Заступник керівника філії із виробничих питань

ДП «Медичні закупівлі України» шукає Заступника (-цю) керівника філії із виробничих питань.

Покращувати медичну систему в Україні — можливо це про тебе?

Очікувані результати роботи та критерії оцінки виконаної роботи:

• Забезпечення безперервної, якісної та скоординованої роботи аптечного складу, відділу логістичного забезпечення та відділу транспортного забезпечення філії «Медпостачання» ДП «Медзакупівлі України».
• Успішне впровадження інноваційних рішень та оптимізації виробничих процесів, включно з повноцінним впровадженням та функціонуванням складської системи управління (WMS).

Що потрібно буде робити:

• Організовувати взаємодію і координацію роботи аптечного складу, відділу логістичного забезпечення та відділу транспортного забезпечення філії.
• Розробляти, впроваджувати, вдосконалювати і оптимізувати виробничі процеси філії, автоматизовані системи керування складом і транспортом для швидкої і ефективної обробки товарних потоків.
• Сприяти розвитку професійних здібностей, навчанню і підвищенню кваліфікації підлеглого персоналу.
• Контролювати ефективність і рентабельність використання навантажувальної техніки, складського обладнання і автотранспорту підприємства.
• Контролювати своєчасність, якість надання послуг з технічного обслуговування та ремонту автомобільного транспорту на станціях технічного обслуговування.
• Здійснювати підготовку інформації про необхідні характеристики предмета закупівлі (у тому числі з технічного обслуговування та ремонту автомобілів) для забезпечення діяльності філії.
• Проводити аналіз майбутніх витрат, узагальнювати інформацію щодо необхідних товарів, робіт та послуг, а також надавати пропозиції до плану фінансування закупівель.
• Брати участь у проведенні інвентаризації матеріально-технічних засобів та цінностей філії.
• Вживати заходів щодо зберігання та контролювати збереження матеріальних цінностей, закріплених за філією та працівниками підпорядкованих відділів.

Чому ти? Ти впораєшся з цією роботою, якщо маєш:

• Лідерські якості та досвід у розвитку, навчанні та підвищенні кваліфікації персоналу.
• Сильні організаційні навички для координації роботи підпорядкованих відділів.
• Навички розробки, впровадження та оптимізації виробничих процесів, зокрема автоматизованих систем керування складом і транспортом.
• Аналітичні здібності для контролю ефективності, рентабельності використання техніки та аналізу майбутніх витрат.
• Здатність діяти від імені підприємства та представляти його інтереси (за дорученням керівника).

Must have для майбутнього колеги (кваліфікаційні вимоги):

• Досвід. Стаж роботи на керівних посадах у сфері операційного управління, логістики або складського господарства, що становить не менше 5-ти років.
• Знання. Нормативно-правова база, що регулює транспортну діяльність: знання та застосування Законів України «Про дорожній рух» та «Про автомобільний транспорт», Порядку державної реєстрації (перереєстрації), зняття з обліку транспортних засобів, правил експлуатації обладнання, що використовується в роботі аптечного складу та відділу транспортного забезпечення.
• Мова. Вільне володіння українською мовою, англійською мовою (Intermediate) буде перевагою.
• Технології. Знаєте, як користуватись поштою, календарем, Google-диском, таск-менеджерами, MS Office (Word, Excel), системою електронного документообігу (працюємо в ДокПроф).
• Освіта. Закінчена вища освіта.

Чому ми? В свою чергу ми пропонуємо:

• Прогресивну та професійну команду, з якою можна познайомитись ще на етапі конкурсу.
• Навчання та розвиток. Можливості для професійного зростання.
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП України, всі соціальні гарантії відповідно до законодавства; гідна фінансова винагорода (своєчасна, офіційна); щорічна відпустка 28 календарних днів (матеріальна допомога до відпустки)
• Ресурси: корпоративний зв’язок, забезпечення технікою, IT інструменти для роботи.

Чекаємо від тебе мотиваційний лист, щоб зрозуміти: чому саме ти і чому саме ми.

Поданням свого резюме та інших аплікаційних документів, ти надаєш ДП «Медичні закупівлі України» дозвіл на збереження та обробку персональних даних, які містяться у цих документах.

Варто мати готовність виконати тестове завдання. Так ти краще відчуєш, що доведеться робити на цій посаді, а ми зрозуміємо, на що ти здатний/здатна.

Підприємство суворо дотримується вимог чинного законодавства та гарантує рівні права, прозорість і справедливе ставлення до всіх кандидатів. Ми сповідуємо політику нульової толерантності до будь-яких проявів дискримінації, корупції чи неетичної поведінки під час рекрутингу. Підтримуючи принцип рівних можливостей та як частину нашої соціальної відповідальності, Підприємство заохочує ветеранів розглядати відкриті вакансії та подавати свої резюме.