • здатний бути партнером для керівників департаментів

Ключовий функціонал посади:

  • Організація та контроль процесів підбору персоналу
  • Формування та розвиток ефективної команди компанії
  • Організація системи адаптації нових співробітників
  • Участь у розробці системи KPI та мотивації персоналу
  • Аналіз ринку праці та формування конкурентної системи оплати праці
  • Формування кадрового резерву компанії
  • Проведення оцінки персоналу та атестацій
  • Організація програм навчання та розвитку співробітників
  • Проведення опитувань задоволеності та залученості персоналу
  • Розвиток корпоративної культури

Який продукт ми очікуємо від вас на цій посаді?

Ефективно укомплектована, керована та стабільна команда співробітників, яка забезпечує досягнення стратегічних цілей Компанії.

Наші очікування від кандидата:

  • досвід роботи у HR від 1−3 років
  • досвід побудови або розвитку HR-процесів
  • досвід підбору персоналу різного рівня
  • системне мислення та управлінські навички
  • сильні комунікаційні та переговорні навички
  • досвід участі у впровадженні KPI або систем мотивації буде перевагою

Що ми пропонуємо:

  • Випробувальний термін — 2 місяці, ставка — 30 000 грн
  • Після випробувального терміну — 40 000 грн (30000 грн ставка + 10000 грн KPI)
  • Графік роботи 5/2, з 08:00 до 17:00
  • Робота у стабільній виробничій компанії
  • Робота з командою амбітних та професійних людей

Чому варто долучитися саме до нас?

Ви зможете впливати на формування сильної команди компанії, яка має амбітну стратегію розвитку та створює український продукт, що гідно представляє нашу країну на ринку

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Статистика зарплат