Олена

ОЛЕНА РУСЕЦЬКА
HR-менеджер

ПРО МЕНЕ

[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Маю комунікативні навички, аналітичне мислення та досвід
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») роботи у сфері комунікацій, медіа та управління інформаційними
процесами. Відкрита до навчання та готова розвиватися в галузі
м. Житомир управління персоналом.

LinkedIn
ДОСВІД РОБОТИ
лютий 2019– 2025
НАВИЧКИ Пресцентр ЖДУ імені Івана Франка
Комунікація та робота з людьми Керівник пресцентру
Ведення внутрішньої та
зовнішньої комунікації Написання та редагування пресрелізів та новин
Навички пошуку та аналізу Ведення соціальних мереж та сайту
інформації Організація комунікації між університетом та зовнішніми
Організація заходів та ділової структурами
документації Ведення адаптаційного періоду стажерів
Вміння ефективно працювати як в
команді, так і самостійно. Навички
січень 2023–серпень 2024)
активного слухання, високий
рівень емпатії GN Crypto
Грамотне письмо та редагування Пруфридер новинного порталу про криптовалюти та
текстів блокчейн
Перевірка та редагування контенту
ДОДАТКОВІ ЗНАННЯ
ТА НАВИЧКИ Співпраця з авторами та редакторами
Контроль відповідності матеріалів редакційним стандартам
Українська мова - рідна
Англійська – базовий рівень вересень 2005– червень2020
Цифрова грамотність: Google Житомирський державний університет імені Івана Франка
Workspace, Microsoft Office,
Викладач кафедри журналістики, реклами та PR
Canva, Jira, Zoom, SMM
Викладання дисциплін, пов’язаних з коректорською та
Досвід у написанні текстів,
редакторською діяльністю
редагуванні та публікації
Координація роботи студентів та їхніх наукових проєктів
контенту
Організація заходів, конференцій та круглих столів
Навички проведення тренінгів та
Взаємодія з адміністрацією та зовнішніми партнерами
презентацій
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ ОСВІТА
Онлайн-курс «HR-менеджер» – Prometheus (2025)
Комунікабельність та вміння
працювати в команді Програма курсу включала наступні блоки:
Відповідальність та уважність до ключові компетенції для HR фахівця,
деталей пошук талантів, постановка та оцінка цілей,
Готовність до навчання та розвиток персоналу,
саморозвитку корпоративна культура,
Організованість та вміння технічні інструменти, платформи та ШІ в роботі HR та ін.
працювати з великим обсягом
інформації
Курс «Цифрові комунікації в глобальному просторі» —
Відповідальність, відкритість,
порядність Prometheus (2020)

Підвищення кваліфікації за спеціальністю «Інформаційні
системи та технології» (2020)

Житомирський державний університет імені Івана
Франка
Магістр ПМСО “Українська мова та література” (2000–
2005)

ГОТОВА ДО СПІВПРАЦІ ТА ВІДКРИТИХ
МОЖЛИВОСТЕЙ У СФЕРІ HR!