Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Файл

Катерина

Менеджер з персоналу

Рассматривает должности: Менеджер з персоналу, Оператор 1C, Бухгалтер з первинної документації, Офіс-менеджер, Бухгалтер, HR-менеджер
Возраст: 37 лет
Город проживания: Ровно
Готов работать: Клевань, Ровно
Рассматривает должности:
Менеджер з персоналу, Оператор 1C, Бухгалтер з первинної документації, Офіс-менеджер, Бухгалтер, HR-менеджер
Возраст:
37 лет
Город проживания:
Ровно
Готов работать:
Клевань, Ровно

Контактная информация

Соискатель указал телефон .

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

Резюме
Кривчук Катерини Володимирівни
Дата народження: 11.09.1988р.н.
Телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
E-mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Сімейний стан: заміжня, 1 дитина.
Освіта: РДАК: 2006-2008 р. р.
Спеціальність: «Комерційна діяльність», молодший спеціаліст;
НУВГП: 2022-2024 р. р. спеціальність: «Менеджмент», бакалавр.
Досвіт роботи:
Травень 2023 р. по Жовтень 2025 р. Група Компаній «Сокіл» - менеджер з персоналу, Юридичних осіб (7 Юр.) та ФОПи.
Обов’язки: як менеджер з персоналу:
• Оформлення прийому на роботу, переведення, відпустки та звільнення працівників.
• Ведення особових справ, особових карток та трудових книжок.
• Складання наказів, договорів, посадових/робочих інструкцій та інших документів.
• Ведення табелів обліку робочого часу.
• Формування та подання звітів до державних органів (наприклад, до Біржі праці, Податкової).
• Перегляд лікарняних листів у Пенсійному Фонді України.
• Контроль за дотриманням трудового законодавства.
• Консультування працівників з питань трудових відносин.
Як HR-менеджер:
• Написання привабливих описів про вакансію, що відображають потреби компанії та її цінності.
• Використання різних платформ для пошуку кваліфікованих фахівців.
• Оцінка професійних навичок, особистих якостей та відповідності кандидата до вимог керівництва.
Лютий 2022 р. – вересень 2022р. ЦКіД " Палац Зоря", керівник художній, бібліотекар. Січень 2018 р. — жовтень 2019р ТОВ “Нова пошта”, касир-оператор, керівник відділення. Лютий 2016 р. — червень 2016р. ТМ “Одягайко”, швея. Лютий 2011 р. — жовтень 2015р. Дошкільний навчальний заклад, машиніст з прання білизни. Грудень 2006 р. – січень 2011р. Кафе, бармен. Сертифікат «Бухгалтера» від Державної служби зайнятості. Досвід роботи з комп'ютером: 1с бухгалтерія, Word, Excel, BioTa, оргтехніка.
Комунікативна, відповідальна, швидко навчаюсь. Вмію знаходити вихід з нестандартних ситуацій.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: