Ксенія
Рекрутер
- Рассматривает должности:
- Рекрутер, Керівник рекрутингу
- Вид занятости:
- неполная
- Возраст:
- 39 лет
- Город проживания:
- Миргород
- Готов работать:
- Удаленно
Контактная информация
Соискатель указал телефон , эл. почту и LinkedIn.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/16892545/
Опыт работы
Керівник рекрутингу / Старший рекрутер
с 12.2024 по наст. время
(1 год 4 месяца)
Фріланс, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)
• Очолюю рекрутинг для технічних та нетехнічних вакансій у різних галузях, в тому числі у пошуку та підборі спеціалістів керівної ланки.
• Ефективно поєдную безпосередній пошук кандидатів з керівництвом командою та розробкою комунікаційної стратегії.
• Надаю цінні аналітичні дані щодо бренду роботодавця та ключових тенденцій ринку спеціалістів.
Керівник рекрутингу
с 06.2023 по наст. время
(2 года 10 месяцев)
Kuznica Talents, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)
• Створила та очолила команду рекрутерів (з 6 до 35+ осіб), зосередившись на підвищенні продуктивності, співпраці та розвитку.
• Оптимізувала та автоматизувала рекрутингові процеси (ATS/CRM, шаблони, комунікації, збір даних), включно з ШІ-підходами, що підвищили ефективність та швидкість операційної роботи і передбачуваність найму.
• Забезпечила успішне закриття понад 80 IT та не-IT вакансій шляхом оптимізації процесів найму та каналів залучення кандидатів.
• Розробила та впровадила інструкції, системи KPI та плани адаптації, що підвищило ефективність команди на 40–60%.
• Здійснюю менторство рекрутерів, навчаючи їх ефективному використанню ATS, комунікації з клієнтами та аналізу вимог вакансій.
• Готую та презентую аналітичні звіти щодо ефективності рекрутингу для ключових осіб, сприяючи оптимізації процесів.
• Здійснюю пошук кандидатів за складними вакансіями та проводжу повний цикл рекрутингу.
• Провела понад 400 співбесід з потенційними рекрутерами.
IT-рекрутер / Асистент з пошуку IT-фахівців
с 09.2021 по 06.2023
(1 год 10 месяцев)
Big Drop Inc, Дистанційно (IT)
• Супроводжувала повний цикл рекрутингу IT-фахівців, включаючи сорсинг, комунікацію з кандидатами та координацію співбесід.
• Розробляла ефективні Boolean та X-ray пошукові запити для цільового пошуку нішевих IT-спеціалістів.
• Співпрацювала зі старшими рекрутерами для узгодження стратегії пошуку з потребами клієнтів.
Образование
Міжрегіональна Академія управління персоналом
Бакалавр міжнародної економіки та банківської справи, Київ
Высшее, с 2005 по 2007 (2 года)
Дополнительное образование и сертификаты
Yandex.Practicum: Інженер з тестування
2021
LABA: IT-рекрутер
2021
Університет економіки та права «КРОК»: Економіст з планування
2013
Знания и навыки
- Google Workspace
- AI Tools
- Canva
- Пошук кандидатів на LinkedIn
- Пошук кандидатів на Djinni
- Пошук кандидатів на Rabota.ua
- Пошук кандидатів на Work.ua
- Пошук кандидатів на DOU
- Ведення CRM
- ATS Recruitment
- Підбір персоналу
- Analysis of recruiting metrics
- Recruitment of bank personnel
- Recruitment of management personnel
- IT recruiting
- Recruitment
- Управлінські навички
- Підбір керівного персоналу
- Управління персоналом
- Уміння працювати в режимі багатозадачності
- Підбір банківського персоналу
- Підбір тимчасових працівників
- Лідерство
- Онбординг персоналу
- Побудова HR-бренду
- Task management
- Проведення тренінгів
- MS Office
- IT-рекрутинг
- Аналіз метрик рекрутингу
- AI integration
- XMind
- Mindmap
Знание языков
- Украинский — свободно
- Английский — средний
Дополнительная информация
Шукаю проєктну / фріланс співпрацю в рекрутингу (віддалено).
Я — Керівник рекрутингу / Старший рекрутер з 4+ роками досвіду в HR та IT-наймі. Здійснюю повний цикл рекрутингу, будую процеси, можу підхопити рекрутинг “під ключ” або підсилити вашу команду на період піку навантаження.
Що беру в роботу:
• IT та non-IT вакансії (маркетинг, продажі, адміністративні/операційні ролі тощо)
• закриття вакансій end-to-end: узгодження профілю → пошук → інтерв’ю → супровід оферу → вихід
• аудит/оптимізація процесів, KPI, шаблони, комунікації з менеджерами
Контакти:
[
@kserhiienkova (Telegram)
Похожие кандидаты
-
Рекрутер
Удаленно -
HR-менеджер
Удаленно, Другие страны -
Менеджер з персоналу
30000 грн, Удаленно -
Рекрутер
Удаленно, Ивано-Франковск -
HR-менеджер
90000 грн, Удаленно -
Рекрутер
Удаленно, Днепр