- Cейчас просматривает 1 соискатель
Начальник відділу організаційної та кадрової роботи
- 25 000 грн
-
Міловська селищна військова адміністрація Старобільського району Луганської області
Государственные организации; 10–50 сотрудников - Удаленная работа
-
Оксана Дубук
- Полная занятость. Опыт работы от 1 года. Высшее образование.
- Украинский — свободно
- MS Office
- Користувач ПК
- Відповідальність
- Стресостійкість
- Управлінські навички
- Креативність
- Ведення кадрового обліку
- Публічні виступи
- Водійські права кат. B
- Дисциплінованість
- Сумлінність
Описание вакансии
Міловська селищна військова адміністрація Старобільського району Луганської області повідомляє про пошук кандидата на зайняття вакантної посади начальника відділу організаційної та кадрової роботи
✅Право на цю посаду мають повнолітні громадяни України, які вільно володіють державною мовою та мають вищу освіту відповідного напряму підготовки (не нижче ступеня магістра, спеціаліста).
✅Основні посадові обов’язки:
☑️ за дорученням начальника Міловської СВА проводить аналіз роботи структурних підрозділів у межах повноважень і в порядку, визначених законодавством, надає методичну та іншу практичну допомогу з удосконалення організації їх роботи, готує пропозиції щодо поглиблення взаємодії з обласною військовою адміністрацією, з районною військовою адміністрацією для спільного вирішення питань економічного, соціального та культурного розвитку відповідних територій;
☑️ готує перелік основних організаційно-масових заходів на поточний місяць, які здійснюються начальником та заступниками; здійснює формування планів роботи адміністрації за пропозиціями структурних підрозділів та готує звіт про його виконання;
☑️ забезпечує підготовку проектів розпоряджень начальника Міловської СВА та інших документів з питань, віднесених до компетенції відділу; готує матеріали про призначення на посади та звільнення з посад працівників;
☑️ здійснює контроль за функціонуванням офіційного веб-сайту військової адміністрації.
☑️ в межах наданих повноважень розглядає пропозиції, заяви, скарги громадян, надає роз’яснення з питань, що належать до компетенції кадрової служби;
☑️ проведення комунікаційних та публічних виступів.
✅Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» у відповідній сфері або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року. Впевнений користувач ПК (MS Office, Internet), відповідальність, дисциплінованість, сумлінність, стресостійкість, інноваційність, креативність.
👉Умови роботи.
☑️Робоче місце на період тимчасової окупації Мілівської селищної територіальної громади дистанційне.
☑️Заробітна плата 25 000 грн.
📧Ми чекаємо резюме кандидатів на електронну адресу: [откликнуться].
☎️Телефон для довідок
Похожие вакансии
-
HRD
75 000 грн, Допомагаємо виїхати, БФ, Удаленно -
HRD
13 000 – 200 000 грн, HRBA Agency, Удаленно -
HR-директор
Дідух С.Ю., ФОП, Удаленно -
Керівник відділу рекрутингу
35 000 – 40 000 грн, Хаскі, Удаленно -
Директор з персоналу
135 000 грн, ESCA, рекрутингова агенція, Удаленно